Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der zentrale Ansprechpartner für IT-Projekte und entwickle digitale Lösungen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf digitale Exzellenz und Zusammenarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder Informatik und 5 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Stelle ist auf 2 Jahre befristet. In der CEO‑Stabstellenabteilung Digital Excellence fungieren Sie als Single‑Point‑of‑Contact für die Fachbereiche in Bezug auf neue IT‑Vorhaben.
Sie analysieren den Status Quo der Geschäftsbereiche, entwickeln strategische Zielbilder, leiten daraus Digitalisierungspotenziale sowie konkrete Maßnahmen ab, analysieren die bestehenden IT‑Applikationsportfolios im Hinblick auf Effizienzsteigerungen, adäquate Business‑Unterstützung sowie einen „Strategic Fit“. Sie entwickeln Zielbilder für fachliche Problemstellungen zur Darstellung von Lösungsszenarien innerhalb der bestehenden Enterprise Architecture, untersuchen und bewerten IT‑Anforderungen der Fachbereiche im Hinblick auf ihre Wertschöpfung und erstellen Entscheidungsvorlagen zur Initiierung von Digitalisierungsprojekten. Sie planen und koordinieren Analyse‑ und Evaluierungsprojekte, z.B. für Software‑Einführungen. Sie bringen eigene Ideen ein und geben Impulse bezüglich Best Practices und Innovationen im Bereich der Digitalisierung. Erstellung und Durchführung geeigneter Schulungsunterlagen und -programme. Vertretung der Themen bei behördlichen Inspektionen und Kundenaudits an allen Standorten.
Qualifikationen
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehr als 5 Jahre Berufserfahrung in der IT‑Business Analyse, im IT‑Anforderungsmanagement sowie (IT)-Projektmanagement.
- Gutes Verständnis von Enterprise Architecture bzw. IT‑Architekturen und deren Bedeutung für digitale Lösungsansätze.
- Proaktive Problemlösungs- und Beratungskompetenz.
- Strukturierte und methodische Arbeitsweise sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein.
- Analytische und innovative Denkweise mit ausgeprägtem Abstraktionsvermögen und sehr guten organisatorischen Fähigkeiten.
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern.
- Hohe Motivation sowie eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten.
- Bereitschaft zur kontinuierlichen persönlichen Weiterentwicklung.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Benefits
- Flexibel und eigenverantwortlich: In vielen Unternehmensbereichen können unsere Mitarbeitenden ihre Arbeitszeiten frei einteilen – und bis zu 60% remote arbeiten.
- 30 Urlaubstage im Jahr und Urlaubsgeld.
- Über erfolgsbasierte Prämienzahlungen werden Mitarbeiter am Unternehmenserfolg beteiligt.
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
- Attraktive Zusatzleistungen von Corporate Benefits über Unfallversicherung bis hin zu externer Mitarbeitendenberatung.
- Fort- und Weiterbildungsangebot inklusive Sprachkurse und E‑Learnings.
- Gesunde Ernährung in Betriebsrestaurants.
- Deutschlandticket und BusinessBike‑Leasing.
- Sportaktivitäten und Gesundheitsangebote.
IT Business Partner (m/w/d) Arbeitgeber: medac GmbH
Als IT Business Partner (m/w/d) in der Abteilung Digital Excellence bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der digitalen Transformation unseres Unternehmens mitzuwirken. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und die Option auf bis zu 60% Remote-Arbeit fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten sowie attraktiven Zusatzleistungen, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT Business Partner (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, die Unternehmenskultur besser zu verstehen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, besonders zu deinen Erfahrungen in der IT-Business Analyse. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer auftrittst.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder bei dem Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Insider-Infos können dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du proaktiv bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Business Partner (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung:Bevor du mit deiner Bewerbung loslegst, nimm dir Zeit, um die Stellenbeschreibung genau zu lesen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen und welche Beispiele du in deinem Anschreiben anführen kannst.
Persönliche Note einbringen:Wir bei StudySmarter lieben es, wenn Bewerbungen Persönlichkeit zeigen! Sei authentisch und lass deine Begeisterung für die Position und unser Unternehmen durchscheinen. Ein bisschen Humor kann auch nicht schaden, solange es zum Job passt!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte auf eine logische Reihenfolge. Das macht es uns leichter, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei medac GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Stellenbeschreibung genau durchlesen. Verstehe die Verantwortlichkeiten und Aufgaben, die mit der Position des IT Business Partners verbunden sind. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der IT-Business Analyse und im Projektmanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Problemlösungs- und Beratungskompetenz zu zeigen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Digitalisierung und den Herausforderungen in der IT können besonders relevant sein.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte darauf, dass du während des Interviews selbstbewusst auftrittst. Deine Kommunikationsfähigkeit ist entscheidend, also sprich klar und deutlich. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen. Ein sicheres Auftreten kann einen großen Unterschied machen.
