Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Gesundheitswesen und gestalte neue Geschäftsfelder.
- Arbeitgeber: Medical Park ist Deutschlands Qualitätsführer in der Rehabilitation mit über 3.650 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Mitarbeitervergünstigungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines zukunftssicheren Unternehmens mit flachen Hierarchien und kreativen Gestaltungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrung im Gesundheitsmanagement mitbringen.
- Andere Informationen: Erlebe ein kollegiales Umfeld und eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Aufgabe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Die Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und vier ambulante Therapie- und Rehazentren. In unserer Unternehmenszentrale Amerang im Landkreis Rosenheim arbeiten rund 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Bereich Management & Verwaltung.
Verstärken Sie unser Team als Leitung (m/w/d) Unternehmensentwicklung und Projektmanagement:
- Leitung und Steuerung von interdisziplinären Projekten im Bereich neuer Geschäftsfelder der Medical Park Unternehmensgruppe
- Gezielte Projektplanerstellung und enges Maßnahmentracking – end-to-end von der Projektidee und dem Business Case bis zum vollständigen Projektabschluss inklusive Projektnachkalkulation
- Ergebnisorientierte Projektsteuerung in den Bereichen Kosten/Budget, Investitionen, Qualität und Termintreue der einzelnen Projekte
- Projektdokumentation und -berichterstattung an die entsprechenden Leitungs- und Entscheidungsgremien im Unternehmen
- Kaufmännische Koordination der Projekte sowie übergreifende Kommunikation und Zusammenarbeit mit den fachlichen Projektbeteiligten
- Sicherstellung eines reibungslosen Projektverlaufs durch inhaltliche Vorbereitung entscheidungsrelevanter Projektparameter, bspw. rechtliche Fragestellungen, Verträge mit Kostenträgern usw.
- Prozessoptimierung und Etablierung kontinuierlicher Verbesserungsmechanismen innerhalb der Projektlebenszyklen
- Aufbau und Weiterentwicklung einheitlicher Projektmanagement-Standards im Gesamtunternehmen
Ihr Profil:
- Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit Schwerpunkt im Gesundheitsmanagement aufgrund eines abgeschlossenen Studiums und/oder einschlägiger Berufserfahrungen in der Gesundheitsbranche
- Projekterfahrung idealerweise in einer größeren Klinikgruppe oder vergleichbaren Einrichtungen der Gesundheitsbranche sowie fundierte Kenntnisse aller Steuerungshebel und Erfolgsfaktoren in Gesundheitseinrichtungen
- Hohe Erfolgs- und Ergebnisorientierung, unternehmerischer Gestaltungswille, sowie Kreativität in der Entwicklung und Umsetzung von zukunftsweisenden Projekten
- Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung gegenüber Kunden, Patienten, Kooperationspartnern, Kostenträgern und Zuweisern
- Management-, Entscheidungskompetenz und Durchsetzungsvermögen
- Eigenverantwortlicher, zielorientierter und systematischer Arbeitsstil
- Empathie und Einfühlungsvermögen sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
Wir bieten Ihnen:
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit Entscheidungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftssicheren und expandierenden Unternehmen im Gesundheitswesen
- Leistungsgerechte und angemessene Vergütung, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersversorgung
- Flache Hierarchie und ein kollegiales Miteinander
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Mitarbeitervergünstigungen durch „corporate benefits“, Essenszuschuss, Jobrad und Fitnessmöglichkeiten am Standort
- Förderung einer individuellen Weiterbildung und Entwicklung durch interne und externe Trainingsmaßnahmen
Leitung (m/w/d) Unternehmensentwicklung und Projektmanagement Arbeitgeber: Medical Park Amerang
Kontaktperson:
Medical Park Amerang HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung (m/w/d) Unternehmensentwicklung und Projektmanagement
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Gesundheitsbranche zu knüpfen. Suche nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei Medical Park oder vergleichbaren Unternehmen arbeiten, und tausche dich mit ihnen aus.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Gesundheitsmanagement und Projektmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese die Unternehmensentwicklung beeinflussen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Projektsteuerung und -dokumentation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Gesundheitssektor! Teile deine Motivation, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest, und wie du zur Verbesserung der Patientenversorgung beitragen kannst. Das wird bei den Entscheidungsträgern einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung (m/w/d) Unternehmensentwicklung und Projektmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Medical Park-Gruppe. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Leitung im Bereich Unternehmensentwicklung und Projektmanagement wichtig sind. Betone deine Projekterfahrungen und betriebswirtschaftlichen Kenntnisse im Gesundheitsmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfolge in der Projektsteuerung und deine Fähigkeit zur Prozessoptimierung ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Medical Park Amerang vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Mission und Vision der Medical Park-Gruppe. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Kooperationsfähigkeit betreffen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
