Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Embedded Systems für medizinische Produkte und optimiere Software für Mikrocontroller.
- Unternehmen: MED-EL, ein führender Hersteller von medizinischen Geräten mit internationalem Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte und betriebliche Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Zentrale Lage in Innsbruck mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Hörens und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Ingenieurwesen oder relevante Berufserfahrung in der Embedded-Softwareentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58941 - 58941 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Design und Entwicklung von Embedded Systems für medizinische Produkte mit Fokus auf innovative Anwendungsbereiche
- Programmierung, Optimierung und Verifikation von Embedded Software für Mikrocontroller unter Einhaltung medizintechnischer Standards und regulatorischer Anforderungen
- Aktive Mitwirkung am Systemdesign und -architektur über den gesamten Produktentwicklungszyklus hinweg
- Entwicklung, Automatisierung und Dokumentation von Tests (z.B. HIL/SIL) zur Sicherstellung hoher Zuverlässigkeit, Sicherheit und Softwarequalität
- Durchführung und aktive Teilnahme an strukturierten Code Reviews zur Förderung von Wissensaustausch und kontinuierlicher Verbesserung im Entwicklungsteam
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Masterstudium oder höherwertiger Abschluss (Universität, FH) im Bereich Ingenieurwesen (z.B. Embedded Systems, Elektrotechnik, Informatik oder Computer Engineering) oder einschlägige Berufserfahrung in diesen Fachgebieten
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Embedded-Softwareentwicklung mit C/C++
- Fundierte Kenntnisse in Git, RTOS, DevOps-Methoden, CI/CD-Pipelines sowie in der Durchführung von Code Reviews sind sehr wünschenswert; Erfahrung mit BLE, C# und Python ist ein Plus
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse sind von Vorteil
Ihre Vorteile
- Zentrale Lage
- Mitarbeiterrabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Internationales Arbeitsumfeld
- Einschulung
- Betriebliche Gesundheitsförderung
Mindestgehalt: Jahresbruttogehalt ab EUR 58.941,41, abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung.
Frühestmögliches Eintrittsdatum: Diese Stelle ist ab sofort zu besetzen.
Ihre Ansprechperson: Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Marina Engl.
R&D Engineer for Embedded Software (m/w/d) Arbeitgeber: Med-el Elektromedizinische Geräte GmbH
MED-EL ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Innsbruck ein inspirierendes und internationales Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreicher Einarbeitung und einem starken Fokus auf betriebliche Gesundheitsförderung fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Die zentrale Lage und attraktive Mitarbeiterrabatte machen MED-EL zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz für Fachkräfte im Bereich Embedded Software.
Kontaktdaten:
Med-el Elektromedizinische Geräte GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so R&D Engineer for Embedded Software (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen – kontaktiere Unternehmen direkt! Zeig dein Interesse an ihrer Arbeit und frag nach möglichen offenen Positionen.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im Bereich Embedded Software und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und wirklich interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei MED-EL arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du die Initiative ergreifst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um R&D Engineer for Embedded Software (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als R&D Engineer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen in der Embedded-Softwareentwicklung klar hervorhebst. Nenn konkrete Projekte oder Technologien, mit denen du gearbeitet hast, um uns zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen darzustellen. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Med-el Elektromedizinische Geräte GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als R&D Engineer für Embedded Software vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu C/C++, Embedded Systems und den verwendeten Tools wie Git oder CI/CD-Pipelines. Übe, wie du deine bisherigen Projekte und Herausforderungen in diesen Bereichen erklären kannst, um dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
Da die Stelle auch die Teilnahme an Code Reviews und die Zusammenarbeit im Team umfasst, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Arbeitsumfeld bei MED-EL beziehen. Zeige Interesse an den Werten des Unternehmens und wie du dich in das Team einfügen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.
