Business Development Executive (Dutch-speaking)

Business Development Executive (Dutch-speaking)

Befristet 40000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Finde und sichere optimale Mietstandorte für Mobilfunkantennen.
  • Unternehmen: MD7, ein innovatives Unternehmen mit internationalem Team.
  • Vorteile: Unbegrenzte Provisionen, 28 Tage Urlaub, hybrides Arbeitsmodell.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und Entwicklungsmöglichkeiten für deine Karriere.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Niederländisch und Grundkenntnisse in Englisch.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.

CONDITIONS

  • Vertrag: 1 Jahr befristet, Vollzeit, aber auch Teilzeit verfügbar
  • Standort: Maastricht

IN EINER NUSSSCHALE

Sind Sie aufgeschlossen und kommunikativ? Sind Sie begeistert von einer Rolle mit unbegrenzten Provisionen? Haben Sie vielleicht eine Leidenschaft für die Akquise neuer Kunden? Dann könnte die Position des Business Development Executive – oder wie wir bei MD7 sagen: Site Acquisition Consultant – genau das Richtige für Sie sein! Als Site Acquisition Consultant sind Sie verantwortlich für die Suche und Sicherung optimaler Mietstandorte für mobile Antennenstandorte im Auftrag unserer Kunden. Mit Ihren Verhandlungskompetenzen bauen Sie Partnerschaften mit Vermietern auf, führen Standortbesichtigungen durch und stellen sicher, dass Mietverträge erfolgreich abgeschlossen werden.

TÄGLICHE AUFGABEN

  • Lead-Generierung: Suche nach geeigneten Antennenstandorten und Identifizierung potenzieller Vermieter
  • Neue Akquisition: Kontaktaufnahme mit potenziellen Vermietern und Verwaltung des Prozesses vom ersten Kontakt bis zur Vertragsunterzeichnung
  • Verhandlungen: Erfolgreiche Verhandlung und Unterzeichnung von Mietverträgen
  • Datenmanagement: Pflege aktueller Informationen in unserer benutzerdefinierten Software, LiveTrack
  • Standortbesuche: Besuchen potenzieller oder bereits akquirierter Standorte, wenn nötig
  • Genehmigungen: Kontaktaufnahme mit der Gemeinde, Provinz und anderen Behörden, um die erforderlichen Genehmigungen zu erhalten.

IHR PROFIL

  • Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Niederländisch (mindestens Niveau C1)
  • Grundkenntnisse der englischen Sprache
  • Fähigkeit, lösungsorientiert zu kommunizieren
  • Außergewöhnliche Detailgenauigkeit und effiziente Zeitmanagementfähigkeiten
  • Hohe Selbstmotivation und Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten
  • Starke Verhandlungsfähigkeiten sind von Vorteil

Wir verstehen, dass Sie möglicherweise nicht alle Anforderungen erfüllen. Wenn Sie jedoch das richtige Maß an Engagement und Begeisterung für die Rolle mitbringen, können wir gemeinsam Großes erreichen.

BENEFITS

  • Urlaub & Flexibilität - Wir wissen, wie wichtig die Work-Life-Balance ist. 28 Tage Urlaub, die im Laufe der Zeit auf 33 steigen
  • Hybrides Arbeitsmodell für die Flexibilität, die Sie benötigen
  • Belohnungen & Anerkennung - Wir schätzen Leistung und feiern Erfolge. Unbegrenzte Provisionsstrukturen, unbegrenzte Empfehlungsprämien von 2.000 € pro erfolgreicher Einstellung, Anerkennungen in unserem internen Newsletter & in sozialen Medien
  • Gesundheit & Wohlbefinden - Wir nehmen Ihr Wohlbefinden ernst. Regelmäßige Team-Mittagessen, Mitarbeiterhilfeprogramm (EAP) – anonyme Unterstützung durch Dritte, wenn Sie sie benötigen, Zugang zu Online-Wohlfühl- und Fitnesskursen
  • Kultur & Gemeinschaft - Arbeit sollte Spaß machen, sinnvoll und verbunden sein. 2 Tage Freiwilligenurlaub pro Jahr, um Anliegen zu unterstützen, die Ihnen wichtig sind, vierteljährliche unternehmensweite Freiwilligenveranstaltungen, regelmäßige Teamevents und Unternehmensveranstaltungen, Connect-In Buddy-Programm zur Unterstützung Ihres Onboarding-Erlebnisses, wöchentliche All-Hands-Meetings
  • Wachstum & Entwicklung - Ihre Karriere ist uns wichtig. Interne Karrieremöglichkeiten in unseren internationalen Büros, Management-Trainingsprogramm

ÜBER UNS

Mit über 400 Mitarbeitern weltweit bei MD7 sind wir ein kleines großes Unternehmen, das kurz davor steht, ein großes kleines Unternehmen zu werden. Wir sind stolz darauf, 4 europäische Büros in Irland, Deutschland und den Niederlanden zu haben. Als Experten für digitale Infrastruktur-Lösungen helfen wir unseren Kunden, langfristige, für beide Seiten profitable Partnerschaften mit Immobilieneigentümern für Mobilfunkantennen und EV-Ladestationen aufzubauen. Wir unterstützen den gesamten Prozess für unsere Partner von der ersten Kontaktaufnahme bis zu den Mietverträgen und der fortlaufenden Kundenbetreuung. Unsere Kernwerte sind das Herzstück unserer Aktivitäten. In den letzten zwei Jahrzehnten haben wir eine Kultur des Respekts, der Zusammenarbeit und der individuellen Ermächtigung gefördert, während wir bestrebt sind, unsere großen Ziele zu erreichen.

