IT Business Partner (m/w/d)

Als dynamisch wachsendes Pharmaunternehmen setzen wir uns für das wertvollste Gut der Menschen ein – die Gesundheit. Weltweit arbeiten wir mit mehr als 2.000 Mitarbeitenden für das vereinte Ziel, die Lebensqualität von Patienten (m/w/d) zu verbessern. Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung und Herstellung, den Vertrieb und die Vermarktung von pharmazeutischen Produkten und Diagnostika in den Bereichen Rheumatologie, Urologie, Hämatologie und Onkologie. Unsere Arbeit ist weitaus mehr als ein Job: Wir wollen wirklich etwas bewirken.

Der Arbeitsvertrag ist auf 24 Monate befristet.

In der CEO-Stabstelle Digital Excellence fungieren Sie als Single Point of Contact für die Fachbereiche in Bezug auf neue IT-Vorhaben. Sie stehen im engen Kontakt mit den Stakeholdern aus den jeweiligen Abteilungen und beraten diese hinsichtlich der Umsetzung von IT-Anforderungen. Sie untersuchen und bewerten IT-Anforderungen der Fachbereiche in Bezug auf ihre Wertschöpfung und erstellen Entscheidungsunterlagen zur Initiierung von Digitalisierungsprojekten. Sie analysieren die bestehenden IT-Applikationsportfolios im Hinblick auf Effizienzsteigerungen, eine adäquate Business-Unterstützung sowie einen „Strategic Fit“. Sie entwickeln Zielbilder (Blueprints) für fachliche Problemstellungen zur Darstellung von Lösungsszenarien innerhalb der bestehenden Enterprise Architecture. Sie bringen eigene Ideen ein und geben Impulse bezüglich Best Practices und Innovationen im Bereich Digitalisierung.

Ihr Profil:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder Informatik bzw. eine vergleichbare Ausbildung
• Berufserfahrung bezüglich IT-Business-Analyse und IT-Anforderungsmanagement, idealerweise in der (IT-) Beratung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Eine analytische und innovative Denkweise mit ausgeprägtem Abstraktionsvermögen sowie organisatorischen Fähigkeiten
• Eine strukturierte und methodische Vorgehensweise sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein
• Ein kundenorientiertes Denken, Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten
• Eine hohe Motivation sowie eine eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung

Wir bieten:

• Flexibel und eigenverantwortlich – In vielen Unternehmensbereichen können sich unsere Mitarbeitenden ihre Arbeitszeiten frei einteilen – und bis zu 60 % remote arbeiten
• Erholung – 30 Urlaubstage im Jahr und Urlaubsgeld
• Besondere Leistung verdient besondere Wertschätzung – Bei medac sind alle Mitarbeitenden über erfolgsbasierte Prämienzahlungen am Unternehmenserfolg beteiligt
• Optimal vorgesorgt – mit betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
• Attraktive Zusatzleistungen – von Corporate Benefits über Unfallversicherung bis hin zu externer Mitarbeitendenberatung
• Individuelle Entwicklung – Die medac Akademie bietet dafür ein vielseitiges Weiter- und Fortbildungsangebot, inklusive Sprachkursen und E-Learnings
• Gesundes Essen aus regionaler Küche – In unseren Betriebsrestaurants in Wedel und Tornesch gibt es jeden Tag eine abwechslungsreiche Auswahl an leckeren Gerichten
• Mit der Bahn zur Arbeit – Kein Problem, wir bezuschussen das Deutschlandticket und er möglichen Business Bike-Leasing für maximale Flexibilität
• Fit und gesund – Bei uns gibt es eine große Auswahl an Sportaktivitäten und Gesundheitsangeboten von Betriebssport über Entspannungskurse bis zur mobilen Massage