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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Zubereitung und Qualität der Speisen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Führende Personalagentur in der Gastronomie mit über 23 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns die Gemeinschaftsverpflegung und erlebe ein familiäres Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin und Kommunikationsstärke in Deutsch.
- Andere Informationen: Wir bieten dir eine langfristige Zusammenarbeit und persönliche Ansprechpartner.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 981 - 1207 € pro Monat.
Als Hamburger Personalagentur mit den Ausrichtungen in der Gastronomie, Pädagogik und Pflege beraten und begleiten wir Menschen seit über 23 Jahren auf ihrem beruflichen Weg. Unser Ziel ist es, Personaldienstleistung besser und anders zu gestalten, daher haben wir uns auf den gastronomischen Bereich in der Gemeinschaftsverpflegung spezialisiert und sind führender Dienstleister mit Schwerpunkt Großküche, Betriebsgastronomie, Kantinenwesen, Catering, Gemeinschaftsverpflegung, Event-Catering, Essensversorgung, Betriebsrestaurant, Schulcatering, Kita-Verpflegung, Bistro.
Wir stehen für eine persönliche und engagierte Personaldienstleistung, die auf Vertrauen und Menschlichkeit setzt.
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben:
- Ein unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz mit allen Sozialleistungen: Uns liegen eine langfristige Zusammenarbeit und Verlässlichkeit am Herzen.
- Attraktive Konditionen: Ein übertarifliches Gehalt und Schichtzuschläge gemäß Tarifvertrag.
- Überstundenausgleich: Flexibler Ausgleich über ein persönliches Arbeitszeitkonto.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine Jahressonderzahlung (nach Betriebszugehörigkeit).
- Sicherheit durch Lohnfortzahlung: Wir bieten Dir finanzielle Sicherheit durch Lohnfortzahlung auch bei Nichteinsatz.
- Work-Life-Balance: Du hast eine geregelte Dienstplangestaltung und arbeitest Montag - Freitag.
- Flexible und kurzfristige Urlaubsplanung (auch innerhalb der Ferienzeit).
- Deutschlandticket (“ProfiTicket”): Dein Eigenanteil liegt bei 28,55 Euro netto pro Monat oder Du bekommst einen Fahrtkostenzuschuss zu Deinen PKW-Fahrten.
- Kostenfreie betriebsmedizinische Gesundheitsuntersuchung.
- Arbeitskleidung: Kostenlose Bereitstellung.
- Eine MitarbeiterCARD: Gutscheine mit unserer megaCARD.
- Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Programm: Profitiere von unserem MA-werben-MA-Programm und erhalten attraktive Prämien, wenn Du neue Talente für unser Team empfiehlst.
- Kultur: Bei uns zählt das Miteinander. Wir leben ein respektvolles Miteinander und pflegen ein familiäres und ausgeglichenes Arbeitsumfeld.
- Profis an Deiner Seite: Deine direkten Ansprechpartner:innen sind ausgebildete Fachkräfte und wissen genau, worauf es in der Praxis wirklich ankommt. Wir sind für Dich auch außerhalb der Bürozeiten telefonisch erreichbar.
Profil:
- Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf am Arbeitsplatz.
- Mise en Place und Zubereitung der Speisen nach vorgegebenen Rezepturen.
- Einhaltung der Qualitätsstandards und der Hygienevorschriften nach HACCP-Richtlinien.
- Verantwortung für die Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz, sowie in den Lagern und Kühlhäusern.
- Wareneingangskontrolle und ordentliche Lagerhaltung für Ihren Bereich.
Wir bieten:
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Koch oder zur Köchin (w/m/d).
- Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung von Vorteil - aber kein Muss!
- Kommunikationsstärke in deutscher Sprache (mind. Level B1) - Du kannst Dich sicher und verständlich ausdrücken.
- Die Fähigkeit selbständig zu arbeiten.
- Qualitätsbewusstsein, Teamfähigkeit und Organisationsvermögen.
- Motivation.
- Unsere Türen stehen allen offen: Egal, ob Du Koch, Köchin, Chefkoch, Küchenchef, Jungkoch, Küchenmeister, Küchenleiter oder Beikoch bist!
Koch (m/w/d) Arbeitgeber: me.ga. 3 personalservice gmbh
Kontaktperson:
me.ga. 3 personalservice gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Koch (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei der Personalagentur anzurufen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten in der Gastronomie. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Agentur und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koch (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du der perfekte Koch für unser Team bist. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Hygiene und Qualität im Fokus: Da wir großen Wert auf Hygiene und Qualität legen, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du diese Standards in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstehst!
Sei klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und achte auf eine fehlerfreie Sprache. So können wir schnell erkennen, dass du ein Organisationstalent bist!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei me.ga. 3 personalservice gmbh vorbereitest
✨Mach dich mit den HACCP-Richtlinien vertraut
Da Hygiene und Qualität in der Gastronomie extrem wichtig sind, solltest du die HACCP-Richtlinien gut kennen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Standards zu beantworten und zeige, dass du die Bedeutung von Sauberkeit und Ordnung am Arbeitsplatz verstehst.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gemeinschaftsverpflegung
Auch wenn Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung nicht zwingend erforderlich ist, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für diese Art der Gastronomie zeigst. Sprich über deine Motivation, in einem Team zu arbeiten und wie du zur Verbesserung der Essensversorgung beitragen möchtest.
✨Bereite Beispiele für Teamarbeit vor
Teamfähigkeit ist ein wichtiger Aspekt in der Küche. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur selbständig arbeiten kannst, sondern auch gut mit anderen zusammenarbeitest.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur stellst. Frage nach dem Miteinander im Team oder wie das Unternehmen die Work-Life-Balance fördert. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern auch langfristig Teil des Teams werden möchtest.