Senior Projektleitung (m/w/d) Haus- und Facharztverträge in Stuttgart

Senior Projektleitung (m/w/d) Haus- und Facharztverträge in Stuttgart

Stuttgart Vollzeit 59400 - 72600 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte im Gesundheitswesen und gestalte Vertragsverhandlungen aktiv mit.
  • Unternehmen: Innovativer MEDI Verbund mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem sicheren Arbeitsplatz.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der ambulanten Versorgung und arbeite an bedeutenden Projekten.
  • Qualifikationen: Studium im Gesundheitswesen oder Betriebswirtschaft und Erfahrung im Sozialrecht.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Stuttgart unbefristet einen Senior-Projektleiter (m/w/d) für Haus- und Facharztverträge.

Ihre Aufgabengebiete sind u.a.:

  • Verhandlung & Vertragsgestaltung: Inhaltliche Vorbereitung, Begleitung und Protokollierung von Vertragsverhandlungen sowie eigenständige Aufbereitung und Umsetzung vertraglicher Anpassungen.
  • Fachliche Führung & strategische Ausrichtung: Übergreifende Steuerung und Koordination, insbesondere bei vertragsübergreifenden Themen. Erarbeitung von Vorschlägen zur Weiterentwicklung von Abläufen, Strukturen und Prozessen.
  • Key Account Management & Interessensvertretung: Aufbau und Pflege vertrauensvoller Beziehungen zu Fachverbänden und weiteren relevanten Partnern sowie Vertretung der Interessen des MEDI Verbunds in verschiedenen Gremien.
  • Analyse & Kalkulation: Vergütungskalkulation und Datenanalysen zur Konzeptionierung von Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Selektivverträge.
  • Kommunikation & Beratung: Eigenständige Klärung von inhaltlichen Fragestellungen der Ärztinnen und Ärzte, Psychotherapeutinnen und -therapeuten und Praxismitarbeitenden sowie Durchführung von Informationsveranstaltungen und Abrechnungsschulungen.
  • Koordination & Moderation: Organisation, inhaltliche Aufbereitung und Leitung verschiedener Facharbeitsgruppen mit Krankenkassen.
  • Berichtswesen: Strukturierte Aufbereitung und adressatengerechte Weitergabe von Informationen an die Abteilungsleitung, Lenkungsgremien und beteiligte Fachverbände.

Erfolgreicher Abschluss eines Studiums mit gesundheitsökonomischem, gesundheitswissenschaftlichem oder betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt oder einer vergleichbaren Qualifikation (z. B. Krankenkassenbetriebswirt/-in). Einschlägige Berufserfahrung im Gesundheitswesen oder im Sozialrecht. Insbesondere in der ambulanten ärztlichen Versorgung sind Kenntnisse von Vorteil.

Sie können vernetzt und strukturiert denken, die Informationen sowie komplexe Sachverhalte verständlich und überzeugend vermitteln. Erfahrung in der fachlichen Koordination von Kolleginnen und Kollegen bzw. Projektteams ist von Vorteil; disziplinarische Führungserfahrung wird nicht vorausgesetzt. Sie besitzen Kommunikationsstärke und zeichnen sich durch eine hohe Eigeninitiative aus. Sicherer Umgang mit Microsoft Office Programmen (z. B. Word, Excel & PowerPoint).

Wir bieten:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsverhältnis.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeitregelung.
  • JobRad (Leasing und Überlassung von Diensträdern) & Sodexo Benefits Pass.
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm.
  • Homeoffice nach Absprache.
  • Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (S- und U-Bahn).
  • Weiterbildungsplattform Udemy.
  • Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenfeld.

Senior Projektleitung (m/w/d) Haus- und Facharztverträge in Stuttgart Arbeitgeber: MEDI Baden-Württemberg e. V.

Als Senior Projektleiter (m/w/d) für Haus- und Facharztverträge bei MEDI Verbund in Stuttgart profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsverhältnis und flexiblen Arbeitszeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Eigeninitiative und Teamarbeit, während wir Ihnen durch Weiterbildungsangebote wie Udemy und ein attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung bieten.

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Kontaktdaten:

MEDI Baden-Württemberg e. V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Projektleitung (m/w/d) Haus- und Facharztverträge in Stuttgart erhalten könntest

Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei MEDI Baden-Württemberg e. V. siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Projektleitung (m/w/d) Haus- und Facharztverträge in Stuttgart mit Bravour zu bestehen

Verhandlung & Vertragsgestaltung
Fachliche Führung
Strategische Ausrichtung
Key Account Management
Datenanalyse
Vergütungskalkulation
Kommunikationsstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei MEDI Baden-Württemberg e. V. nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MEDI Baden-Württemberg e. V. vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von MEDI Baden-Württemberg e. V. einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.