Strategic M&A Growth Lead (Hybrid) – Vienna in Wien

Strategic M&A Growth Lead (Hybrid) – Vienna in Wien

Wien Vollzeit 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte aktiv die Wachstumsstrategie und setze spannende M&A-Projekte um.
  • Unternehmen: MediaPrint, ein innovatives Unternehmen in der Medienbranche.
  • Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem kreativen und unterstützenden Umfeld.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft des Unternehmens mit.
  • Qualifikationen: Erfahrung im M&A-Bereich und starke analytische Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

Media Print sucht einen M&A Manager (m/w/d) in Vollzeit mit Hybrid-Arbeitsmodell in Wien.

Sie gestalten aktiv die Wachstumsstrategie, identifizieren, bewerten und setzen Transaktions- und Wachstumsprojekte um – von der ersten strategischen Analyse über Due Diligence bis zur Integration.

Sie analysieren Märkte, erstellen Finanzmodelle und Business Cases, bereiten Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung vor und koordinieren interne sowie externe Partner.

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Strategic M&A Growth Lead (Hybrid) – Vienna in Wien Arbeitgeber: MediaPrint

Als Commercial Content Creator:in in unserem dynamischen Team in 1190 Wien profitierst du von einer kreativen Arbeitsumgebung, die deine Ideen und dein Engagement schätzt. Wir bieten dir nicht nur ein starkes betriebliches Gesundheitsmanagement und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch eine offene Teamkultur, die den Austausch und das Wachstum fördert. Mit frischen, gesunden Mittagsmenüs und modern ausgestatteten Arbeitsbereichen sorgen wir dafür, dass du dich bei uns wohlfühlst und deine Karriere aktiv gestalten kannst.

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Kontaktdaten:

MediaPrint Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Strategic M&A Growth Lead (Hybrid) – Vienna in Wien erhalten könntest

✨Branchennetzwerke nutzen

Schau dir branchenspezifische Netzwerke und Veranstaltungen an, um Kontakte zu knüpfen. Events wie Strategie-Workshops oder Konferenzen sind großartig, um ins Gespräch zu kommen und dich bei Unternehmen wie MediaPrint in Erinnerung zu bringen.

✨Kreative Präsentation deiner Fähigkeiten

Erstelle ein Portfolio oder eine Case Study, die zeigt, wie du komplexe Probleme gelöst hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und dafür zu sorgen, dass deine Ideen und Ansätze im Gedächtnis bleiben — besonders bei MediaPrint.

✨Direkt bewerben und deine Geschichte erzählen

Nutze die Chance, dich direkt über die Karriere-Website von MediaPrint zu bewerben. Erzähl in deinem Anschreiben, warum du gerade in der Unternehmensstrategie arbeiten möchtest und was dich an MediaPrint reizt — das hilft uns, deine Motivation besser zu verstehen.

✨Mentorship suchen

Finde einen Mentor im Bereich Unternehmensstrategie, vielleicht einen Professor oder einen erfahrenen Berufstätigen. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich auf die spezifischen Anforderungen von Unternehmen wie MediaPrint vorzubereiten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategic M&A Growth Lead (Hybrid) – Vienna in Wien mit Bravour zu bestehen

Wachstumsstrategie
Transaktionsmanagement
Due Diligence
Marktanalyse
Finanzmodellierung
Business Case Entwicklung
Entscheidungsgrundlagen erstellen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine strategischen Fähigkeiten!:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt spezifische Projekte oder Erfahrungen hervorheben, die deine strategischen Denkfähigkeiten unter Beweis stellen. Nutze Zahlen und konkrete Ergebnisse, um zu zeigen, wie deine Strategien zum Erfolg beigetragen haben – das zieht die Aufmerksamkeit auf sich.

Das richtige Anschreiben ist entscheidend!:Schreibe ein Anschreiben, das deine Motivation für die Unternehmensstrategie bei MediaPrint verdeutlicht. Erkläre, warum dich der Bereich begeistert und wie deine Fähigkeiten zu den Zielen des Unternehmens passen können. Vermeide Allgemeinplätze und werde konkret!

Netzwerk deine Kontakte!:Falls du Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von MediaPrint hast, zögere nicht, sie anzusprechen. Vielleicht können sie dir Einblicke geben oder sogar deine Bewerbung unterstützen. Ein internes Netzwerk kann oft das Zünglein an der Waage sein.

Online Präsenz und Portfolio optimieren!:Falls du an Projekten gearbeitet hast oder Veröffentlichungen hast, die deine strategischen Fähigkeiten zeigen, füge diese in einem Portfolio zusammen. Auch ein LinkedIn-Profil kann von Vorteil sein, um deine Kompetenzen zu belegen. Denk daran, dass Vollzeitstellen oft stark umkämpft sind – mach also Eindruck!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MediaPrint vorbereitet

✨Verstehe die Unternehmensstrategie!

Mach dich mit den aktuellen Trends in der Unternehmensstrategie vertraut und sei bereit, über spezifische Methoden und Frameworks wie SWOT-Analysen oder das Porter’sche Fünf-Kräfte-Modell zu sprechen. Wenn du bei MediaPrint als Unternehmensstrategieberater antreten möchtest, zeigt es großes Interesse, wenn du einige der Strategieansätze des Unternehmens analysierst und mögliche Verbesserungen vorschlägst.

✨Vertrautheit mit analytischen Tools

In der Unternehmensstrategie sind analytische Fähigkeiten gefordert. Mach dich unbedingt mit Tools wie Excel oder speziellen Datenanalysetools wie Tableau vertraut. Sei bereit, zu erklären, wie du Daten genutzt hast, um strategische Entscheidungen zu unterstützen.

✨Zeige deine Teamfähigkeit

In vielen Vollzeitrollen in der Unternehmensstrategie wird Teamarbeit großgeschrieben. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um strategische Ziele zu erreichen. Zeige, dass du auch in stressigen Situationen diplomatisch und konstruktiv bleiben kannst.

✨Die Bedeutung der Unternehmenskultur

Informiere dich über die Unternehmenskultur von MediaPrint. In einem Vorstellungsgespräch kann es vorkommen, dass persönliche Werte und Kulturabgleich eine Rolle spielen. Überlege dir, welche deiner persönlichen Werte dich zum richtigen Kandidaten für die Unternehmensstrategie machen und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele von MediaPrint zu erreichen.