Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und entwickle Verkaufsstrategien für Apple Produkte.
- Unternehmen: McSHARK, der größte Apple Premium Reseller in Österreich.
- Vorteile: Mitarbeiterrabatte, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Team mit einem zukunftssicheren Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung und starke Kundenorientierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 3500 € pro Monat.
McSHARK ist seit 2014 der größte Apple Premium Reseller Österreichs und kompetenter Ansprechpartner für B2C und B2B Kund:innen. In unseren Stores sowie im eigenen Onlineshop wird die gesamte Produktwelt von Apple und eine Vielzahl an Services geboten.
Deine Aufgaben
- Betreuung des POS, Entwicklung des Service-Standorts
- Auf- und Ausbau von Vertriebsaktivitäten im B2C und B2B Segment
- Verantwortung für die Erreichung der Budget- und Unternehmensziele
- Verantwortung für die Planung und Steuerung der Filialabläufe
- Personalverantwortung am Standort für bis zu 12 Mitarbeiter:innen
- Umsetzung von Visual Merchandising laut Apple Richtlinien
- Mitarbeiterführung und -Entwicklung
- Kassaführung, Bestellwesen, Lagerführung
Dein Profil
- Mindestens 5 Jahre einschlägige Erfahrung in einer vergleichbaren Position als Führungskraft
- Ausgeprägte Verkaufs-, Service- und Kundenorientierung
- Ausgeprägtes Verständnis wirtschaftlicher Kennzahlen, sowie Motivation diese zu entwickeln
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse, sowie eine dritte Fremdsprache von Vorteil
- Genaue, selbständige und verlässliche Arbeitsweise
- Kontaktsicherer Umgang mit Entscheidungsträger:innen innerhalb und außerhalb des Unternehmens
- offene, freundliche Persönlichkeit
- Spaß am Verkauf, an Leistung und Erfolg und an der individuellen Entwicklung von Menschen
Das Angebot
- Arbeite in einem familiären Team
- Gute öffentliche Anbindung zu unseren Stores
- Zahlreiche Mitarbeiterrabatte (Reisen, Sport, Mode,...)
- Umfangreiche Weiterbildungsangebote und Begleitung durch unseren Sales-Coach
- zukunftssicherer Arbeitsplatz, mehr Flexibilität durch planbare Arbeitszeiten
Gehalt
Das Mindestentgelt für die Stelle beträgt 3.500,- Euro brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung im Kollektivvertrag Handel. Zusätzlich gibt es eine flexible Vergütung in Form von Prämien und Provisionen bei Zielerreichung.
Überzeuge uns mit Deinen Unterlagen! Bewerbe dich einfach und direkt über unser Bewerbungsportal!
Über das Unternehmen
- Arbeitgeber: McSHARK
- Mitarbeiter*innenanzahl: 101 - 500 Mitarbeiter*innen
- Standorte: Wien
Detaillierte Angaben zur Stelle
- Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung)
- Gehalt: ab 3.500 EUR monatlich
- Positionsebene: Projekt-, Bereichsleitung
- Arbeitsmodell: On-site
- Dienstorte: Pasching, Linz, Villach
- Berufsfelder: Führung, Management, Verkauf, Kundenbetreuung
- Offene Stellen: 1 Stelle offen für diese Position
Erforderliche Sprachen
- Deutsch B2
- Englisch B1
Erforderliche Ausbildung
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Benefits
- Gute Anbindung
- Personalvergünstigungen: Zahlreiche Mitarbeiterrabatte (Reisen, Sport, Mode..)
- Aus- und Weiterbildung: Umfangreiche Weiterbildungsangebote und Begleitung durch unseren Sales-Coach
Store Manager*in (m/w/d) Arbeitgeber: McSHARK
McSHARK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Linz, Pasching und Villach ein familiäres Arbeitsumfeld bietet. Mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einem engagierten Sales-Coach fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Mitarbeiterrabatten und einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung, was die Work-Life-Balance unterstützt.
