Auf einen Blick
- Aufgaben: Setze dein Verkaufstalent ein und finde die besten Lösungen für unsere Kunden.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit familiärem Arbeitsklima und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Umfassende Schulung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein kollegiales Miteinander.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines stabilen Arbeitgebers in deiner Region.
- Warum dieser Job: Erlebe den direkten Erfolg im Verkauf und berate zu spannenden neuen Medien.
- Qualifikationen: Freude am Verkauf und Erfahrung im Handel oder Servicebereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
AUFGABEN
- Sie setzen Ihr Verkaufstalent ein und finden für Ihre Kund/innen die passenden Lösungen aus unserer Produktpalette (Computer, GSM, Foto) und unserem Service-Angebot.
- Sie sprechen die Kund/innen proaktiv an und beantworten Kundenanfragen.
- Sie beraten zu aktuellen Neuheiten und ergänzen Ihr Angebot an Ihre Kund/innen durch geeignete Dienstleistungen wie Liefer- und Montagedienste, Reparaturservices, Finanzierungs- und Versicherungsprodukte sowie Ready-to-use Services.
- Sie sorgen für eine gepflegte und übersichtliche Warenpräsentation.
PROFIL
- Sie haben Freude am Verkauf und sind eine kontaktfreudige, abschlussstarke sowie vertriebsorientierte Persönlichkeit, die das Talent besitzt, Menschen für sich zu gewinnen.
- Ihr Verkaufstalent und Ihre Kundenorientierung konnten Sie bereits im Handel oder auch in der Gastronomie, Hotellerie bzw. im Serviceumfeld einsetzen.
- Sie erleben gerne den unmittelbaren Erfolg eines Verkaufs und achten dabei auf die beste Lösung für Ihre Kund/innen.
- Unsere Märkte zeichnen sich durch ein familiäres Arbeitsklima aus, durch Ihre Teamorientierung und Offenheit tragen auch Sie aktiv dazu bei.
WIR BIETEN
- Eine umfassende Einschulung und laufende Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser internes Schulungsprogramm.
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander.
- Ein sowohl etabliertes als auch innovatives Unternehmen als stabiler Arbeitgeber in Ihrer Region.
- Die Möglichkeit, Produktinnovation.
Verkaufsberater/in (m/w/x) Neue Medien (Computer, GSM, Foto) (Vollzeit) Arbeitgeber: MediaMarkt Österreich
Als Verkaufsberater/in in unserem etablierten und innovativen Unternehmen profitieren Sie von einem familiären Arbeitsklima, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Wir bieten Ihnen nicht nur eine umfassende Einschulung, sondern auch kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Arbeiten Sie in einer dynamischen Umgebung, in der Ihr Verkaufstalent geschätzt wird und Sie direkten Einfluss auf den Erfolg unserer Kunden haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Verkaufsberater/in (m/w/x) Neue Medien (Computer, GSM, Foto) (Vollzeit) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verkaufsberater/in bewirbst, geh einfach mal in den Laden und sprich mit den Mitarbeitenden. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für die Produkte. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten oder dort Kontakte haben. Oft sind persönliche Empfehlungen Gold wert und können dir den Weg zum Vorstellungsgespräch erleichtern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Zeig, dass du nicht nur verkaufen kannst, sondern auch ein echtes Interesse an den Lösungen hast, die du anbieten möchtest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Verkauf und den Umgang mit Menschen zu betonen – das ist genau das, was wir suchen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verkaufsberater/in (m/w/x) Neue Medien (Computer, GSM, Foto) (Vollzeit) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle als Verkaufsberater/in passen!
Hebe deine Verkaufserfolge hervor:Da es um Verkauf geht, vergiss nicht, konkrete Beispiele für deine Verkaufserfolge zu nennen. Das zeigt uns, dass du das Zeug dazu hast, unsere Kund/innen zu begeistern!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MediaMarkt Österreich vorbereitet
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den Produkten und Dienstleistungen, die das Unternehmen anbietet, vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends in der Branche, insbesondere im Bereich Computer, GSM und Foto. So kannst du im Interview gezielt auf Fragen eingehen und deine Begeisterung für die Produkte zeigen.
✨Bereite Verkaufsbeispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich verkauft hast. Zeige, wie du Kunden angesprochen und ihre Bedürfnisse erkannt hast. Das hilft dir, deine Verkaufsstärke und Kundenorientierung zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen ein familiäres Arbeitsklima schätzt, ist es wichtig, dass du deine Teamorientierung unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du zur Verbesserung des Teamklimas beigetragen hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Schulungsprogrammen oder wie das Unternehmen Innovationen umsetzt. So zeigst du, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
