Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite digitale Kampagnen von der Planung bis zur Abrechnung und optimiere sie kontinuierlich.
- Unternehmen: Media Plan, eine innovative Full-Service Mediaagentur mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Growth Budget für persönliche Entwicklung und zahlreiche Teamevents.
- Weitere Informationen: Nachhaltigkeit und Teamspirit sind uns wichtig – komm wie du bist!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte den Erfolg unserer Kunden aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung im digitalen Kampagnenmanagement und gute Kenntnisse in MS Office.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
PASSION. WAS WIRST DU TUN
Du bist bereits mediaerfahren, ein Organisationstalent und koordinative Aufgaben liegen dir im Blut? Im Campaign Management arbeitest du Hands-on an den Kampagnen unserer Partner und begleitest den gesamten Prozess vom initialen Setup bis hin zur finalen Abrechnung. Du steuerst die Kampagnen sicher und zielorientiert zum Erfolg. Du verantwortest das Setup, die Umsetzung sowie das Controlling von digitalen Kampagnen insbesondere in den Kanälen CTV/VOD/ATV, Social Media, Online Video inkl. Youtube in enger Zusammenarbeit mit unserem Consultingteam. Du überprüfst kontinuierlich die Kampagnen sowie die eingesetzten Budgets auf Korrektheit und Plausibilität im Hinblick auf kundenindividuelle Needs. Du verantwortest das KPI-Monitoring sowie die entsprechenden Reportings und leitest daraus Maßnahmen und Impulse für die Kampagnenoptimierung ab. Du hältst kontinuierlichen, direkten Austausch mit unseren Vermarktungs-/Umsetzungs- und Tech-Partnern. Du betreibst aktives Schnittstellenmanagement zu den angrenzenden operativen Teams innerhalb der Agentur (BI&Reporting, Finance & Accounting, Consulting, Programmatic etc.). Du unterstützt das Consulting bei der Visualisierung der Kampagnenergebnisse sowie der Einbindung in kundenindividuelle Präsentationen.
POWER. WAS BRINGST DU MIT
- Du hast bereits Erfahrung im digitalen Kampagnenmanagement in einer Media-Agentur, auf Kundenseite oder bei einem Publisher gesammelt.
- Du bist sicher im Umgang mit den gängigen Adservern, DSPs und Ads Managern der relevanten Social Media Plattformen.
- Du bist vertraut mit den gängigen Digital-KPIs von Brand bis Performance.
- Du kennst die gängigen Measurement-Verfahren für digitale Kampagnen.
- Dir sind Begriffe wie DCO, Audience Verification, LookAlike Audience oder 1st Party Daten nicht fremd.
- Ein hohes Qualitäts- Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus.
- Eine Hands-on Mentalität sowie eine agile Arbeitsweise sind für dich selbstverständlich.
- Du überzeugst mit einer analytischen und strukturierten Denkweise und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick.
- Kommunikationsstärke, Eigeninitiative, Selbstorganisation und eine schnelle Auffassungsgabe runden dein Profil ab.
- Du besitzt sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in Excel sowie gute bis sehr gute Englisch- sowie Deutschkenntnisse.
PEOPLE. WAS ERWARTET DICH
Dein Wohlbefinden ist unser höchstes Gut – come as YOU are! Ein erfahrenes & gewachsenes Team bestehend aus 90 großartigen Persönlichkeiten. Unser Teamspirit und unsere modernen Offices an 4 Standorten bieten dir einen Wohlfühlfaktor – damit du das, was du tust, noch mehr liebst. Nutze dein jährliches Growth Budget und gestalte deine persönliche Weiterentwicklung - ob Schulungen oder Coachings. Flexible Arbeitszeiten, Remote Work, Geburtstagsurlaub und noch vieles mehr. Die Möglichkeit, aktiv am Erfolg & Wachstum der Media Plan mitzuwirken. Nur Weihnachtsfeier? Mit unseren zahlreichen Media Plan-Events sorgen wir für noch mehr Zusammenhalt. Bei uns setzt du automatisch einen ökologischen Fußabdruck – denn die Natur, nachhaltige Produkte und soziale Projekte sind eine Herzensangelegenheit für uns.
