Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane die Versorgungseinsätze und manage Dienstplanausfälle für unsere kleinen Klienten.
- Unternehmen: Medical & Care Groth, ein innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Vielseitige Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinderintensivpflege mit Empathie und digitaler Innovation.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Examen in der Pflege oder vergleichbare Ausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Fachwirt/in Gesundheits – und Sozialwesen, Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen oder Pflegefachkraft als Einsatzleitung (m/w/d) für die außerklinische Kinderintensivpflege für BERLIN / BRANDENBURG gesucht!
Dein Aufgabengebiet:
- Als Einsatzleitung (m/w/d) planst Du die Versorgungseinsätze unserer Mitarbeiter:innen, managst Dienstplanausfälle und sorgst für eine optimale und lückenlose Versorgung unser kleinen Klienten:innen.
- Du bist verantwortlich für das Vertrags- und Verordnungsmanagement (Klienten) und führst die dazugehörige Kommunikation mit den Kostenträgern.
- Du bist Ansprechperson für Mitarbeiter:innen und Klienten:innen und besitzt die Begabung, durch Dein Fachwissen, Empathie und professionelle Kommunikation reibungslose Abläufe sicherzustellen.
- Du bist daran interessiert digitale Lösungen (z.B. Ausfallmanagement) anzudenken und Deine Arbeit dadurch zu professionalisieren und zu erleichtern.
Das erwartet Dich:
- Unbefristete Festanstellung
- Teilzeit (mdst. 30 Stunden) oder Vollzeit (39 Stunden)
- flexible Arbeitszeitgestaltung zw. 8 und 18 Uhr; in der Regel von Montag bis Freitag
- sehr gute tarifliche Vergütung (Grundgehalt + Zulagen)
- Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche); 1 Tag Sonderurlaub
- Firmenhandy
- vom Arbeitgeber finanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (analog und digital)
- eine vielseitige Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen
Dein Profil:
- Du bringst ein abgeschlossenes dreijähriges Examen in der Pflege, eine Ausbildung als Medizinische Fachangestellte/-r, Kauffrau-/mann im Gesundheitswesen oder den Fachwirt im Gesundheitswesen mit und verfügst ggf. bereits über entsprechende Berufserfahrung als Team- bzw. Einsatzleitung in der ambulanten Pflege.
- DU bist ein kommunikatives Organisationstalent, was gern neue, auch digitale Wege geht und bringst Freude und Begeisterung für die ausgeschriebene Position mit.
Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen. Deine Unterlagen sendest Du bitte per E-Mail über unser beauftragtes Personalbüro an: Bewerbung@Medical-Groth.de
Umfassende Vertraulichkeit sichern wir selbstverständlich zu.
Medical & Care Groth | Frau Groth | Hussitenstr. 1 | 16321 Bernau bei Berlin
Telefon: Bernau: 03338 60 47 990 | Mobil: 0178 – 633 49 15 | www.Medical-Groth.de
Die Vermittlung erfolgt direkt ins Unternehmen selbstverständlich kostenfrei für unsere Bewerber/innen. Gespräche finden ausschließlich beim Arbeitgeber statt.
Einsatzleitung (m/w/d) Kinderintensivpflege Arbeitgeber: Medical & Care Groth
Medical & Care Groth bietet eine unbefristete Festanstellung in der außerklinischen Kinderintensivpflege mit flexiblen Arbeitszeiten und einer sehr guten tariflichen Vergütung. Die Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, während ein engagiertes Team und kurze Entscheidungswege eine angenehme Arbeitsatmosphäre schaffen. In Berlin/Brandenburg profitieren Mitarbeiter:innen von einem vielseitigen Aufgabengebiet und der Möglichkeit, digitale Lösungen aktiv mitzugestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Einsatzleitung (m/w/d) Kinderintensivpflege erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position der Einsatzleitung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Stellen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar Empfehlungen aussprechen. Networking kann oft der Schlüssel zum Erfolg sein!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Rolle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für die Einsatzleitung bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Personen gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren und deine Chancen erhöhen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einsatzleitung (m/w/d) Kinderintensivpflege mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Einsatzleitung interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen!:Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Pflege oder im Gesundheitswesen gesammelt hast. Zeig uns, wie du deine Fähigkeiten in der Organisation und Kommunikation eingesetzt hast, um reibungslose Abläufe zu gewährleisten.
Sei konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret in deinen Aussagen. Nenne Beispiele für Situationen, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder innovative Lösungen gefunden hast, besonders im digitalen Bereich.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du deine Unterlagen direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Medical & Care Groth vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Medical & Care Groth verschaffen. Schau dir ihre Webseite an, informiere dich über ihre Werte und die Art der Dienstleistungen, die sie anbieten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Einsatzleitung unter Beweis stellen. Sei es das Management von Dienstplanausfällen oder die Kommunikation mit Kostenträgern – solche Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen.
✨Zeige deine digitale Affinität
Da die Stelle auch digitale Lösungen umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen mit digitalen Tools zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit digitale Lösungen genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder Probleme zu lösen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie sie die Mitarbeiter unterstützen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an einem langfristigen Engagement im Unternehmen.
