Business Development Executive (m/w/d)
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Business Development Executive (m/w/d)

Arnsberg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Finde und sichere optimale Mietstandorte für Mobilfunkantennen in Deutschland.
  • Arbeitgeber: MD7, ein innovatives Unternehmen für digitale Infrastruktur mit internationalem Team.
  • Mitarbeitervorteile: 28 Tage Urlaub, hybrides Arbeitsmodell, uncapped Provisionen und Gesundheitsleistungen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die digitale Zukunft mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Grundkenntnisse in Englisch.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Umfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Über uns

Mit über 400 Mitarbeitern weltweit bei MD7 sind wir ein kleines großes Unternehmen, das kurz davor steht, ein großes kleines Unternehmen zu werden. Wir sind stolz darauf, 4 europäische Büros in Irland, Deutschland und den Niederlanden zu haben. Als Experten für digitale Infrastruktur Lösungen helfen wir unseren Kunden, langfristige, gegenseitig profitable Partnerschaften mit Grundstückseigentümern für Mobilfunkantennen und EV-Ladestationen aufzubauen. Wir unterstützen den gesamten Prozess für unsere Partner vom ersten Kontakt über Mietverträge bis hin zur fortlaufenden Kundenbetreuung.

Unsere Kernwerte sind das Herzstück unserer Aktivitäten. In den letzten zwei Jahrzehnten haben wir eine Kultur des Respekts, der Zusammenarbeit und der individuellen Ermächtigung gefördert, während wir bestrebt sind, unsere großen Ziele zu erreichen.

Aufgaben

Sind Sie aufgeschlossen und kommunikativ? Sind Sie begeistert von einer Rolle mit unbegrenzten Provisionen? Haben Sie vielleicht eine Leidenschaft für die Neukundengewinnung? Dann könnte die Position des Business Development Executive – oder wie wir es bei MD7 nennen: Site Acquisition Consultant – genau das Richtige für Sie sein!

Als Site Acquisition Consultant sind Sie verantwortlich für die Suche und Sicherung optimaler Mietstandorte für Mobilfunkstandorte in ganz Deutschland im Auftrag unserer Kunden. Mit Ihren Verhandlungskompetenzen bauen Sie Partnerschaften mit Vermietern auf, führen Standortbesichtigungen durch und stellen sicher, dass Mietverträge erfolgreich abgeschlossen werden.

  • Lead-Generierung: Suche nach geeigneten Antennenstandorten und Identifizierung potenzieller Vermieter
  • Neukundenakquise: Kontaktaufnahme mit potenziellen Vermietern und Verwaltung des Prozesses vom ersten Kontakt bis zur Vertragsunterzeichnung
  • Verhandlungen: Sicheres Verhandeln und Unterzeichnen von Mietverträgen
  • Datenmanagement: Pflege aktueller Informationen in unserer benutzerdefinierten Software, LiveTrack
  • Standortbesuche: Besuchen potenzieller oder bereits akquirierter Standorte, wenn nötig

Profil

  • Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (mindestens C1)
  • Grundkenntnisse der englischen Sprache
  • Fähigkeit, lösungsorientiert zu kommunizieren
  • Außergewöhnliche Detailgenauigkeit und effiziente Zeitmanagementfähigkeiten
  • Hohe Selbstmotivation und Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten
  • Starke Verhandlungskompetenzen sind von Vorteil

Wir verstehen, dass Sie möglicherweise nicht alle Anforderungen erfüllen. Wenn Sie jedoch das richtige Maß an Engagement und Begeisterung für die Rolle mitbringen, können wir gemeinsam Großes erreichen.

