Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Marketing mit Grafik, Social Media und Online-Marketing.
- Arbeitgeber: Kreatives Unternehmen in Singen mit flexibler Kultur und tollen Kollegen.
- Mitarbeitervorteile: Individuelles Gehalt, 30 Tage Urlaub, Homeoffice und viele Extras.
- Warum dieser Job: Entfalte deine Kreativität und arbeite an spannenden Projekten im Marketing.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Grafik, Marketing oder verwandten Bereichen.
- Andere Informationen: Tolle Team-Events, flexible Arbeitszeiten und eine Süßigkeitenbar warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Wir sind ein fünfzigköpfiges Unternehmen in Singen am Hohentwiel und Standorten in Freiburg und Markdorf. Wir installieren Kommunikations- und Sicherheitssysteme; also Funkgeräte, Sirenen, Videoüberwachung uvm. Unsere Kunden sind unter anderem Feuerwehren, Polizei und Rettungsdienste. Außerdem produzieren wir Personenführungsanlagen; das sind diese kleinen Kästchen bei z.b. Museumsführungen um den Hals der Gäste. Gleich mal vorneweg: Du kannst dich auf viel Freiraum bei uns freuen. Schließlich sind wir kein Konzern mit starren Regeln. Wir freuen uns auf Deine Ideen und auf den Austausch mit Dir sind wir gespannt.
Aufgaben
- Du unterstützt unser Marketing primär in den Bereichen Grafik, Online‑ und Social‑Media‑Marketing.
- Du bist unser kreatives Köpfchen für die Erstellung von Unterlagen, Gestaltung der Webseite und allerlei anderer grafischer Arbeiten, die so anstehen.
- Im Social‑Media‑Marketing entwickelst und optimierst du unsere Kanäle (Facebook, Instagram, LinkedIn, Youtube) weiter.
- Der Online‑Marketing‑Bereich kann auch noch einen Feinschliff gebrauchen: Webseite: SEO konform überarbeiten (wir arbeiten mit WordPress).
- Google: Google Ads optimieren, betreuen und auswerten.
- Blog: Ideen entwickeln und mit Content füllen.
- Das Schreiben unterschiedlicher Texte (Social Media, Presse, Blog, Produkttexte etc.) liegt dir.
- Für mehr Abwechslung darfst du auch gerne in weiteren Bereichen durchstarten: z.b. Messen/Veranstaltungen planen, Kampagnen entwickeln uvm.
- Wir freuen uns über deine Hilfe bei der Markt‑ und Wettbewerbsanalyse.
Nach der Befristung von einem Jahr gibt es die Möglichkeit, das Arbeitsverhältnis zu verlängern.
Qualifikation
- Ein abgeschlossenes Studium/Ausbildung im Bereich Grafik, E‑Business, Onlinemarketing, Journalismus, Medien‑ oder Kommunikations- oder Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang hast du in der Tasche.
- Die kreative Welt der Grafik ist voll deine und du hast schon Erfahrungen in dem Bereich.
- Du begeisterst dich für alles rund um Marketing im Social‑Media- und Online‑Bereich.
- Kenntnisse in WordPress, Adobe Creative Suite und Google Ads wären klasse.
- Kreativität, eigene Ideen und Leidenschaft für Marketing sind definitiv Pluspunkte.
Benefits
- Gehalt? Gestalten wir individuell nach deinen Vorstellungen und deinem Know‑How.
- befristeter Arbeitsvertrag auf 1 Jahr (mit Möglichkeit auf Verlängerung).
- 30 Tage Urlaub.
- Wir laden Deine Pluxee Benefits Karte monatlich steuerfrei auf; damit tankst Du, gehst einkaufen oder oder oder.
- Du kommst in ein Team, das sich bestens versteht.
- Gleitzeit und Homeoffice.
- Wir freuen uns immer riesig auf unsere Firmenfeiern und Ausflüge.
- Gute Mitarbeiter werben gute Mitarbeiter: mit einer ordentlichen Prämienzahlung wirst Du dafür belohnt.
- Helle Büros mit höhenverstellbaren Schreibtischen, Klimaanlage und 1A technischer Ausstattung.
- Überdurchschnittlicher Zuschuss zur Altersvorsorge.
- Jährliche Sonderzahlungen.
- Parkplätze vor dem Haus.
- Wasser, Kaffee, Tee und Obst gehen auf‘s Haus.
- Wir haben eine Süßigkeitenbar!
Klingt gut? Dann freuen wir uns Dich kennenzulernen. Melde dich doch einfach per E‑Mail oder telefonisch geht auch. Um die Formalitäten kümmern wir uns später. Wir schauen erst mal ob Dein Bauchgefühl stimmt.
(Junior) Marketing-Manager:in (50-100%) Arbeitgeber: MEDER CommTech GmbH Wireless Guiding Systems
Kontaktperson:
MEDER CommTech GmbH Wireless Guiding Systems HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Marketing-Manager:in (50-100%)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als ein formeller Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder uns kennen. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen, damit du im Gespräch glänzen kannst. Zeige uns, dass du kreativ bist und eigene Ideen hast, die du einbringen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Marketing und Kreativität in den Vordergrund zu stellen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Marketing-Manager:in (50-100%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!: Nutze deine kreative Ader, um deine Bewerbung zu gestalten. Zeige uns, was du drauf hast, besonders im Bereich Grafik und Social Media. Wir lieben frische Ideen!
Mach es persönlich!: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das zeigt, warum du genau zu uns passt. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du unser Marketing unterstützen kannst. Wir wollen dich kennenlernen!
Zeig deine Leidenschaft!: Lass uns spüren, dass du für Marketing brennst! Teile deine Begeisterung für Social Media und Online-Marketing in deiner Bewerbung. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MEDER CommTech GmbH Wireless Guiding Systems vorbereitest
✨Mach dich mit der Adobe Creative Suite vertraut
Da du in deinem zukünftigen Job viel mit Grafikdesign arbeiten wirst, solltest du dir die Zeit nehmen, um die Adobe Creative Suite gut zu beherrschen. Schau dir Tutorials an oder übe an eigenen Projekten, um deine Fähigkeiten zu verbessern und im Interview selbstbewusst darüber sprechen zu können.
✨Bereite kreative Ideen für Social Media vor
Überlege dir im Voraus einige kreative Ideen für Posts auf den Social-Media-Kanälen des Unternehmens. Zeige, dass du die Zielgruppe verstehst und bereit bist, frische Inhalte zu liefern. Das wird nicht nur deine Kreativität unter Beweis stellen, sondern auch dein Engagement für die Position.
✨Informiere dich über SEO und Google Ads
Da das Unternehmen Wert auf Online-Marketing legt, solltest du dir grundlegende Kenntnisse über SEO und Google Ads aneignen. Bereite dich darauf vor, im Interview zu erklären, wie du diese Tools nutzen würdest, um die Online-Präsenz des Unternehmens zu verbessern.
✨Sei bereit, über Marktanalysen zu sprechen
Das Unternehmen sucht jemanden, der Spaß am Analysieren hat. Bereite dich darauf vor, im Interview über aktuelle Trends im Marketing zu sprechen und wie du diese Informationen nutzen würdest, um die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens zu steigern. Zeige, dass du proaktiv und analytisch denkst.