Aufgaben
Triage und Erstversorgung der Notfallpatientinnen und Patienten. Betreuung der Angehörigen der Notfallpatientinnen und Patienten. Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team mit Notfallärzten, Rettungsdienst und Bettenabteilungen. Fachkompetente Übergabe von Patienten an die nachfolgende Einheit. Durchführung technischer Verrichtungen bzw. deren Assistenz. Unterstützung der Abteilung administrativ mit Patientenaufnahme und -entlassung. Entgegennahme von internen und externen Anrufen sowie das Finden von Zimmern. Qualifikationen
Abgeschlossenes Nachdiplomstudium als Dipl. Experte/-in Notfallpflege NDS HF oder vergleichbare Ausbildung/Erfahrung. Hohe Sozialkompetenz. Gute Kommunikationsfähigkeiten. Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit. Beschäftigung im Pensum von 80–100%. Benefits
Es gibt interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Anstellung ist unbefristet. Fünf Wochen Ferien stehen zu. Ein Personalrestaurant mit guten Konditionen ist vorhanden. Das Freizeit Plus Modell ermöglicht die Bezug von bis zu zwei Wochen Ferien zusätzlich. Sehr gute Sozialleistungen in der Pensionskasse sowie der Unfall- und Krankentaggeldversicherung werden geboten. Vier zusätzliche bezahlte freie Tage bei einem 100% Pensum kompensieren die Umkleidezeit.
#J-18808-Ljbffr
Triage und Erstversorgung der Notfallpatientinnen und Patienten. Betreuung der Angehörigen der Notfallpatientinnen und Patienten. Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team mit Notfallärzten, Rettungsdienst und Bettenabteilungen. Fachkompetente Übergabe von Patienten an die nachfolgende Einheit. Durchführung technischer Verrichtungen bzw. deren Assistenz. Unterstützung der Abteilung administrativ mit Patientenaufnahme und -entlassung. Entgegennahme von internen und externen Anrufen sowie das Finden von Zimmern. Qualifikationen
Abgeschlossenes Nachdiplomstudium als Dipl. Experte/-in Notfallpflege NDS HF oder vergleichbare Ausbildung/Erfahrung. Hohe Sozialkompetenz. Gute Kommunikationsfähigkeiten. Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit. Beschäftigung im Pensum von 80–100%. Benefits
Es gibt interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Anstellung ist unbefristet. Fünf Wochen Ferien stehen zu. Ein Personalrestaurant mit guten Konditionen ist vorhanden. Das Freizeit Plus Modell ermöglicht die Bezug von bis zu zwei Wochen Ferien zusätzlich. Sehr gute Sozialleistungen in der Pensionskasse sowie der Unfall- und Krankentaggeldversicherung werden geboten. Vier zusätzliche bezahlte freie Tage bei einem 100% Pensum kompensieren die Umkleidezeit.
#J-18808-Ljbffr
diplomierte Pflegefachperson Emergency Care – Bern 80-100% – Interne und externe Weiterbildungs[...] Arbeitgeber: medamicus
Als Arbeitgeber in Uitikon Waldegg bieten wir Ihnen eine moderne Praxisinfrastruktur und ein engagiertes Team aus Fachärzten, Dentalhygienikern und Dentalassistenten. Unsere strukturierte Organisation und das angenehme Arbeitsklima fördern Ihre berufliche Entwicklung und ermöglichen Ihnen, eigene Ideen und Behandlungsschwerpunkte einzubringen. Zudem unterstützen wir Sie bei Weiterbildungen und bieten faire Anstellungsbedingungen, um eine langfristige Zusammenarbeit zu gewährleisten.
