Dipl. Radiologiefachperson HF 50-100 %

Dipl. Radiologiefachperson HF 50-100 %

Langenthal Vollzeit 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe bildgebende Untersuchungen durch und arbeite interdisziplinär im gesamten Spektrum der Radiologie.
  • Unternehmen: Spital Langenthal, ein innovatives und zukunftsorientiertes Gesundheitsunternehmen.
  • Vorteile: Mindestens 25 Tage Ferien, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Fringe Benefits.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein breites Spektrum an Untersuchungen warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Patientenversorgung aktiv mit und arbeite in einem familiären Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur dipl. Radiologiefachperson HF und Erfahrung in bildgebenden Verfahren.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

Für unsere Radiologie suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als Dipl. Radiologiefachperson HF 50-100 %.

Das bewirken Sie bei uns:

  • Sie arbeiten rotierend im gesamten Spektrum unserer radiologischen Abteilung: 2 MRT 1.5T Siemens, 2 CT 128 Zeilen Siemens und 16 Zeilen Philips, 2 digitale Röntgengeräte von GE, Durchleuchtung GE, 2 Ultraschallgeräte (Siemens und GE), 2 mobile Röntgengeräte (Siemens und Agfa) und optional digitale Mammographie GE (Screening Programm Donna).
  • Unter ärztlicher Vorgabe führen Sie die bildgebenden Untersuchungen fachgerecht aus, managen die Abläufe und stimmen sich interdisziplinär ab.
  • Bei CT- und ultraschallgesteuerten Interventionen assistieren Sie fachkundig und sicher.
  • Ihnen ist eine kompetente Betreuung und Information unserer Patientinnen und Patienten wichtig.

Das bringen Sie mit:

  • Sie sind eine engagierte, offene, freundliche und hilfsbereite Persönlichkeit und verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur dipl. Radiologiefachperson HF.
  • Idealerweise können Sie einige Jahre Erfahrung in allen bildgebenden Verfahren vorweisen und verfügen über eine zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise.
  • Im Umgang mit Patientinnen und Patienten sowie mit internen Ansprechpartnern kommunizieren Sie gewandt und mit der erforderlichen Empathie.
  • Die Bereitschaft zur Beteiligung an Wochenend- und Nachtdiensten (zeitlich kompensiert und ohne Piketteinsätze) setzen wir voraus.

Ihre Vorteile:

  • Aus-, Fort- und Weiterbildung: Die betriebliche Fort- und Weiterbildung und spannende Karriereoptionen sind Bestandteil unserer zukunftsorientierten Unternehmensphilosophie.
  • Personalzimmer: Es besteht die Möglichkeit, bei freier Kapazität in Langenthal für eine befristete Zeit ein möbliertes Zimmer zu mieten.
  • Ferien: Mindestens 25 Tage Ferien pro Jahr.
  • Fringe Benefits: Die Mitarbeitenden profitieren von Zusatzleistungen, welche Gesundheit und Wohlbefinden unterstützen - dazu zählen betriebliches Gesundheitsmanagement, Fitnessangebote, medizinische Betreuung, sowie Hotelkomfort bei Hospitalisierung. Zudem geniessen sie vielfältige Vergünstigungen in Apotheken, bei Sportartikeln, Unterhaltungselektronik und Getränken.
  • Verpflegung: Die Mitarbeitenden geniessen in all unseren Restaurants an allen Standorten zu vergünstigten Preisen abwechslungsreiche Mahlzeiten.
  • Personalärztlicher Dienst: Der personalärztliche Dienst berät die Mitarbeitenden gerne in gesundheitlichen Fragen. Sobald die Winterzeit naht, bieten wir eine kostenlose Grippeimpfung an.
  • Betriebskommission: Die SRO AG verfügt über eine Betriebskommission, welche das Bindeglied zwischen den Mitarbeitenden und der Geschäftsleitung bildet. Als Personalvertretung steht sie den Mitarbeitenden als Ansprechperson zur Verfügung.
  • Anlässe: Die SRO AG bietet jährliche Festivitäten wie zum Beispiel ein Wandertag oder Skitag und das Personalfest mit Motto an.
  • Angebote zur Gesundheitsförderung: Im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements offeriert die SRO AG laufend Angebote in der Prävention in der Arbeitssicherheit und im Case Management.

Bei uns arbeiten:

  • Einen guten Teamgeist und eine familiäre Atmosphäre.
  • Flexibilität.
  • Verantwortungsvolle und interessante Aufgabengebiete.
  • Ein grosses Spektrum an Untersuchungen innerhalb der konventionellen Radiologie.
  • Eine patientenorientierte, interdisziplinäre Zusammenarbeit.
  • Einen breiten Handlungsspielraum, in welchem Ihre Ideen erwünscht sind.
  • Eine moderne und hochstehende Infrastruktur.
  • Nachtdienste in Zusammenarbeit mit dem Inselspital (CT- und konventionell-radiologische Untersuchungen).
  • Zeitgemässe Anstellungsbedingungen nach GAV.
  • Parkplätze und eine gute Anbindung an den ÖV.
  • Weiterbildungsmöglichkeiten.

Kontakt:

Weitere Auskünfte erteilen Ihnen gerne unsere Co-Bereichsleiterinnen: Frau Andrea Studhalter-Siegrist, T +41 62 916 39 42 /oder Frau Denise Hug-Egli, +41 62 916 34 43.

