Produktmanager:in

Produktmanager:in

Freital Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernimm die strategische Verantwortung für innovative Softwareprodukte und digitale Services.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem kreativen und unterstützenden Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, leistungsgerechte Vergütung und zahlreiche Zusatzangebote.
  • Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte Produkte, die echten Mehrwert für Kunden schaffen und das Unternehmen voranbringen.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und Verständnis für digitale Lösungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Als Product Manager übernimmst Du die strategische Verantwortung für unsere Softwarelösungen und digitalen Services. Du entwickelst Visionen und Strategien, bringst unterschiedliche Perspektiven zusammen und sorgst dafür, dass aus Ideen erfolgreiche Produkte entstehen. Dabei agierst Du als zentrale Schnittstelle zwischen Kund:innen und Anwender:innen sowie den Bereichen Marketing, Vertrieb, Customer Success, Business Development, Entwicklung und Management.

Deine Mission:

  • Strategische Verantwortung für definierte Softwareprodukte, digitale Services oder Produktbereiche über deren gesamten Lebenszyklus hinweg
  • Entwicklung, Pflege und Kommunikation von Produktvision, Produktstrategie, Wertversprechen und Produktzielen
  • Sicherstellung eines hohen Kundennutzens sowie einer nachhaltigen wirtschaftlichen Weiterentwicklung der verantworteten Produkte
  • Zusammenführung und Bewertung von Erkenntnissen aus Business Development, Customer Success, Vertrieb, Support, Marketing sowie weiteren internen und externen Quellen, um fundierte Produktentscheidungen abzuleiten
  • Identifikation von Kundenbedürfnissen, Nutzungskontexten und Verbesserungspotenzialen durch den Austausch mit Kund*innen, Anwender*innen und internen Stakeholdern
  • Ableitung strategischer und taktischer Maßnahmen aus Kundenfeedback, Marktimpulsen, Produktnutzungsdaten und Unternehmenszielen
  • Priorisierung von Produktinitiativen und Weiterentwicklungen im Einklang mit Unternehmenszielen, Kundenanforderungen und verfügbaren Ressourcen
  • Funktion als Bindeglied zwischen Product Ownern, Development, Customer Success, Marketing, Sales, Support, Business Development und weiteren Stakeholdern
  • Enge Zusammenarbeit mit Product Ownern und Entwicklungsteams, um strategische Produktziele in erfolgreiche Produktentwicklungen zu überführen
  • Zusammenarbeit mit Business Development zur Bewertung von Marktpotenzialen, Trends und zukünftigen Kundenanforderungen
  • Zusammenarbeit mit Customer Success, um Kundenfeedback, Nutzungserkenntnisse und Verbesserungspotenziale systematisch in die Produktentwicklung einfließen zu lassen
  • Abstimmung mit Marketing und Vertrieb zur erfolgreichen Positionierung und Vermarktung unserer Lösungen
  • Beobachtung und Bewertung des Produkterfolgs anhand geeigneter Kennzahlen sowie Ableitung notwendiger Maßnahmen
  • Erstellung von Präsentationen, Entscheidungsvorlagen, Produktdokumentationen und Kommunikationsunterlagen für interne und externe Stakeholder
  • Aktive Mitgestaltung unseres Produktportfolios und der zukünftigen Ausrichtung unserer Lösungen

Dazu erfüllst Du folgende Anforderungen:

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement oder in vergleichbaren produktnahen Rollen
  • Erfahrung im Umgang mit erklärungsbedürftigen Softwareprodukten, digitalen Services oder SaaS-Lösungen im B2B-Umfeld
  • Fundiertes Verständnis moderner Produktmanagement-Methoden und Produktstrategien
  • Fähigkeit, Marktanforderungen, Kundenbedürfnisse und Unternehmensziele in konkrete Produktentscheidungen zu übersetzen
  • Erfahrung in der Auswertung und Interpretation von Kundenfeedback, Nutzungsdaten, Marktinformationen und Geschäftszielen
  • Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams aus Entwicklung, Vertrieb, Marketing, Customer Success und weiteren Fachbereichen
  • Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zusammenzuführen, Entscheidungen vorzubereiten und eine gemeinsame Richtung zu schaffen
  • Strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Grundverständnis für Softwareentwicklung, technische Zusammenhänge und agile Arbeitsweisen
  • Verständnis für regulatorische Anforderungen im Umfeld von Softwarelösungen (z. B. Datenschutz und Informationssicherheit)
  • Begeisterung für innovative digitale Lösungen und die Fähigkeit, andere von Produktideen und Strategien zu überzeugen
  • Bereitschaft und Fähigkeit, sich schnell auf neue Marktbedingungen, Kundenanforderungen und technologische Entwicklungen einzustellen

Wir bieten Dir das passende Umfeld:

  • großzügige Mobile Office-Regelungen für flexibles Arbeiten
  • leistungsgerechte Vergütung und zahlreiche Zusatzangebote, wie betriebliches Gesundheitsmanagement
  • einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen, das Ihnen langfristige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten bietet
  • eine umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/Kolleginnen
  • angenehmes und modernes Arbeitsumfeld in kreativen Teams
  • Firmen- sowie Teamevents

Produktmanager:in Arbeitgeber: MediaInterface GmbH

Als Produktmanager:in in unserem innovativen Unternehmen übernimmst Du eine Schlüsselrolle, die nicht nur strategische Verantwortung für unsere Softwarelösungen und digitalen Services umfasst, sondern auch die Möglichkeit bietet, in einem kreativen und unterstützenden Team zu arbeiten. Wir fördern Deine berufliche und persönliche Entwicklung durch umfassende Einarbeitung, flexible Mobile Office-Regelungen und zahlreiche Zusatzangebote wie betriebliches Gesundheitsmanagement. Bei uns findest Du ein modernes Arbeitsumfeld, das Wert auf Zusammenarbeit und den Austausch von Ideen legt, um Produkte zu entwickeln, die echten Mehrwert für unsere Kund:innen schaffen.

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Kontaktdaten:

MediaInterface GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Produktmanager:in erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei MediaInterface GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Produktmanager:in bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei MediaInterface GmbH vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Produktmanager:in mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement
Strategische Planung
Kundenbedürfnisse identifizieren
Marktanalyse
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei MediaInterface GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MediaInterface GmbH vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.