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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Qualitätsprüfungen in Pflegeeinrichtungen durch und erstelle Gutachten zur Versorgungsqualität.
- Arbeitgeber: Sozialmedizinisches Unternehmen mit einem starken Fokus auf Qualität und Wertschätzung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Homeoffice-Möglichkeiten und regelmäßige Fortbildungsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität aktiv mit und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung im Qualitätsmanagement.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten ohne Schicht- oder Wochenenddienste.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 56800 - 61400 € pro Jahr.
Overview
Hamburg Vollzeit, Teilzeit möglich Befristet, Weiterbeschäftigung angestrebt
Unser Angebot
Unser Angebot an Sie: Sinnhaftigkeit – Mitarbeit in einem Unternehmen mit sozialmedizinischem Auftrag Coaching – umfassende Einarbeitung und weiterführende Begleitung Weitblick – regelmäßige Fortbildungsangebote zur Steigerung der fachlichen Kompetenz Wertschätzung – enge Kommunikation und eine offene Feedbackkultur Flexibilität – Homeoffice ein Tag/Wo. möglich Planbarkeit – keine Schicht-, Feiertags- oder Wochenenddienste, eine verlässliche Planung von freien Tagen und Urlauben Sicherheit – Vorzüge einer Beschäftigung im Öffentlichen Dienst Vergütung – attraktives Gehalt durch eigenständigen Tarifvertrag (Vergütungsgruppe 8 TV MD): Startgehalt 56.800 Euro brutto, im 2. Jahr 61.400 Euro brutto inkl. 13. Monatsgehalt Zulagen – 102 Euro/mtl. Kinderzuschlag pro Kind (bei Vollzeit), Zuschuss zum Deutschlandticket, vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersversorgung über die VBL
Tätigkeiten
Als Pflegefachkraft (m/w/d) für die Qualitätsprüfung tragen Sie dazu bei:
- Sie führen wertschätzend und dialogorientiert Qualitätsprüfungen gem. § 114 SGB XI in Pflegeeinrichtungen (ambulant, vollstationär, Tagespflege) durch und erstellen Gutachten zur Versorgungsqualität
- Sie bewerten kompetent und beratend zu komplexen Pflegesituationen und bieten mit ihren Lösungsansätzen zur Beseitigung von Versorgungsmängeln, einen wertvollen Beitrag zur Versorgungsqualität in Pflegeeinrichtungen
Das bringen Sie mit
- eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) bzw. Pflegefachperson (m/w/d)
- eine umfassende Berufserfahrung, möglichst in ambulanten und stationären Pflegeeinrichtungen, vorzugsweise mit Leitungserfahrung
- nach Möglichkeit eine Weiterbildung als verantwortliche Pflegefachkraft (m/w/d), Wohnbereichsleitung (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Qualitätsmanagement und in der Implementierung von Maßnahmen zur Sicherstellung der Pflege
- Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft, einen privaten Pkw gegen angemessene tarifliche Kostenerstattung einzusetzen
- routinierter Umgang mit MS Office und weiteren Softwarelösungen wünschenswert
- Spaß und Freude an der Kommunikation mit Personen aus unterschiedlichen Unternehmen
Wie bewerben
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bei uns bis spätestens 10. Oktober 2025 – vorzugsweise über unser Bewerbungsportal online oder per E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte geben Sie die Kennziffer 29-2025 an.
Link zum Download
Hinweise
Das Arbeitsverhältnis ist zunächst auf zwei Jahre befristet, eine dauerhafte Beschäftigung wird angestrebt. Bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen in Papierform werden nicht zurückgesendet.
Ihre Fragen beantworten Ihnen gern Frau Simon (040 25169-5199) oder Frau König (040 25169-5583) aus dem Recruiting-Team.
Medizinischer Dienst Nord, Abteilung Personal und Finanzen Hammerbrookstraße 5, 20097 Hamburg bewerbung@md-nord.de www.md-nord.de
#J-18808-Ljbffr
Pflegefachperson für die Qualitätsprüfung §114 SGB XI Arbeitgeber: MDK Nord
Kontaktperson:
MDK Nord HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachperson für die Qualitätsprüfung §114 SGB XI
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse und Engagement für die Position!
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um dich zu vernetzen und deine Expertise zu zeigen. Teile relevante Inhalte und nimm an Diskussionen teil, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachperson für die Qualitätsprüfung §114 SGB XI
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen zu berichten. Besonders deine Kenntnisse im Qualitätsmanagement und deine Kommunikationsfähigkeiten sind für uns von Interesse.
Bewirb dich online!: Am besten bewirbst du dich über unser Bewerbungsportal. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du erhältst schnell eine Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MDK Nord vorbereitest
✨Informiere dich über die Qualitätsprüfung
Mach dich mit den Grundlagen der Qualitätsprüfung gemäß § 114 SGB XI vertraut. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen und Herausforderungen in der Pflege verstehst und bereit bist, aktiv zur Verbesserung der Versorgungsqualität beizutragen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten in der Qualitätsprüfung oder im Umgang mit komplexen Pflegesituationen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern und zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die offene Feedbackkultur und die Fortbildungsangebote des Unternehmens zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und dass du Wert auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung legst.
✨Sei du selbst und zeige deine Kommunikationsfreude
In der Pflege ist Kommunikation entscheidend. Sei authentisch und zeige deine Freude am Austausch mit anderen. Das wird nicht nur positiv wahrgenommen, sondern hilft dir auch, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.