ÜBER UNS
Media Plan ist eine inhabergeführte und unabhängige Full-Service Mediaagentur mit Standorten in Baden-Baden, Berlin, München und Hamburg. Wir beraten unsere nationalen & internationalen Kunden crossmedial über alle Kanäle hinweg und planen dabei die Medien so ein, dass das gewünschte Kampagnenziel erreicht wird. Wir verstehen uns als Growth Partner und möchten zusammen mit unseren Kunden wachsen! Wir denken nicht nur bis zur nächsten Mediabuchung, sondern darüber hinaus. Schaffen Synergien, verknüpfen uns mit unserem Netzwerk, sind flexibel, dynamisch, smart und innovativ - dabei immer bodenständig, verlässlich und überlegt! Über 90 Mitarbeiter*innen arbeiten täglich daran unsere Werte, Visionen und Zielsetzungen umzusetzen.
DEIN KONTAKT ZU MEDIA PLAN
Hast du Lust auf Media Plan bekommen? Wir freuen uns auf deine Bewerbung (CV, Motivationsschreiben, Zeugnisse) inkl. Angabe deiner Gehaltsvorstellungen.
Deine Ansprechpartnerin: Frau Melanie Pytiak
Kontakt: Media Plan Agentur für Kommunikations- und Mediadienstleistungen GmbH, Poststraße 22, 10178 Berlin, +49 7221 99 22 8 0, jobs@media-plan.de
Campaign Manager Digital (w/m/d) Arbeitgeber: Media Plan Agentur für Kommunikations- und Mediadienstleistungen
Media Plan ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Baden-Baden bietet. Mit einem engagierten Team von über 90 Personen fördern wir eine offene und dynamische Unternehmenskultur, die Raum für persönliche Entwicklung und kreative Entfaltung lässt. Unsere flexiblen Arbeitszeiten, regelmäßige Teamevents und ein jährliches Growth Budget zur Weiterbildung machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die in der digitalen Kampagnenwelt wachsen möchten.
Kontaktdaten:
Media Plan Agentur für Kommunikations- und Mediadienstleistungen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Campaign Manager Digital (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen im digitalen Kampagnenmanagement überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für digitale Kampagnen! Teile Beispiele von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Lass uns zusammen deine Erfolge hervorheben!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Campaign Manager Digital (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe relevante Projekte hervor, die du im digitalen Kampagnenmanagement umgesetzt hast, und zeige, wie du zum Erfolg beigetragen hast.
Motivationsschreiben mit Persönlichkeit:In deinem Motivationsschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du zu uns passen würdest, sondern auch, was dich an der Position begeistert. Zeige uns deine Leidenschaft für digitales Kampagnenmanagement und wie du unsere Werte teilst.
Belege deine Erfolge mit Zahlen:Wenn du über deine bisherigen Kampagnen sprichst, verwende konkrete Zahlen und KPIs, um deine Erfolge zu untermauern. Das zeigt uns, dass du die Bedeutung von Daten verstehst und wie du sie zur Optimierung von Kampagnen nutzen kannst.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du den Bewerbungsprozess schnell und unkompliziert durchlaufen kannst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Media Plan Agentur für Kommunikations- und Mediadienstleistungen vorbereitet
✨Verstehe die Kampagnen
Mach dich mit den verschiedenen Arten von digitalen Kampagnen vertraut, die das Unternehmen durchführt. Sei bereit, spezifische Beispiele zu nennen und zu erklären, wie du in der Vergangenheit ähnliche Kampagnen erfolgreich gemanagt hast.
✨Kenntnisse über KPIs
Stelle sicher, dass du die gängigen Digital-KPIs verstehst und erklären kannst, wie du diese zur Optimierung von Kampagnen genutzt hast. Bereite dich darauf vor, konkrete Zahlen und Ergebnisse aus deinen bisherigen Erfahrungen zu teilen.
✨Hands-on Mentalität zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Hands-on Mentalität zu demonstrieren. Teile Beispiele, wo du proaktiv Lösungen gefunden hast oder Herausforderungen in Kampagnen gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch umsetzen kannst.
✨Kommunikationsstärke betonen
Da der Austausch mit verschiedenen Partnern wichtig ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Teams und Partnern kommuniziert hast, um Kampagnenziele zu erreichen.
