Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Qualität von Software-Releases und unterstütze das IT-Service Desk.
- Unternehmen: Traditionsreiches Versicherungsunternehmen mit offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Fitnessangebote und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Spannende Firmen-Events und ein tolles Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Anwendungsentwicklung und Kenntnisse in SQL, Python, Java und HTML.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter*innen im Innen- und Außendienst bereits 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns leidenschaftlich und mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.
Ihr Aufgabenbereich
- Qualitätssicherung von Releases und durchgeführten Änderungen an Hard- und Software
- Monitoring und Tracking sowie Analyse, Klassifizierung und Dokumentation von Incidents und Problemen
- Unterstützung des IT-Service Desks bei Incidents und Problemen in den Bereichen Agentur-Vertriebsunterstützungssystem (AVUS), Betriebssystem, Hardware, Infrastruktur und MS-Office
- Entwicklung von Tools und Skripten
- Bereitstellung von individuellen Zertifikaten
- Koordination der Zusammenarbeit bei Problemen mit der angeschlossenen IT-Infrastruktur
- zentrale Ansprechperson für relevante Stakeholder (m/w/d) bei Incidents und Problemen
Ihr Profil
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare fachliche Qualifikation
- einschlägige Erfahrungen in der Softwareentwicklung
- fundierte Kenntnisse in der Datenbankabfragesprache SQL sowie in den Programmiersprachen Python, Java und HTML
- Erfahrungen in der Konfiguration und Anwendung von Netzwerktools
- praktische Kenntnisse in der zentralen Installation und Konfiguration von Hard- und Software auf unterschiedlichen Systemen
- fundiertes Wissen relevanter Sicherheitsstandards und -normen wie z. B. ISO 27001 und BSI-Grundschutz
- selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Zuverlässigkeit und Freude an der Einarbeitung in unterschiedliche Systeme
- Kommunikations- und Teamkompetenz
Wir bieten Ihnen
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und bis zu 60% Homeoffice
- Mobilität: 0- Euro Deutschlandticket, Bikeleasing, kostenlose Parkplätze und eine sehr gute Verkehrsanbindung
- Wohlbefinden: Hansefit, hauseigener Fitnessraum mit Kursangebot und Betriebssportgruppen
- Betriebliche Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Kinderbetreuungs-Zuschuss und Corporate Benefits
- Firmen-Events: Betriebsfest, Weihnachtsfeier und After-Work
- Verpflegung: hauseigene Kantine sowie kostenloser Kaffee und Tee
Problem-Manager (m/w/d) Agentur-Vertriebsunterstützungssystem Arbeitgeber: Mecklenburgische Versicherungsgruppe
Die Mecklenburgische ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine offene Unternehmenskultur und transparente Kommunikation bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von bis zu 60% Homeoffice und zahlreichen Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem hauseigenen Fitnessraum fördert das Unternehmen nicht nur die Work-Life-Balance, sondern auch die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Kommen Sie zu uns und gestalten Sie gemeinsam die Zukunft eines traditionsbewussten Unternehmens mit.
Kontaktdaten:
Mecklenburgische Versicherungsgruppe Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Problem-Manager (m/w/d) Agentur-Vertriebsunterstützungssystem erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Problem-Manager interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern der Mecklenburgischen auf LinkedIn oder bei Branchenevents. So bekommst du Insider-Infos und kannst deine Chancen erhöhen, im Auswahlprozess aufzufallen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Softwareentwicklung und bringe eigene Ideen mit, wie du die Qualitätssicherung verbessern könntest. Das zeigt, dass du engagiert bist und wirklich etwas bewegen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Zielgruppe erreicht. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Problem-Manager (m/w/d) Agentur-Vertriebsunterstützungssystem mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die leidenschaftlich und mutig sind – zeig uns, wer du wirklich bist!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das macht deine Bewerbung relevanter und überzeugender für uns.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mecklenburgische Versicherungsgruppe vorbereitet
✨Verstehe die Rolle des Problem-Managers
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Problem-Managers vertraut. Lies dir die Jobbeschreibung genau durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die zeigen, dass du die nötigen Kompetenzen mitbringst.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Mecklenburgische Wert auf fundierte Kenntnisse in Programmiersprachen wie Python, Java und SQL legt, solltest du dein technisches Wissen auffrischen. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten oder sogar kleine Coding-Aufgaben zu lösen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Als zentrale Ansprechperson für Stakeholder ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe technische Probleme einfach erklären kannst. Überlege dir Beispiele, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Teams oder Abteilungen kommuniziert hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach der Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Team oder den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. So zeigst du, dass du aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest.