Wir bieten

  • Urlaub & Flexibilität - Wir wissen, wie wichtig die Work-Life-Balance ist. 28 Tage Jahresurlaub, die im Laufe der Zeit auf 33 steigen
  • Hybrides Arbeitsmodell für die Flexibilität, die Sie benötigen
  • Belohnungen & Anerkennung - Wir schätzen Leistung und feiern Erfolge. Unbegrenzte Provisionsstrukturen
  • Unbegrenzte Empfehlungsprämien von 2.000 € pro erfolgreicher Einstellung
  • Erwähnungen in unserem internen Newsletter & in sozialen Medien
  • Good to the Core Award-Nominierungen von Kollegen
  • Gesundheit & Wohlbefinden - Wir nehmen Ihr Wohlbefinden ernst. Umfassende Gesundheits- und Zahnversicherung
  • Jährlicher Zuschuss für Mitgliedschaften im Fitnessstudio, um aktiv zu bleiben
  • Zugang zu Online-Wohlfühl- und Fitnesskursen über Laya Healthcare
  • Wöchentliche Büro-Mittagessen
  • Private Altersvorsorge (PRSA)
  • Mitarbeiterhilfeprogramm (EAP) – anonyme Unterstützung durch Dritte, wenn Sie sie benötigen
  • Fahrrad zur Arbeit und TaxSaver-Programme
  • Kultur & Gemeinschaft - Arbeit sollte Spaß machen, sinnvoll und verbunden sein. 2 Tage Freiwilligenurlaub pro Jahr, um Anliegen zu unterstützen, die Ihnen wichtig sind
  • Vierteljährliche unternehmensweite Freiwilligenveranstaltungen für Möglichkeiten, Ihrer Gemeinde etwas zurückzugeben
  • Monatliche Teamevents und Unternehmensveranstaltungen
  • Connect-In Buddy-Programm zur Unterstützung Ihres Onboarding-Erlebnisses
  • Wöchentliche All-Hands-Meetings, um sich zu vernetzen und großartige Preise zu gewinnen
  • Wachstum & Entwicklung - Ihre Karriere ist uns wichtig. Interne Karriereentwicklungsmöglichkeiten in unseren internationalen Büros
  • Management-Trainingsprogramm
  • Standort: Arbeiten Sie in unserem zentral gelegenen Büro in Dublin 2 – direkt im Herzen des Geschehens

Bei Fragen oder für Unterstützung können Sie sich gerne an uns wenden.

Business Development Executive (m/w/d) Arbeitgeber: MD7

MD7 ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine Kultur des Respekts und der Zusammenarbeit fördert. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Gesundheitsleistungen und unbefristeten Provisionsstrukturen bietet das Unternehmen nicht nur eine ausgewogene Work-Life-Balance, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. In unserem Büro im Herzen von Dublin arbeiten Sie in einem dynamischen Umfeld, das Spaß und Sinnhaftigkeit vereint.
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Kontaktperson:

MD7 HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Business Development Executive (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich mit anderen über deine Ziele. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten stößt.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Stellen. Oft sind die besten Chancen nicht ausgeschrieben!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge klar und überzeugend zu präsentieren. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und wirklich an der Position interessiert bist.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Development Executive (m/w/d)

Verhandlungsgeschick
Kommunikationsfähigkeiten
Kundenakquise
Datenmanagement
Aufmerksamkeit für Details
Zeitmanagement
Selbstmotivation
Eigenständiges Arbeiten
Lösungsorientierte Kommunikation
Site Visits
Vertragsverhandlungen
Englischkenntnisse (Grundkenntnisse)
Flexibilität
Teamarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren können.

Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du in deiner Bewerbung besonders auf deine schriftlichen und mündlichen Fähigkeiten eingehen. Zeig uns, wie du erfolgreich mit anderen kommunizierst und Beziehungen aufbaust.

Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was dich auszeichnet!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MD7 vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über MD7 und ihre Kernwerte zu erfahren. Schau dir ihre Website an und verstehe, wie sie ihre Kunden unterstützen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite Beispiele für deine Verhandlungskompetenz vor

Da die Rolle des Business Development Executive stark auf Verhandlungen basiert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, in denen du erfolgreich verhandelt hast. Das gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Ansatz.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

In dieser Position sind exzellente Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren. Du kannst auch Rollenspiele mit Freunden machen, um deine Argumentation zu schärfen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, was als Nächstes kommt. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle Informationen hast, die du benötigst.

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