Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die kaufmännische Leitung bei der Steuerung und Weiterentwicklung unserer Kliniken.
- Unternehmen: MEDIAN Deutschland, führender Anbieter in medizinischer Rehabilitation und psychischer Gesundheit.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, moderne Arbeitsmittel und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit Fokus auf Digitalisierung und Prozessoptimierung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft im Gesundheitswesen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder Gesundheitsmanagement, idealerweise Erfahrung im Gesundheitswesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
MEDIAN Deutschland ist Teil der MEDIAN Group, einem der führenden europäischen Anbieter in den Bereichen medizinische Rehabilitation und psychische Gesundheit. Mit mehr als 120 Einrichtungen deutschlandweit bietet MEDIAN ein modernes, innovatives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten. Als Spezialist für Rehabilitation und Teilhabe begleiten wir unsere Patientinnen und Patienten nach unserem Leitsatz "Das Leben leben" auf dem Weg zurück in ein selbstbestimmtes Leben. Die MEDIAN Saale Klinik Bad Kösen I ist eine modern ausgestattete Fachklinik für Orthopädie und Psychosomatik mit 218 Betten. Ergänzend umfasst der Verantwortungsbereich die MEDIAN Kinderklinik "Am Nicolausholz" sowie das MEDIAN Jugendhaus "Am Nicolausholz" Bad Kösen. In der Kinderklinik werden bis zu 136 Kinder und Jugendliche mit unterschiedlichen Krankheitsbildern sowie bis zu 100 Begleitpersonen betreut. Das MEDIAN Jugendhaus verfügt über 30 Plätze für Jugendliche und ältere Kinder mit Diabetes mellitus Typ I und weiteren chronischen Erkrankungen sowie über drei Plätze für betreutes Wohnen in Naumburg.
Ihre Aufgaben:
- Sie unterstützen den Kaufmännischen Leiter in sämtlichen strategischen und operativen Aufgabenstellungen und arbeiten eng mit der Kaufmännischen Leitung bei der organisatorischen und wirtschaftlichen Steuerung der Kliniken zusammen.
- Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden Strukturen und Prozesse mit.
- Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören die Sicherstellung, Analyse und Optimierung von Managementprozessen, insbesondere im Bereich Kennzahlensysteme, Reporting und Prozessbeschreibungen.
- Sie begleiten das Belegungsmanagement der Kliniken und des Jugendbereiches und unterstützen bei der Vorbereitung von Vertragsunterlagen sowie bei Abstimmungen mit Krankenkassen, Rentenversicherungsträgern und weiteren Kostenträgern.
- Darüber hinaus erstellen und analysieren Sie monatliche Finanz- und Leistungskennzahlen und wirken bei Wirtschaftsplanung, Controlling und Monatsreporting mit.
- Sie koordinieren und begleiten die Umsetzung zentraler Unternehmensprojekte am Standort.
- Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der aktiven Mitgestaltung von Digitalisierungs- und Prozessoptimierungsmaßnahmen.
- Moderne Arbeitsmethoden sowie der sichere Umgang mit KI-gestützten Arbeitsmitteln sind hierbei ausdrücklich erwünscht.
- Sie arbeiten vertrauensvoll und kooperativ mit Chefärzten, Heimleitung, Abteilungsleitungen und Betriebsräten zusammen und unterstützen die Umsetzung von Qualitätsmanagement- und Projektmanagementstandards innerhalb der Einrichtungen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Gesundheitsökonomie, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation.
- Alternativ eine gleichwertige Weiterbildung, z. B. Sozialwirt/in oder vergleichbare Qualifikation.
- Idealerweise grundlegende berufliche Erfahrung im Gesundheitswesen oder in medizinischen bzw. sozialen Einrichtungen.
- Kenntnisse im Qualitätsmanagement, Projektmanagement und in der Prozessoptimierung.
- Sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen sowie Offenheit für KI-gestützte Arbeitsprozesse.
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie wirtschaftliches Denken.
- Führungskompetenz, soziale Kompetenz und Empathie.
- Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen.
- Professionelles, verbindliches und teamorientiertes Auftreten.
Wir bieten Ihnen:
- Eine unbefristete Festanstellung in einem modernen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld.
- Gestaltungsmöglichkeiten und direkte Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Leitung.
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Moderne Arbeitsmittel und digitale Arbeitsstrukturen.
- Ein engagiertes und unterstützendes Team.
- 30 Tage Urlaub mit Steigerung.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Nutzung von Schwimmhalle, Sauna und Fitnessbereich.
- Teilnahme an der subventionierten Mitarbeiterverpflegung.
- Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze.
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Jobportal. Fragen beantwortet Ihnen gern die Assistenz der kaufmännischen Leitung, Frau Carola Münzel, unter Telefon 034463/41752. MEDIAN Saale Klinik Bad Kösen I Am Rechenberg 18 · 06628 Naumburg · www.median-kliniken.de
Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen.
Stellvertretender Kaufmännischer Leiter (m/w/d) MEDIAN Saale Klinik Bad Kösen I & MEDIAN Kinderklini Arbeitgeber: MEDIAN Saale Klinik Bad Kösen I & Co. KG
MEDIAN Deutschland bietet als Teil der MEDIAN Group ein modernes und innovatives Arbeitsumfeld, das auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter fokussiert ist. In der MEDIAN Saale Klinik Bad Kösen I profitieren Sie von einer unbefristeten Festanstellung, flexiblen Gestaltungsmöglichkeiten und einem engagierten Team, das Sie bei Ihrer Karriere unterstützt. Zudem genießen Sie zahlreiche Vorteile wie 30 Tage Urlaub, betriebliche Gesundheitsangebote und eine subventionierte Mitarbeiterverpflegung, die zu einer ausgewogenen Work-Life-Balance beitragen.
Kontaktdaten:
MEDIAN Saale Klinik Bad Kösen I & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretender Kaufmännischer Leiter (m/w/d) MEDIAN Saale Klinik Bad Kösen I & MEDIAN Kinderklini erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur und kann sich besser auf das Gespräch vorbereiten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über MEDIAN und die spezifischen Kliniken, in denen du arbeiten möchtest. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu leben.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch. Die Interviewer wollen wissen, wer du bist und wie du ins Team passt. Sei offen für Fragen und teile deine Erfahrungen, die dich für die Position qualifizieren.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Jobportal für deine Bewerbung! Es ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Und vergiss nicht, nach dem Gespräch nachzufassen – das zeigt dein Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretender Kaufmännischer Leiter (m/w/d) MEDIAN Saale Klinik Bad Kösen I & MEDIAN Kinderklini mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu MEDIAN passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein sauberer und professioneller Eindruck zählt!
Bewirb dich online!:Nutze unser Jobportal für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MEDIAN Saale Klinik Bad Kösen I & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über MEDIAN
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die MEDIAN Group und ihre Werte verschaffen. Schau dir die Webseite an, um mehr über die Kliniken, deren Angebote und die Philosophie zu erfahren. So kannst du im Gespräch gezielt auf die Unternehmensziele eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Bereich Projektmanagement, Prozessoptimierung oder Teamführung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position des stellvertretenden kaufmännischen Leiters zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Klinik. Du könntest beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Qualitätsmanagement oder den geplanten Digitalisierungsmaßnahmen fragen.
✨Sei authentisch und empathisch
In einem Umfeld wie dem Gesundheitswesen sind soziale Kompetenzen und Empathie entscheidend. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch ein gutes Gespür für die Bedürfnisse von Patienten und Mitarbeitern hast. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.