Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die pflegerische Betreuung unserer Patientinnen und Patienten in einem innovativen Umfeld.
- Unternehmen: Moderne Einrichtung mit einem starken Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Vorteile: Flexibles Gleitzeitmodell, Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose Getränke.
- Weitere Informationen: Gute Erreichbarkeit mit ÖV und Unterstützung bei Umzügen.
- Warum dieser Job: Gestalte eine neue Abteilung und bringe deine Ideen ein!
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit hoher Sozial- und Selbstkompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 78000 - 110000 € pro Jahr.
Im Pflegealltag als Pflegefachfrau/-mann Palliativpflege in Langenthal gewährleistest du eine fachgerechte, pflegerische Betreuung unserer Patientinnen und Patienten. Dabei arbeitest du in allen Schichten, also im Früh-, Spät- und Nachtdienst. Die interdisziplinäre Zusammenarbeit ist für uns selbstverständlich, und du wirkst konstruktiv mit anderen Berufsgruppen zusammen. Du hilfst bei der praktischen Ausbildung unserer Lernenden und Studierenden mit und übernimmst Verantwortung für deren Betreuung. In dieser Funktion bist du an der Gestaltung der neuen Abteilung beteiligt. Du bringst eine Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit und verfügst über eine hohe Sozial- und Selbstkompetenz. Deine hohe Organisationsfähigkeit ermöglicht dir eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise. Eine fürsorgliche Haltung den Patienten und Angehörigen gegenüber ist für dich wichtig. Du arbeitest in einem herausfordernden und erfüllenden Arbeitsumfeld in einem neu aufgebauten Bereich, wo Raum für Innovation besteht. Dein breiter Handlungsspielraum ermöglicht es dir, eigene Ideen einzubringen. Wir bieten dir ein Gleitzeitmodell im Frühdienst mit einem flexiblen Start zwischen 06:30 und 07:00 Uhr. Die gute, abteilungsübergreifende Zusammenarbeit wird bei uns gelebt. Wir unterstützen dich grosszügig bei Weiterbildungen. Auf der sanierten Bettenabteilung findest du moderne und hochstehende Infrastruktur vor, die durch fortgeschrittene Digitalisierung ergänzt wird. Zeitgemässe Anstellungsbedingungen nach AGV sind für uns selbstverständlich. Ein Parkhaus mit günstigen Konditionen steht zur Verfügung, und die gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln ist gegeben. Ein Gratis Kaffee oder Tee rundet das Angebot ab. Du arbeitest mit einem Pensum von 40–100 %.
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
- Gewährleistung einer fachgerechten, pflegerischen Betreuung unserer Patientinnen und Patienten
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Mithilfe bei der praktischen Ausbildung unserer Lernenden und Studierenden
- Mitwirkung bei der Gestaltung der neuen Abteilung
- Arbeit in allen Schichten (Früh-, Spät-, und Nachtdienst)
Qualifikationen / Anforderungen
- dipl. Pflegefachperson HF/FH
- Hohe Sozial- und Selbstkompetenz
- Hohe Organisationsfähigkeit
- Konstruktive Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
- Fürsorgliche Haltung den Patienten und Angehörigen gegenüber
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Leistungen der Anstellung
- Herausforderndes und erfüllendes Arbeitsumfeld in einem neu aufgebauten Bereich
- Raum für Innovation
- Breiter Handlungsspielraum mit erwünschten Ideen
- Gleitzeitmodell im Frühdienst (flexibler Start zwischen 06:30 und 07:00 Uhr)
- Gute, abteilungsübergreifende Zusammenarbeit
- Grosszügige Unterstützung bei Weiterbildungen
- Gratis Kaffee / Tee
- Patientenorientierte, interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Moderne und hochstehende Infrastruktur auf der sanierten Bettenabteilung
- Fortgeschrittene Digitalisierung
- Zeitgemässe Anstellungsbedingungen nach GAV
- Parkhaus mit günstigen Konditionen
- Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
Pflegefachfrau/-mann Palliativpflege in Langenthal 50-100% – Fortbildungsbudget Arbeitgeber: medamicus
Als Arbeitgeber in Langenthal bieten wir Pflegefachfrauen/-männern in der Palliativpflege ein herausforderndes und erfüllendes Arbeitsumfeld mit Raum für Innovation und einem breiten Handlungsspielraum. Unsere moderne Infrastruktur, die Unterstützung bei Weiterbildungen sowie flexible Arbeitszeiten fördern eine positive Work-Life-Balance und eine konstruktive Zusammenarbeit im Team. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von einem umfassenden Relocation-Service und einer guten Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber im Gesundheitswesen macht.
