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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Überwachung von Intensivpatient:innen mit modernster Technik.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit mehreren Standorten.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsvertrag, attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Andere Informationen: Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Kinderbetreuung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Patient:innen aktiv mit und arbeite im Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in und Erfahrung in der Intensivpflege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 29 - 37 € pro Stunde.
Das bieten wir Dir:
- Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsvertrag
- Leistungsorientierte Vergütung ab 29,00 EUR - 37,00 EUR brutto/ Std. je nach Qualifikation und Erfahrung
- Verlässliche Dienstpläne und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Übernahme der Fahrtkosten und Parkgebühren
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie
- Ggf. leistungsbezogene Jahresprämie
- Ggf. Unterstützung bei der Kinderbetreuung
- Fortbildungen werden gefördert
Das sind Deine Aufgaben:
- Bestmögliche Pflege und Überwachung der Intensivpatient:innen entsprechend der pflegerischen Standards der Einrichtung
- Kooperative und unterstützende Zusammenarbeit im therapeutischen Team
- Arbeit mit moderner Intensivmedizin zur Überwachung und Therapie der Patient:innen
- Nutzung der vollelektronischen Intensivkurve zur Leistungserfassung und Dokumentation
- Kenntnisse und Fertigkeiten vermitteln zur aktiven Mitwirkung an der praktischen Ausbildung der unterschiedlichen Gesundheitsberufe
Das bringst Du mit:
- Eine in Deutschland abgeschlossene oder offiziell anerkannte Berufsqualifikation als Gesundheits- und Krankenpfleger / GKP (m/w/d), Fachkrankenschwester (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) sowie eine gültige Berufserlaubnis sind zwingend Voraussetzung
- Mehrjährige Vorerfahrung im Bereich der Intensivpflege oder die Fachweiterbildung "Intensiv- und Anästhesiepflege" ist zwingend erforderlich
- Hohe soziale und kommunikative Kompetenz im Umgang mit Patient:innen
- Motivation, Eigeninitiative und selbstverantwortliches Arbeiten sind selbstverständlich
- Flexibilität, Engagement und Interesse an fachspezifischer Weiterqualifizierung
Das sind wir:
Wir sind ein innovatives Unternehmen mit Sitz in Freiburg, Nürnberg, Düsseldorf und Berlin. Spezialisiert sind wir ausschließlich auf den Bereich Medizin und Pflege. Jahrelange Berufserfahrung auf diesem Gebiet und die vertrauensvolle, enge und persönliche Zusammenarbeit mit unseren Kund:innen und Mitarbeiter:innen ermöglichen es uns, beide Seiten erfolgreich zusammen zu bringen.
Krankenschwester (m/w/d) Intensiv Arbeitgeber: MED-Spezialisten
Kontaktperson:
MED-Spezialisten HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Krankenschwester (m/w/d) Intensiv
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen, die deine Motivation unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen bereit hast. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Position interessierst und gut informiert bist.
✨Tip Nummer 3
Nutze Social Media, um dich zu präsentieren! Teile relevante Inhalte oder Erfahrungen, die deine Expertise im Bereich Intensivpflege zeigen. So bleibst du im Gedächtnis der Recruiter.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das erhöht deine Chancen, da wir Bewerbungen dort bevorzugen. Zeig uns, dass du Teil unseres Teams werden möchtest!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Krankenschwester (m/w/d) Intensiv
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen in der Intensivpflege. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MED-Spezialisten vorbereitest
✨Informiere Dich über die Einrichtung
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über die Einrichtung informieren. Schau Dir die Werte, die Philosophie und die speziellen Angebote an, die sie für ihre Mitarbeiter:innen haben. Das zeigt, dass Du wirklich interessiert bist und Dich mit der Stelle identifizieren kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten in der Intensivpflege unter Beweis stellen. Sei bereit, über herausfordernde Situationen zu sprechen und wie Du diese gemeistert hast. Das gibt den Interviewern einen Einblick in Deine praktische Kompetenz.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach dem Team, den Arbeitsabläufen oder den Fortbildungsmöglichkeiten. Das zeigt, dass Du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Arbeitsumgebung erfahren möchtest.
✨Präsentiere Deine soziale Kompetenz
In der Intensivpflege ist soziale und kommunikative Kompetenz entscheidend. Bereite Dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie Du mit Patient:innen und im Team kommunizierst. Zeige, dass Du empathisch und teamorientiert bist – das wird sehr geschätzt!