Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere Monitoring-Projekte für unsere Kunden, sowohl remote als auch vor Ort.
- Unternehmen: Medialine EuroTrade AG - ein führendes IT-Systemhaus mit maßgeschneiderten Lösungen.
- Vorteile: Mitarbeiterevents, Weiterbildung, mobiles Arbeiten und viele weitere coole Vorteile.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der IT-Infrastruktur.
- Qualifikationen: Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung mit Cloud-Logging und Monitoring-Tools.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Diese Position ist für unsere Gesellschaft Medialine EuroTrade AG zu besetzen. Die Medialine AG steht als Full-Service IT-Systemhaus für maßgeschneiderte Lösungen für den gehobenen Mittelstand. Seit fast zwanzig Jahren verlassen sich unsere Kunden auf unsere Expertise und unser Know-how in den Bereichen IT Infrastructure, Managed & Cloud Services sowie Business Solutions.
Aufgaben
- Du konzipierest und setzt Monitoring-Projekte eigenständig um – remote als auch vor Ort beim Kunden.
- Du entwickelst und implementierst Monitoring-Strategien und -Lösungen.
- Du unterstützt im Presales Prozess durch Präsentationen und Kundenworkshops.
- Du administrierst unseren Monitoring Stack und entwickelst ihn weiter.
- Du programmierst verschiedene Checks und Plugins für unsere eingesetzten Monitoringsysteme.
- Du administrierst, standardisierst und virtualisierst Monitoringprozesse und Services.
Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Ausbildung.
- Erfahrung mit Cloud-Logging und Full-Stack-Monitoring-Diensten, vorzugsweise unterstützt durch Tools wie Azure Monitor, Splunk, PRTG, Elastic Search und Grafana.
- Sicherer Umgang mit den Programmiersprachen wie Python, PowerShell, Bash.
- Gute Kenntnisse im Umgang mit Linux und Windows.
- Basiswissen im Bereich Datacenter-Infrastructure.
- Nice-to-Have: Verständnis der Architektur und Funktionsweise von multi-tier Web-Plattformen.
- Nice-to-Have: Verständnis von Business-Kontinuitäten-Prinzipien.
- Nice-to-Have: Hands-On an der Umsetzung und Optimierung von Monitoringsystemen.
- Nice-to-Have: DevOps und agile Konzepte sind nicht neu für Sie.
- Selbstständigkeit und Teamfähigkeit.
- Flexibilität.
- Hervorragendes Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Englisch-Kenntnisse.
Benefits
- Mitarbeiterevents.
- Weiterbildung.
- Subventioniertes Mittagessen.
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Mentorenprogramm.
- Warm- und Kaltgetränke.
- Obstkorb.
- Mitarbeiterrabatte.
- Fahrtkostenerstattung.
- Firmenwagen.
- Job-Fahrrad.
- Parkplatz.
- Flexible Arbeitszeit.
- Sportangebot.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Job-Ticket.
- Notebook und Smartphone.
In unserer Bewerberansprache setzen wir auf das 'Du'. Solltest Du eine andere Ansprache bevorzugen, lass es uns einfach wissen und wir passen uns Deinen Präferenzen an.
(Junior) Operations Engineer / VMware Infrastructure (m/w/d) Arbeitgeber: Medialine Group
Die mentIQ GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Grundgehalt und leistungsorientierte Bezahlung bietet, sondern auch 30 Tage Urlaub sowie die Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während du eng mit erfahrenen Account Managern zusammenarbeitest und wertvolle Einblicke in den gesamten Vertriebszyklus erhältst. Bei uns hast du die Chance, deine Fähigkeiten in einem dynamischen IT-Umfeld kontinuierlich auszubauen und an spannenden Projekten mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Junior) Operations Engineer / VMware Infrastructure (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Zeig, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für IT und Monitoring! Teile deine Projekte oder Erfahrungen in sozialen Medien oder in deinem Portfolio. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt dein Engagement.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Operations Engineer / VMware Infrastructure (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen, die relevant für die Position sind. Besonders wichtig sind Kenntnisse in Monitoring-Tools und Programmiersprachen wie Python oder PowerShell.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Medialine Group vorbereitet
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Tools und Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Azure Monitor, Splunk oder PRTG. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Erkläre, wie du Monitoring-Strategien entwickelt oder implementiert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle sowohl selbstständiges Arbeiten als auch Teamarbeit erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und wie wichtig dir Zusammenarbeit ist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten im Bereich Monitoring oder wie das Team zusammenarbeitet, um Lösungen zu entwickeln.