WAS SIE ERWARTEN KÖNNEN, WENN SIE SICH BEWERBEN

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. In Übereinstimmung mit unseren Kernwerten ist es unser Ziel, jedem Bewerber zeitnah zu antworten. In den kommenden Wochen sollten Sie Ihre E-Mails und den Spam-Ordner im Auge behalten, um sicherzustellen, dass Sie unsere Antwort nicht verpassen.

Business Development Executive (Dutch-speaking) Arbeitgeber: MD7 International (Communications)

MD7 ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Maastricht eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, großzügigen Urlaubstagen und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Wohlbefinden fördert das Unternehmen eine Kultur des Respekts und der Zusammenarbeit. Die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten und sich innerhalb eines internationalen Teams weiterzuentwickeln, macht MD7 zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle Karriere im Bereich Business Development anstreben.

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Kontaktdaten:

MD7 International (Communications) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Development Executive (Dutch-speaking) erhalten könnten

Nutze lokale Jobmessen

Vertrieb lebt von persönlichen Beziehungen. Schau dir lokale Jobmessen an, besonders solche, die sich auf den Verkauf konzentrieren. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Unternehmen wie MD7 International (Communications) in Kontakt zu treten und einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

Vernetze dich über Branchen-Events

Besuche Networking-Events oder Schulungen in der Vertriebsbranche. Diese Gelegenheiten helfen dir, relevante Kontakte zu knüpfen und dich über aktuelle Trends auszutauschen. Viele Unternehmen sind auf der Suche nach frischen Talenten für befristete Stellen und könnten dich dort entdecken.

Erstelle ein ansprechendes Portfolio

Auch im Vertrieb kann ein Portfolio hilfreich sein! Zeige deine Erfolge und Erfahrungen in einem klaren, ansprechenden Format. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab und gibt MD7 International (Communications) sofort einen Eindruck von deinen Verkaufsfähigkeiten.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du die Möglichkeit hast, dich über die Website von MD7 International (Communications) zu bewerben, mach das! So landest du direkt im Blickfeld des Personalteams und zeigst, dass du proaktiv und interessiert bist. Überzeuge uns mit deinem Engagement!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Executive (Dutch-speaking) mit Bravour zu bestehen

Verhandlungsgeschick
Kommunikationsfähigkeiten in Niederländisch (mindestens C1)
Grundkenntnisse der englischen Sprache
Lösungsorientierte Kommunikation
Aufmerksamkeit für Details
Effizientes Zeitmanagement
Selbstmotivation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig, was du im Vertrieb drauf hast!:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt deine Erfahrungen im Vertrieb hervorheben. Hast du schon mal in einem Verkaufsteam gearbeitet oder Kunden betreut? Teile konkrete Erfolge oder KPIs, die du erreicht hast – das macht einen starken Eindruck auf die Recruiter bei MD7 International (Communications).

Dein Ziel im Fokus:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, in deinem Bewerbungsschreiben zu betonen, warum du genau jetzt den Job im Vertrieb bei MD7 International (Communications) willst. Welche Motivation treibt dich an? Zeig uns, dass du bereit bist, in dieser Zeit einen echten Unterschied zu machen!

Networking-Credentials:Hast du vielleicht an Trainings oder Workshops teilgenommen, die dir Vertriebswissen vermittelt haben? Liste solche Zertifikate oder Schulungen in deinem Lebenslauf auf. Das zeigt, dass du engagiert bist und dich ständig weiterentwickelst – eine attraktive Eigenschaft für uns bei MD7 International (Communications)!

Nicht vergessen: Soft Skills:Im Vertrieb sind Soft Skills wie Kommunikation und Empathie extrem wichtig. Nutze dein Bewerbungsschreiben, um zu verdeutlichen, wie du mit verschiedenen Kunden umgegangen bist oder Situationen gemeistert hast. Mach deutlich, warum du der ideale Kandidat für Business Development Executive (Dutch-speaking) bei MD7 International (Communications) bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MD7 International (Communications) vorbereitet

Netzwerken als Schlüssel

Im Vertrieb geht’s oft um Beziehungen. Versuche, vor dem Interview herauszufinden, mit wem du sprichst. Wenn du die Leute im Team etwas kennst, kannst du spezifische Fragen zu deren Erfahrungen stellen und zeigen, dass du dich wirklich für das Unternehmen interessierst.

Verkaufsstrategien vorbereiten

Bereite dich darauf vor, deine eigenen Verkaufsstrategien oder -techniken zu diskutieren. Erstelle ein paar Szenarien, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis stellen kannst, um potenzielle Kunden zu überzeugen. Zeig, dass du kreativ bist und verschiedene Ansätze nutzen kannst!

Zielorientierung betonen

In einem befristeten Job ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zielerreichung zu betonen. Sei bereit, Beispiele für vergangene Erfolge zu nennen, bei denen du messbare Ergebnisse erzielt hast. Das bringt deine Entscheidungskompetenz gut zur Geltung.

Vorbereitung auf Rollenspiele

Sei bereit, an einem Rollenspiel teilzunehmen oder eine Verkaufssimulation zu durchlaufen. Viele Firmen testen im Vertrieb die Reaktion in Live-Situationen. Überlege dir, wie du in einer typischen Verkaufsphase argumentieren und eine Beziehung zu einem potenziellen Kunden aufbauen würdest – das wird dir helfen, selbstbewusst aufzutreten!