Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin mit Fokus auf Neonatologie und Teamentwicklung.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes kommunales Klinikum mit modernem Ansatz und interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Vorteile: Unbefristete Position, attraktive Vergütung und familienfreundliche Rahmenbedingungen.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Region mit vielen Freizeitmöglichkeiten und guter Anbindung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pädiatrie und fördere junge Talente in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Facharztanerkennung für Kinder- und Jugendmedizin und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 126000 € pro Jahr.
In einem kommunal getragenen Maximalversorger mit rund 830 Betten, 16 Fachkliniken und akademischer Lehrkrankenhaus-Anbindung steht zum Frühjahr 2026 eine verantwortungsvolle Führungsposition in der Pädiatrie neu zur Besetzung. Die Klinik zeichnet sich durch moderne Strukturen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und ein hohes Engagement für medizinische Qualität, Nachwuchsförderung und familienorientierte Versorgung aus.
Verfügen Sie über die richtigen Fähigkeiten und Erfahrungen für diese Stelle Lesen Sie weiter, um dies herauszufinden, und bewerben Sie sich.
Die Abteilung verfügt über rund 50 pädiatrische Behandlungsplätze inklusive Neonatologie und pädiatrischer Intensivmedizin mit eigenständiger Versorgungseinheit. Gemeinsam mit der Geburtshilfe bildet die Kinderklinik ein Perinatalzentrum Level 2 mit ca. 2.000 Geburten pro Jahr. Behandelt wird das gesamte Spektrum der allgemeinen und spezialisierten Kinder- und Jugendmedizin. Die Weiterentwicklung der Klinik wird ausdrücklich begrüßt – auch im Rahmen von Schwerpunkten oder strukturellen Impulsen durch die neue Chefarztpersönlichkeit.
Die Klinik liegt im nordwestdeutschen Raum in der Nähe von Bremerhaven – gut angebunden an grüne Wohnlagen. Die Region bietet familienfreundliche Infrastruktur, günstigen Wohnraum sowie zahlreiche Möglichkeiten zur Freizeitgestaltung im Naturraum oder städtischen Umfeld.
Ihre Aufgaben – strategisch und gestalterischLeitung der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin inklusive Neonatologie
Struktur- und Teamentwicklung in enger Kooperation mit Pflege, Geburtshilfe und Intensivmedizin
Ausbau bestehender Schwerpunkte sowie Integration eigener fachlicher Impulse
Förderung der Weiterbildung und interdisziplinären Zusammenarbeit
- Facharztanerkennung für Kinder- und Jugendmedizin
- Optional mit Schwerpunktbezeichnung, z.B. Neonatologie, Neuropädiatrie oder pädiatrische Intensivmedizin
- Führungsstärke, Teamorientierung und Innovationsgeist
- Interesse an der Ausbildung junger Kolleg:innen und interprofessioneller Entwicklung
Unbefristete Chefarztposition in einem zukunftsorientierten kommunalen Klinikum
Attraktive Vergütung mit zusätzlichen betrieblichen Benefits
Multiprofessionelles Team mit physiotherapeutischer und psychologischer Anbindung
Gestaltungsfreiraum, familienfreundliche Rahmenbedingungen und strukturelle Entwicklungsmöglichkeiten
Wenn Sie diese Stelle anspricht, dann bewerben Sie sich mit Angabe der Stellennummer unter folgender E-Mail-Adresse.
| Stellennr.: MN2509 9593
Sie werden individuell und professionell von unserem Experten Herr Nazar, der für den Fachbereich Kinder- und Jugendmedizin zuständig ist, betreut.
Selbstverständlich werden Ihre Daten vertraulich behandelt. xayajpt
Sie hätten gerne mehr Informationen zu dieser Stelle? Dann zögern Sie nicht und kontaktieren Sie unseren Spezialisten Herr Nazar direkt unter
Chefarzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin | Bremen Arbeitgeber: Medici Vermittlung GmbH
Als Chefarzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin in einem kommunal getragenen Maximalversorger in Bremen profitieren Sie von einer unbefristeten Anstellung in einem zukunftsorientierten Klinikum, das moderne Strukturen und ein starkes Engagement für medizinische Qualität bietet. Die familienfreundliche Region ermöglicht Ihnen nicht nur eine ausgewogene Work-Life-Balance, sondern auch zahlreiche Freizeitmöglichkeiten in der Natur oder im städtischen Umfeld. Zudem erwartet Sie ein multiprofessionelles Team, das interdisziplinäre Zusammenarbeit fördert und Ihnen Gestaltungsspielräume sowie Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chefarzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin | Bremen erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit Fachkollegen und Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeige Interesse an der Klinik und ihren Projekten – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es eine wichtige medizinische Konferenz. Informiere dich über die Klinik, ihre Werte und aktuellen Herausforderungen. So kannst du gezielt zeigen, wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft für die Pädiatrie! Teile deine Visionen und Ideen, wie du die Abteilung gestalten möchtest. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die Stellenanzeige, sondern auch wertvolle Informationen über die Klinik und das Team. Eine gut informierte Bewerbung zeigt dein Engagement und Interesse.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chefarzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin | Bremen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Mach es persönlich!:Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Stelle und unsere Klinik. Erkläre, warum du genau zu uns passt und was du mitbringst, um die Kinder- und Jugendmedizin bei uns weiterzuentwickeln.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Medici Vermittlung GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Klinik und ihre Werte
Informiere dich gründlich über die Klinik, ihre Strukturen und die interdisziplinäre Zusammenarbeit. Zeige im Interview, dass du die Werte der Klinik teilst und bereit bist, diese aktiv zu fördern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du Führungsstärke, Teamorientierung oder Innovationsgeist gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Chefarztposition überzeugend darzustellen.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Weiterentwicklung der Klinik zeigen. Frage nach den aktuellen Schwerpunkten und wie du deine eigenen fachlichen Impulse einbringen kannst, um die Klinik weiter voranzubringen.
✨Sei authentisch und zeige Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Kinder- und Jugendmedizin durchscheinen. Authentizität und Leidenschaft sind entscheidend, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du die richtige Person für diese verantwortungsvolle Position bist.
