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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Android-Funktionen für Millionen von Nutzern.
- Arbeitgeber: Wir sind führend in E-Mail- und Cloud-Diensten in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams und arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der nativen Android-Entwicklung und Kenntnisse in Kotlin.
- Andere Informationen: Nutze Slack Days für persönliche Projekte und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir entwickeln die erfolgreichsten E-Mail- und Cloud-Dienste in Deutschland - GMX und WEB.DE - und suchen derzeit einen Android-Entwickler. Sie haben die Möglichkeit, vor Ort in München oder Berlin zu arbeiten. Als Mitglied des interdisziplinären agilen Android Mobile Development-Teams (10 Personen) wird Ihre Arbeit darauf ausgerichtet sein, den weltweiten Erfolg unserer Produkte voranzutreiben. Durch den Einsatz modernster Technologien werden Sie neue Funktionen für mehr als 13 Millionen inländische GMX-, WEB.DE- und mail.com-Android-Nutzer weltweit entwerfen und entwickeln.
Sie haben die Möglichkeit, "Slack"-Tage zu nutzen, um neue Technologien zu erkunden, eigene Projekte zu entwickeln, an Open-Source-Projekten zu arbeiten und aktiv Ihre Fähigkeiten zu verbessern.
Verantwortlichkeiten:- Weiterentwicklung unserer E-Mail- und Cloud-Apps durch Schreiben von strukturiertem, testbarem und wartbarem Code in Kotlin.
- Halten Sie unsere Apps mit den neuesten Technologien auf dem neuesten Stand.
- Bereitstellung und Annahme von bedeutendem Feedback durch Code-Reviews, Peer-Programmierung und technische Diskussionen.
- Aktive Teilnahme an Teamzeremonien, architektonischen Diskussionen und gelegentlich Vertretung des Teams in teamübergreifenden Initiativen.
- Beitragen von Ideen zur Bereicherung unserer Produkte und Bereitstellung technisch fundierter Rückmeldungen an Produktverantwortliche und UI/UX-Teams bezüglich Funktionen.
- 3+ Jahre Erfahrung in der nativen Android-Softwareentwicklung.
- Gute Kenntnisse der Softwaredesign- und Architekturprinzipien, Kotlin und des Android-spezifischen Tech-Stacks (z.B. Jetpack, Coroutines, Dagger2).
- Java-Kenntnisse sind von Vorteil.
- Praktische Kenntnisse von Unit- und Integrationstests, Continuous Integration und Delivery.
- Kenntnisse von UI-Testframeworks sind von Vorteil.
- Praktische Erfahrung mit REST-APIs.
- Gute Kommunikationsfähigkeiten und der Wunsch, in einem multinationalen, interdisziplinären Scrum-Team zu arbeiten, das leidenschaftlich an der Android-Entwicklung interessiert ist.
- Unsere Unternehmenskultur: "Du"-Kultur ohne Dresscode, flache Hierarchien, offene und transparente Kommunikation.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Schulungen, E-Learning, interne Gemeinschaften, Sprachkurse, Mentoring.
- Veranstaltungen: Slack Days, Open-Source-Projekte, Meet-ups.
- Umzugshilfe nach Deutschland.
- Vorteile: Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Produktvergünstigungen, Jobticket, Fahrrad-Leasing, Unternehmensvorteilsportal.
- Arbeitsbedingungen: 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten (2 Tage Homeoffice/Woche), Vollzeit- oder Teilzeitoptionen, Wahl zwischen Linux, Mac oder Windows.
- Soziale Aktivitäten: Teamevents, Partys, Familien- und Betreuungsdienste, Fitnessprogramme, subventionierte Kantine, kostenlose Früchte und Getränke, Gesundheitskurse.
- Fokus auf Nachhaltigkeit, Vielfalt, Werte und Führungsprinzipien.
Weitere Informationen finden Sie auf unserer Website mail-and-media.com.
Android Developer (f / m / d) Arbeitgeber: Media Applications SE
Kontaktperson:
Media Applications SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Android Developer (f / m / d)
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von GMX und WEB.DE in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Arbeit und den Technologien, die sie verwenden, um ein besseres Verständnis für die Unternehmenskultur und die Anforderungen an die Position zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Beteilige dich an Open-Source-Projekten, die mit Android-Entwicklung zu tun haben. Dies zeigt nicht nur dein Engagement für die Community, sondern hilft dir auch, praktische Erfahrungen zu sammeln und deine Fähigkeiten in Kotlin und anderen relevanten Technologien zu verbessern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur Android-Entwicklung und zu Software-Architekturprinzipien übst. Nutze Plattformen wie LeetCode oder HackerRank, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu schärfen und dich mit typischen Coding-Challenges vertraut zu machen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Android-Entwicklung, indem du eigene Projekte oder Apps entwickelst und diese in deinem Portfolio präsentierst. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine praktischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Android Developer (f / m / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Betone deine Erfahrung mit Kotlin: Da Kotlin eine zentrale Anforderung ist, solltest du deine Erfahrungen und Projekte, in denen du Kotlin verwendet hast, klar hervorheben. Beschreibe spezifische Herausforderungen, die du gemeistert hast, und wie du zur Verbesserung der Apps beigetragen hast.
Zeige Teamfähigkeit: Da die Rolle in einem agilen Team ist, betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Entwicklern. Erwähne Beispiele für Code-Reviews, Peer-Programming oder technische Diskussionen, an denen du teilgenommen hast.
Persönliche Note: Füge deiner Bewerbung eine persönliche Note hinzu, indem du erklärst, warum du dich für diese Position und das Unternehmen interessierst. Zeige deine Begeisterung für Android-Entwicklung und wie du zur Weiterentwicklung der Produkte beitragen möchtest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Media Applications SE vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle einen starken Fokus auf Kotlin und Android-spezifische Technologien hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und im Umgang mit REST APIs demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem agilen Umfeld ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, sei es durch Code-Reviews, Peer-Programming oder an architektonischen Diskussionen teilzunehmen. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Wunsch, in einem multinationalen Team zu arbeiten.
✨Präsentiere deine Projekte
Nutze die Gelegenheit, um über deine bisherigen Projekte zu sprechen, insbesondere solche, die innovative Lösungen oder neue Technologien beinhalten. Dies zeigt nicht nur dein technisches Wissen, sondern auch deine Leidenschaft für die Entwicklung und Verbesserung von Produkten.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.
