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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Finde und sichere optimale Mietstandorte für Mobilfunkantennen in Deutschland.
- Arbeitgeber: MD7 ist ein dynamisches Unternehmen im Bereich Standortakquise für Mobilfunknetze.
- Mitarbeitervorteile: 28 Urlaubstage, hybrides Arbeitsmodell und Prämien für Empfehlungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Teams mit flexibler Arbeitskultur und sozialem Engagement.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Zugang zu Online-Kursen und regelmäßige Team-Events fördern dein Wohlbefinden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bist du ein geschickter Verhandler, der eine Begeisterung für Neuakquise hat? Bist du aufgeschlossen und kommunikationsfreudig? Dann könnte die Position des Site Acquisition Consultant genau das Richtige für dich sein! Der Standortakquisiteur ist dafür verantwortlich, im Auftrag unserer Kunden optimale Mietstandorte für Mobilfunkantennenstandorte in Deutschland zu finden und zu sichern.
Mit deinem Verhandlungsgeschick baust du Partnerschaften mit Vermietern auf, führst Standortbesichtigungen durch und stellst sicher, dass die Mietverträge erfolgreich abgeschlossen werden. Wir sind auf der Suche nach einem verantwortungsbewussten, engagierten und aufgeschlossenen Mitarbeiter-in um unser stark wachsendes Team zu unterstützen.
- Research: Suche nach geeigneten Antennenstandorten und Identifizierung potenzieller Vermieter
- Neuakquise: Kontaktaufnahme mit potenziellen Vermietern sowie die Betreuung des Prozesses von Beginn bis zur Unterzeichnung des Vertrages.
- Verhandlungen: Erfolgreiche Verhandlung und Unterzeichnung von Mietverträgen
- Datenpflege: Pflege aktueller Informationen in unserer maßgeschneiderten Software LiveTrack
- Dienstreisen: Besuche der potenziellen oder bereits akquirierten Standorte wenn erforderlich
Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch, englische Grundkenntnisse, Verhandlungsgeschick oder Erfahrung im Immobilienbereich bevorzugt, freundliches und professionelles Auftreten, Teamfähigkeit und Flexibilität, lösungsorientiertes Arbeiten, außergewöhnliche Aufmerksamkeit für Details und Zeitmanagement, Computerkenntnisse mit guten Kenntnissen in Excel, Outlook und Word.
Wir wissen, dass vielleicht nicht alle Anforderungen auf Dich zutreffen. Wenn Du aber mit dem richtigen Maß an Engagement und Begeisterung für die Aufgabe zu uns kommst, können wir gemeinsam viel erreichen!
Freizeit & Flexibilität: 28 Urlaubstage, mit der Zeit steigend auf bis zu 33, hybrides Arbeitsmodell für die Flexibilität, die du brauchst.
Prämien & Anerkennung: Ungedeckelte Empfehlungsprämie von 2.000 € pro erfolgreicher Einstellung neuer Mitarbeitender, Shoutouts in unserem internen Newsletter & auf Social Media, Nominierungen für den "Good to the Core"-Award durch Kolleg*innen.
Gesundheit & Wohlbefinden: Zugang zur Urban Sports Club Mitgliedschaft, regelmäßige Team-Lunches, Employee Assistance Program (EAP) – anonyme Unterstützung durch dritte Partei, Zugang zu Online-Kursen für Wohlbefinden und Fitness.
Kultur & Gemeinschaft: 2 Tage bezahlter Sonderurlaub pro Jahr für ehrenamtliches Engagement, quartalsweise unternehmensweite Freiwilligenaktionen, regelmäßige Team-Events und Firmenveranstaltungen, „Connect-In“-Buddy-Programm zur Unterstützung deines Onboardings, wöchentliche All-Hands-Meetings mit Gewinnspiel.
Wachstum & Entwicklung: Interne Entwicklungsmöglichkeiten in unseren internationalen Büros, Führungskräfte-Ausbildungsprogramm.
Site Acquisition Consultant Arbeitgeber: MD7
Kontaktperson:
MD7 HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Site Acquisition Consultant
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Immobilienbranche oder im Bereich Standortakquise tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Mobilfunk und Standortakquise. Zeige in Gesprächen, dass du über das nötige Wissen verfügst und die Branche verstehst. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Verhandlungssituationen vor. Übe, wie du Vermieter ansprechen und überzeugen kannst. Rollenspiele mit Freunden oder Mentoren können dir helfen, deine Argumentation zu schärfen und selbstbewusster aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit in Gesprächen. Da die Position viel Interaktion mit verschiedenen Partnern erfordert, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit und Anpassungsfähigkeit unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Site Acquisition Consultant
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Erwartungen des Unternehmens übereinstimmen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Site Acquisition Consultant eingeht. Betone deine Verhandlungskompetenzen und deine Erfahrung in der Akquise von Standorten oder im Immobilienbereich.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen und Erfolge betonen, die deine Fähigkeiten im Bereich Verhandlung und Standortakquise unter Beweis stellen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt Professionalität und Aufmerksamkeit für Details, was in dieser Rolle besonders wichtig ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MD7 vorbereitest
✨Bereite dich auf Verhandlungen vor
Da die Position des Site Acquisition Consultant stark auf Verhandlungen fokussiert ist, solltest du dich im Vorfeld über gängige Mietkonditionen und Strategien informieren. Überlege dir, welche Argumente du nutzen kannst, um Vermieter von deinen Vorschlägen zu überzeugen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend. Übe, deine Ideen klar und präzise zu formulieren, und sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Gespräche oder Verhandlungen aus der Vergangenheit zu teilen.
✨Demonstriere deine Flexibilität
In dieser Rolle wird Flexibilität geschätzt, da du möglicherweise häufig reisen musst. Sei bereit, über deine Erfahrungen in dynamischen Umgebungen zu sprechen und wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst.
✨Betone deine Detailgenauigkeit
Aufmerksamkeit für Details ist in der Immobilienbranche unerlässlich. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, bei denen deine Genauigkeit und dein Zeitmanagement zu erfolgreichen Ergebnissen geführt haben.
