Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und organisiere Screening-Vorgaben in einem modernen Gesundheitsunternehmen.
- Unternehmen: Führendes ambulantes Gesundheitsunternehmen mit innovativer Kultur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und kostenlose Getränke.
- Weitere Informationen: Unbefristeter Job mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Brustdiagnostik und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Freude an patientenorientierter Arbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
In unserer großzügigen, hochmodernen Brustdiagnostik 360° in Leverkusen suchen wir Unterstützung für unser Screening Büro in Vollzeit.
Wir bieten Ihnen:
- 30 Tage Urlaub sowie frei an Heiligabend und Silvester
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, elektronische Zeiterfassung und Überstundenausgleich
- Unbefristeter Job in einem führenden ambulanten Gesundheitsunternehmen
- Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem interdisziplinären Umfeld
- Betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss über dem Standard
- Kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser)
- Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern sowie Gehaltsplus durch steuerbefreite Gutscheinkarte
- Vorteile einer ambulanten Praxis: Geregelte Arbeitszeiten ohne Bereitschafts-, Wochenend- und Nachtdienst
- Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm mit einem Bonus von bis zu 1.000 € für Sie bei erfolgreicher Empfehlung neuer Mitarbeiter (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Verwaltung und Organisation von screening-spezifischen Vorgaben (z.B. Rezertifizierungen)
- Führen von Statistiken (Erstellung und Auswertung); Einladungsmanagement; Befundverteilung
- MaSc Datenverarbeitung im RIS- und KIS-System
- Abrechnungsvorbereitung
- Sonstige anfallende administrative Aufgaben
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (Kauffrau im Gesundheitswesen, Bürokauffrau oder vergleichbar)
- Zeitliche Flexibilität
- Freude an patientenorientierter, selbständiger Arbeit
- Interesse an der kollegialen Mitarbeit im Team
Mitarbeiterin Screeningbüro (m/w/d) Arbeitgeber: Med360grad
Als führendes ambulantes Gesundheitsunternehmen in Leverkusen bieten wir Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsplatz im Screeningbüro, sondern auch eine Vielzahl an Vorteilen, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen. Genießen Sie 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem interdisziplinären Team, während Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge und attraktiven Mitarbeiterrabatten profitieren. Unsere moderne Arbeitsumgebung fördert eine kollegiale Atmosphäre, in der Ihre Ideen geschätzt werden und Sie aktiv zur Verbesserung der Patientenversorgung beitragen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiterin Screeningbüro (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Med360grad siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiterin Screeningbüro (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Med360grad nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Med360grad vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Med360grad einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
