Fachfrau/Man Gesundheit EFZ 100%
Fachfrau/Man Gesundheit EFZ 100%

Fachfrau/Man Gesundheit EFZ 100%

Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Ganzheitliche Pflege und Betreuung von Bewohner:innen sowie Durchführung medizinischer Massnahmen.
  • Arbeitgeber: Medicalis, ein führender Personaldienstleister im Gesundheitswesen.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und persönliche Betreuung durch erfahrene Fachkräfte.
  • Andere Informationen: Flexibles Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Fachfrau/Man Gesundheit EFZ und SRK-Anerkennung bei ausländischen Abschlüssen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Medicalis ist ein führender Personaldienstleister im Gesundheitswesen und Teil der Interiman Group SA. Seit unserer Gründung im Jahr 2010 haben wir uns mit rund 72 Experten an sechs Standorten in der Schweiz auf die Vermittlung von Fest- und Temporärstellen spezialisiert. Unsere Berater, selbst erfahrene Fachkräfte aus der Gesundheitsbranche, setzen auf persönliche Betreuung und tiefgehendes Know-how.

Bist Du bereit für eine neue Herausforderung? Denn Medicalis sucht genau Dich!

AUFGABENBESCHREIBUNG
  • Ganzheitliche Pflege und Betreuung von Bewohner:innen/Patienten:innen
  • Übernahme der Tagesverantwortung
  • Beteiligung an der Umsetzung der Sicherheits- und Pflegequalität
  • Führen von Pflegeprozess inklusive Leistungserfassung
  • Durchführen von medizinischen und therapeutischen Massnahmen
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit verschiedenen
ERFORDERLICHES PROFIL
  • Ausbildungsabschluss FaGe EFZ
  • Bei ausländischen Ausbildungen ist eine SRK-Anerkennung zwingend
  • Deutschniveau mindestens B2
  • Berufserfahrung in der Schweiz ist von Vorteil
  • Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamplayermentalität

Fachfrau/Man Gesundheit EFZ 100% Arbeitgeber: Medicalis Bern

Medicalis ist ein hervorragender Arbeitgeber im Gesundheitswesen, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die Karriere seiner Mitarbeiter und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren die Angestellten von einem dynamischen Team, das sich durch Fachkompetenz und Engagement auszeichnet, was die Arbeit in einem der sechs Standorte in der Schweiz besonders attraktiv macht.
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Kontaktperson:

Medicalis Bern HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachfrau/Man Gesundheit EFZ 100%

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch wirklich motiviert bist, Teil des Teams zu werden.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber sich bei dir melden. Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website und zeige dein Interesse!

Tipp Nummer 4

Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal kann eine temporäre Anstellung der erste Schritt zu einer Festanstellung sein. Lass dich auf neue Herausforderungen ein und erweitere dein berufliches Netzwerk!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachfrau/Man Gesundheit EFZ 100%

Ganzheitliche Pflege
Betreuung von Bewohner:innen/Patienten:innen
Tagesverantwortung übernehmen
Sicherheits- und Pflegequalität umsetzen
Pflegeprozess führen
Leistungserfassung durchführen
Medizinische Massnahmen durchführen
Therapeutische Massnahmen durchführen
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Flexibilität
Zuverlässigkeit
Teamplayermentalität
SRK-Anerkennung
Deutschniveau mindestens B2

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.

Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um deine bisherigen Erfahrungen im Gesundheitswesen hervorzuheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Fähigkeiten du mitbringst, die für uns wertvoll sind.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Medicalis Bern vorbereitest

Bereite dich gut vor

Informiere dich über Medicalis und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur ganzheitlichen Pflege und Betreuung von Bewohner:innen passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und die Stelle ernst nimmst.

Präsentiere deine Fachkenntnisse

Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Pflege und interdisziplinären Zusammenarbeit verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche medizinischen Maßnahmen du erfolgreich durchgeführt hast.

Zeige Teamgeist

Da Teamarbeit in der Gesundheitsbranche entscheidend ist, betone deine Flexibilität und Zuverlässigkeit. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit anderen Fachkräften zusammengearbeitet hast, um die Pflegequalität zu verbessern.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder zur Weiterbildung sein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.

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