Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung eines zentralen Data Office und fördere die Zusammenarbeit im Unternehmen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Datenmanagement und Governance.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, attraktive Gehälter und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem starken Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens durch effektives Datenmanagement und transparente Entscheidungsprozesse.
- Qualifikationen: Erfahrung in Datenmanagement und Governance sowie starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 € pro Jahr.
Für die Etablierung unseres Data Office werden Sie Governance-Strukturen schaffen, Transparenz sicherstellen und die Zusammenarbeit zwischen den relevanten Funktionen in der Organisation koordinieren. Sie sind nicht für operative Datenarbeiten verantwortlich. Stattdessen stellen Sie sicher, dass die richtigen Stakeholder effektiv zusammenarbeiten, Entscheidungen transparent getroffen werden, nachvollziehbar sind und ein unternehmensweites Rahmenwerk für das Datenmanagement etabliert wird. Die funktionale und operative Verantwortung bleibt bei den jeweiligen Geschäftsbereichen und Fachexperten.
Hauptverantwortlichkeiten
- Aufbau und Entwicklung eines unternehmensweiten Data Office als zentrale Governance- und Koordinationsfunktion
- Etablierung pragmatischer Governance-Strukturen, Rollenvorbilder und Prozesse für ein organisation-weites Datenmanagement
- Schaffung von Transparenz hinsichtlich Datenbesitz, Standards, Entscheidungsprozessen und Handlungsfeldern
- Aufbau und kontinuierliche Entwicklung eines Netzwerks von Data Owners und Data Stewards
- Förderung und Koordination der Zusammenarbeit zwischen Data Owners und Data Stewards in den Geschäftsbereichen IT, Digital Excellence, Recht & Compliance, Master Data Management und anderen relevanten Stakeholdern
- Vorantreiben der Weiterentwicklung unserer Datenmanagement- und Daten-Governance-Landschaft. Schaffung der organisatorischen Grundlagen für Analytik-, Automatisierungs- und KI-Initiativen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Datenmanagement, in der Daten-Governance, im Prozessmanagement oder in der Transformation
- Nachweisliche Erfahrung in der Etablierung von Governance-Strukturen und im Management von funktionsübergreifenden Initiativen
- Starkes Verständnis von Organisationsstrukturen, Verantwortlichkeiten und komplexen Stakeholder-Umfeldern
- Fähigkeit, unterschiedliche Interessen auszurichten und nachhaltige, praktikable Lösungen zu entwickeln
- Exzellente Moderations-, Kommunikations- und Einflussfähigkeiten
- Strategisches Denken kombiniert mit einem pragmatischen und ergebnisorientierten Ansatz
- Fähigkeit, Veränderungen voranzutreiben und Menschen zu inspirieren, auf gemeinsame Ziele hinzuarbeiten
- Leidenschaft für den Aufbau von Strukturen, die Schaffung von Transparenz und die Förderung nachhaltiger Zusammenarbeit
- Fließend in Deutsch und Englisch
Unsere Mitarbeiter sind unser größtes Kapital. Und um unsere Wertschätzung zu zeigen, bieten wir attraktive Vorteile:
- Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig. Wir bieten flexible Arbeitszeiten mit der Option, einen Teil dieser Stunden remote zu arbeiten, 30 Urlaubstage pro Jahr und eine hervorragende Cafeteria
- Attraktive Gehälter und erfolgsabhängige Boni für alle medac-Mitarbeiter
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten: Unsere medac Akademie bietet ein breites Spektrum an Programmen, einschließlich Führungsschulungen, Coaching-Grundlagen und Sprachkursen
- Eine geförderte Altersvorsorge und andere soziale Leistungen
- Wir kümmern uns um unsere Mitarbeiter über den Arbeitsplatz hinaus und bieten Beratung zur Pflege von Angehörigen sowie Unterstützung
- Wir fördern Sport und Aktivitäten zur Verbesserung der Gesundheit unserer Mitarbeiter
Head of Data Office (all genders) in Wedel Arbeitgeber: Medac Pharma
medac ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur 30 Urlaubstage und eine betriebliche Altersvorsorge bietet, sondern auch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch die medac Akademie fördert. Mit einer positiven Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und Wertschätzung basiert, sowie attraktiven Zusatzleistungen wie Corporate Benefits und einem abwechslungsreichen Angebot in den Betriebsrestaurants, ist medac der ideale Ort für Fachkräfte im Bereich Logistik, die ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld vorantreiben möchten.
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✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Medac Pharma vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Medac Pharma sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Medac Pharma an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Medac Pharma zuschneiden!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Medac Pharma arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Head of Data Office (all genders) bei Medac Pharma an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Medac Pharma vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Medac Pharma zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
