Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere die organische Social-Media-Strategie für französischsprachige Zielgruppen.
- Unternehmen: MSF OCG, eine internationale humanitäre Organisation mit einem starken Fokus auf Vielfalt.
- Vorteile: Vollzeitstelle, wettbewerbsfähiges Gehalt, 25 Tage Urlaub und Unterstützung bei der Umsiedlung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Online-Interaktionen und unterstütze eine wichtige humanitäre Mission.
- Qualifikationen: Abschluss in digitaler Kommunikation oder Marketing und Erfahrung im Social-Media-Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 87372 - 100608 € pro Jahr.
Wir suchen leidenschaftliche Kandidaten, die bereit sind, zu unserer humanitären Mission beizutragen. Im Folgenden finden Sie die Stellenbeschreibung und die gesuchten Qualifikationen.
Inklusivität und Vielfalt bei MSF
Bei MSF OCG setzen wir uns für eine inklusive Kultur ein, die die vielfältigen Stimmen unserer Mitarbeiter unterstützt und verstärkt. Wir streben danach, Arbeitsplätze zu schaffen, an denen Teams mit unterschiedlichen Hintergründen, Merkmalen, Perspektiven, Ideen und Erfahrungen zusammenarbeiten, um die soziale Mission von MSF voranzutreiben und bessere Ergebnisse für unsere Patienten und die Gemeinschaften, mit denen wir arbeiten, zu erzielen.
Wir verstehen, dass einige Personen zögern könnten, sich zu bewerben, wenn sie nicht alle aufgeführten Anforderungen erfüllen. Wir ermutigen Bewerbungen von Personen aller Geschlechter, Altersgruppen, sexuellen Orientierungen, Ethnien, Hintergründe, Religionen, Überzeugungen, Fähigkeiten und aller anderen Diversitätsmerkmale.
Kontext & Mission
Ärzte ohne Grenzen ist eine unabhängige, internationale medizinische und humanitäre Organisation, die Menschen in Not, Menschen, die von Natur- oder menschengemachten Katastrophen betroffen sind, und Opfern von bewaffneten Konflikten ohne Diskriminierung und unabhängig von Rasse, Religion, Glauben oder politischer Zugehörigkeit Hilfe leistet.
Die Mission besteht darin, den organischen Social-Media-Ansatz von MSF Schweiz für französischsprachige Zielgruppen zu entwickeln und umzusetzen, das Engagement des Publikums zu stärken und breitere digitale Unterstützerreisen zu unterstützen.
Aufgaben & Verantwortlichkeiten
- Definieren und Implementieren des organischen Social-Media-Ansatzes für französischsprachige Zielgruppen.
- Entwickeln und Pflegen von Social-Media-Standards und Playbooks.
- Leiten der Planung, Anpassung und redaktionellen Gestaltung von Social-Media-Inhalten.
- Überwachen und Optimieren der Social-Media-Leistung.
- Verwalten des Community-Engagements über priorisierte Social-Media-Kanäle.
- Koordinieren und Beitragen zu digitalen Projekten, Kampagnen und Aktivitäten.
- Identifizieren von aufkommenden Trends und besten Praktiken.
- Betreuen und Unterstützen des Praktikanten der Digital Engagement Unit.
Ihr Profil
- Abschluss in digitaler Kommunikation, digitalem Marketing oder einem verwandten Bereich.
- Erfahrung in der digitalen Kommunikation mit Schwerpunkt auf Social-Media-Management.
- Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung organischer Social-Media-Strategien.
- Fließend in Französisch; Englisch ist von Vorteil.
- Kenntnisse im Bereich organisches Social-Media-Management, insbesondere Facebook, Instagram und YouTube.
- Analytische und problemlösende Fähigkeiten.
Beschäftigungsbedingungen
- Vollzeitstelle (40 Stunden/Woche).
- Unbefristeter Vertrag.
- Arbeitsort: Genf.
- Bruttojahresgehalt: ab CHF 87’372.- bis CHF 100’608.-.
- 25 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr.
Wie man sich bewirbt
Kandidaten werden gebeten, ihre Bewerbung ausschließlich über unsere Rekrutierungsplattform einzureichen. Die Bewerbungsfrist endet am 6. September 2026.
Alle Bewerbungen werden vertraulich behandelt. Nur ausgewählte Kandidaten werden kontaktiert.
Social Media & Community Engagement Officer in Geneva Arbeitgeber: Médecins Sans Frontierès
Médecins Sans Frontières ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine positive Arbeitsumgebung in einem multikulturellen Umfeld fördert. In unserem Büro in Genf bieten wir nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und großzügige Urlaubstage, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und ein starkes Engagement für inklusive Praktiken. Hier haben Sie die Chance, einen bedeutenden Einfluss auf die HR-Strategien zu nehmen und Teil einer Organisation zu sein, die sich für humanitäre Hilfe einsetzt.
