Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte spannende Social-Media-Kampagnen und baue Beziehungen zu unserer Community auf.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Lebensqualität und Teamarbeit.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Weihnachtsgeld.
- Weitere Informationen: Ergonomischer Arbeitsplatz, Gesundheitsangebote und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die digitale Kommunikation aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Medienwissenschaften und mindestens drei Jahre Erfahrung im Social Media.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Social Media ist für Sie mehr als Reichweite – es ist Beziehung. Bei medi gestalten Sie diese Beziehung aktiv mit. Als Social Media Manager (w/m/d) übersetzen Sie Markenwerte in relevanten Content, schaffen Dialoge mit unserer Community und positionieren medi authentisch und wirkungsvoll auf unseren Kanälen.
Weltweit entwickeln rund 3.000 medianer:innen innovative Lösungen für mehr Lebensqualität – davon 1.800 an unserem Hauptsitz in Bayreuth. Unser Ziel: Anwender:innen und Patient:innen maximale Therapieerfolge im medizinischen Bereich und ein einzigartiges Körpergefühl im Sport- und Fashion-Segment (CEP und ITEM m6) zu ermöglichen. Wir arbeiten als Team daran, mit Produkten und Konzepten neue Maßstäbe zu setzen – wissenschaftlich fundiert und auf Hightech-Niveau.
Was uns bei medi verbindet? Wir arbeiten im Team daran, dass es Menschen weltweit besser geht – mit Know-how, Herz und dem Anspruch, gemeinsam zu wachsen. Bei uns zählt jede Idee, jede helfende Hand und jeder Beitrag zum großen Ganzen.
Ihre Aufgaben:
- Content und Kampagnen: Sie konzipieren im Team passgenauen Kampagnen‐ und Corporate‐Content für verschiedene Zielgruppen auf Kanälen wie LinkedIn, Instagram, Facebook und Co.
- Reporting und Performance: Sie verantworten das Social‐Media‐Reporting, behalten die Performance der Inhalte im Blick und leiten gemeinsam mit den Fachbereichen Handlungsempfehlungen ab.
- Community Management: Sie betreuen das Community Management in enger Abstimmung mit den Social‐Media‐Kolleg:innen und relevanten internen Schnittstellen.
- Beratung und Zielgruppenentwicklung: Sie beraten interne Fachbereiche bei der Erschließung neuer Zielgruppen und entwickeln gemeinsam Social‐Media‐Konzepte.
- Internationaler Support und Social Commerce: Sie unterstützen internationale Niederlassungen bei Social‐Media‐Aktivitäten und Social‐Commerce‐Kampagnen.
- KI und Innovation: Sie testen KI‐gestützte Content‐Workflows im Social‐Media‐Umfeld und identifizieren Effizienz‐ und Optimierungspotenziale.
Das bringen Sie mit:
- Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Medienwissenschaften, Kommunikation oder eine vergleichbare Weiterbildung mit Schwerpunkt Online / Digitales Marketing mit.
- Sie haben mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Social Media und Community Management.
- Sie bringen einen souveränen Umgang mit Social-Media-Management-Systemen mit und arbeiten sich flexibel in neue Programme und Tools ein.
- Sie besitzen absolute Rechtschreibsicherheit und ein überdurchschnittliches Qualitätsbewusstsein.
- Sie haben ein hervorragendes Gespür für Tonalitäten nach Zielgruppen und Kanälen.
- Ihre Englischkenntnisse sind sehr gut und Sie haben keine Berührungsängste beim Sprechen und Schreiben in englischer Sprache.
- Sie sind ein starker Teamplayer (w/m/d) mit ausgeprägter Schnittstellen-Kompetenz.
- Flexibilität und Hands-on-Mentalität runden Ihr Profil ab.
Unser Angebot:
- 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bilden die Basis Ihrer Work-Life-Balance.
- Freuen Sie sich auf Weihnachtsgeld (13. Monatsgehalt) und Urlaubsgeld – als Wertschätzung für Ihren Einsatz.
- Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen, darum erwartet Sie ein ergonomischer Arbeitsplatz mit höhenverstellbarem Schreibtisch, Physiotherapie im Haus sowie Sport- und Gesundheitsangebote.
- Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Entwicklung mit einem breiten Schulungsangebot und individuellen Weiterbildungen.
- Für Ihre Familie bieten wir Kinderbetreuungszuschüsse, reservierte Kita-Plätze und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen.
- Mit dem flexiblen Freizeitausgleich – stundenweise oder in ganzen Tagen – schaffen Sie sich zusätzlich Raum für das, was Ihnen wichtig ist.
- In unseren Betriebsrestaurants genießen Sie täglich wechselnde, vergünstigte Gerichte – Kaffee, Kakao und Wasser gibt's kostenlos.
- Profitieren Sie von Corporate Benefits, regionalen Rabatten mit der medi Card und attraktiven Mitarbeiterkonditionen auf unsere Produkte von medi, CEP und ITEM m6.
- In unserem Parkhaus stehen Ihnen ausreichend kostenfreie Stellplätze zur Verfügung – bei weiterer Anfahrt erhalten Sie außerdem jeden Monat einen Tankgutschein.
Werden Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sie haben Fragen zur Stelle? Ich helfe Ihnen sehr gerne weiter: Frau Aylin Westermeyer Spezialist HR Business.
Social Media Manager (w/m/d) Arbeitgeber: medi GmbH & Co. KG
Die medi GmbH & Co. KG in Bayreuth ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle bietet, sondern auch ein starkes Teamgefühl und die Möglichkeit zur persönlichen sowie fachlichen Weiterentwicklung fördert. Mit einem ergonomischen Arbeitsplatz, Gesundheitsangeboten und attraktiven Mitarbeiterkonditionen schaffen wir eine positive Arbeitsumgebung, in der jede Idee zählt und jeder Beitrag geschätzt wird.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Social Media Manager (w/m/d) erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie medi GmbH & Co. KG.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei medi GmbH & Co. KG ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei medi GmbH & Co. KG könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von medi GmbH & Co. KG beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Social Media Manager (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für medi GmbH & Co. KG:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was medi GmbH & Co. KG einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei medi GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von medi GmbH & Co. KG einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für medi GmbH & Co. KG relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von medi GmbH & Co. KG einfügt.
