Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die technische Weiterentwicklung unserer Website und Koordination mit IT-Teams.
- Unternehmen: Traditionsreiches Versicherungsunternehmen mit offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Fitnessangebote und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Spannende Firmen-Events und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit innovativen Technologien und einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Web-Technologien und technischer SEO.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte.
Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns engagiert und mutig die Ärmel hochkrempeln.
Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit.
Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.
- Online-Marketing-Manager (m/w/d) mit technischem Schwerpunkt
- Ihr Aufgabenbereich
- Website & technische Weiterentwicklung: Sie verantworten die technische Betreuung und Weiterentwicklung unserer Website.
- Sie koordinieren technische Anforderungen mit internen IT-Teams sowie externen Dienstleistern.
- Sie bewerten neue Features, Tools und Schnittstellen hinsichtlich ihrer technischen Machbarkeit und Skalierbarkeit.
- Fachliche Beratung & Schnittstellenfunktion
- Sie übersetzen Anforderungen aus Vertrieb, Marketing und Service in technische Konzepte.
- Such- und KI-Technologien
- Sie entwickeln die technische Grundlage für eine optimale Auffindbarkeit in Suchmaschinen und KI-basierten Suchsystemen weiter.
- Sie konzipieren und implementieren strukturierte Datenmodelle, Entitäten und weitere maschinenlesbare Informationen.
- Qualität & Compliance
- Sie stellen die Einhaltung relevanter Anforderungen an Performance, Barrierefreiheit und technische Qualität sicher.
- Ihr Profil
- einschlägige Erfahrung im technischen Umfeld von Websites oder digitalen Plattformen
- fundierte Kenntnisse in Web-Technologien (z. B. HTML, CSS, Java Script, APIs)
- Erfahrung im Testing von Websites sowie in der Qualitätssicherung digitaler Anwendungen
- Erfahrung mit technischen SEO-Themen wie Crawling, Indexierung, Rendering, Core Web Vitals, Website-Architekturen und Java Script-SEO
- Kenntnisse in der Modellierung und Nutzung strukturierter, maschinenlesbarer Daten (z. B. Schema. org, Entitäten, semantische Datenmodelle)
- ausgeprägtes Verständnis von künstlicher Intelligenz und deren Einsatzmöglichkeiten im digitalen Marketing
- Erfahrung im Umgang mit Marketing-Technologien wie Google Analytics 4, Search Console, Tag Manager oder Consent‑Management‑Lösungen
- Wir bieten Ihnen
- Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten und bis zu 60 % Homeoffice
- Mobilität: 0‑Euro‑Deutschlandticket, Bikeleasing, kostenlose Parkplätze und eine sehr gute Verkehrsanbindung
- Wohlbefinden: Hansefit, hauseigener Fitnessraum mit Kursangebot und Betriebssportgruppen
- Betriebliche Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Kinderbetreuungszuschuss und Corporate Benefits
- Firmen‑Events: Betriebsfest, Weihnachtsfeier und After‑Work‑Angebote
- Verpflegung: hauseigene Kantine sowie Kaffee und Tee gratis
- #J-18808-Ljbffr
Softwareentwickler, Online-Marketing-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G
Die Mecklenburgische ist ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen mit über 225 Jahren Erfolgsgeschichte, das seinen Mitarbeitern (m/w/d) eine offene Unternehmenskultur und transparente Kommunikation bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit auf Homeoffice und zahlreichen Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem hauseigenen Fitnessraum fördern wir nicht nur die Work-Life-Balance, sondern auch die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter. Kommen Sie zu uns und gestalten Sie aktiv die Zukunft der Informationssicherheit in einem engagierten Team.
Kontaktdaten:
Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Softwareentwickler, Online-Marketing-Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Softwareentwickler, Online-Marketing-Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