Bewerbung: Ihre Bewerbung richten Sie gerne an die SRO AG, Herr Marc Schwab, Human Resources, via E-Mail an Standort SRO AG Spital Langenthal, St. Urbanstrasse 67, CH-4900 Langenthal T 062 916 31 31, F 062 916 31 12, www.sro.ch

Dipl. Radiologiefachperson HF 50-100 % Arbeitgeber: MEDICJOBS

Das KSB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Mit einem klaren Fokus auf digitale Prozesse und innovativen Verwaltungsapplikationen fördert das Unternehmen nicht nur die fachliche Weiterbildung seiner Mitarbeitenden, sondern bietet auch attraktive Benefits und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen ermöglicht es Ihnen, aktiv an der Gestaltung zukunftsweisender Lösungen mitzuwirken und Ihre Führungskompetenzen in einem dynamischen Umfeld weiter auszubauen.

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Kontaktdaten:

MEDICJOBS Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Dipl. Radiologiefachperson HF 50-100 % erhalten könntest

Nutze die Mediziner-Communities

Schau dir Communities und Netzwerke für Mediziner an, wie z. B. die Deutsche Gesellschaft für Medizin oder lokale Fachgesellschaften. Dort kannst du sowohl wertvolle Kontakte knüpfen als auch Infos über offene Stellen und Trainee-Programme bekommen!

Präsentiere dich auf medizinischen Karrieremessen

Karrieremessen sind der perfekte Ort, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Stadt oder Region, bei denen sich Kliniken und medizinische Einrichtungen vorstellen. So kannst du dich direkt bei den Recruitern präsentieren und einen bleibenden Eindruck hinterlassen!

Praktische Erfahrungen in deinem Lebenslauf

Wenn du während deines Studiums Praktika oder Nebenjobs in der Medizin gemacht hast, bring sie aktiv ins Gespräch. Die praktischen Erfahrungen, die du gesammelt hast, sind oft entscheidender als die Noten - also zeig, was du kannst und wie du das Team bei MEDICJOBS unterstützen kannst!

Bewirb dich direkt über unsere Webseite

Vergiss nicht, dich über unsere Webseite bei MEDICJOBS zu bewerben! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns zusammen den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Radiologiefachperson HF 50-100 % mit Bravour zu bestehen

MRT Kenntnisse
CT Kenntnisse
Röntgentechniken
Ultraschallkenntnisse
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Patientenbetreuung
Empathie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Betone deine klinischen Erfahrungen:Im Bereich der Humanmedizin ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen und klinischen Einsätze hervorhebst. Zeig uns, wo du praktische Fähigkeiten erworben hast und welche Patientengruppen oder Fachbereiche besonders prägend für dich waren. Das macht deine Bewerbung direkt greifbarer.

Akademische Leistungen und Zertifikate:Besondere akademische Leistungen oder Zusatzqualifikationen sind in der Humanmedizin entscheidend. Wenn du Fachseminare, Weiterbildungen oder zusätzliche Zertifikate gemacht hast, liste diese unbedingt auf. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch das Engagement für deine eigene Weiterbildung.

Motivation und Leidenschaft für den Beruf:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für die Humanmedizin zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du bei MEDICJOBS arbeiten? Was reizt dich an der Vollzeitstelle als Dipl. Radiologiefachperson HF 50-100 %? Lass uns spüren, dass du bereit bist, dich für den Beruf einzusetzen und zu lernen!

Halte den Lebenslauf klar und präzise:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und sich auf die für die Humanmedizin relevanten Punkte konzentrieren. Achte darauf, dass deine Weiterbildung, Praktika und klinischen Erfahrungen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge aufgeführt sind. So können wir auf einen Blick sehen, was dich qualifiziert.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MEDICJOBS vorbereitet

Bereite dich auf medizinische Fachfragen vor

In einem Vorstellungsgespräch für Dipl. Radiologiefachperson HF 50-100 % bei MEDICJOBS kannst du mit spezifischen medizinischen Fragen rechnen. Stell dich auf Szenarien ein, in denen du klinische Entscheidungen treffen oder anatomische Zusammenhänge erklären musst. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Fähigkeit, in stressigen Situationen zu reagieren.

Präsentiere deine praktischen Erfahrungen

Egal ob du schon Praktika oder Famulaturen absolviert hast, vergiss nicht, konkrete Beispiele für deine praktischen Erfahrungen in der Humanmedizin zu nennen. Berichte von deinen Einsätzen, was du gelernt hast und wie du Patient:innen betreut hast. Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle, da es zeigt, dass du im Team arbeiten und Verantwortung übernehmen kannst.

Informiere dich über aktuelle medizinische Entwicklungen

Wenn du über MEDICJOBS und deren Tätigkeitsfelder Bescheid weißt, wirst du bei deinem Gespräch punkten können. Sprich über aktuelle Trends in der Humanmedizin, sei es neue Technologien oder Behandlungsmethoden. Das zeigt dein Interesse und dein Engagement für das Fachgebiet, und macht einen positiven Eindruck.

Sei bereit für Team- und Kommunikationsfragen

In der Humanmedizin ist Teamarbeit das A und O. In deinem Gespräch könnten Fragen zu Konflikten im Team oder deiner Kommunikationsweise mit Patient:innen oder Kolleg:innen auftauchen. Überlege dir im Vorfeld, wie du solche Situationen handhabst und bereite Beispiele vor, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren. Das wird dir helfen, auch die Soft Skills zu beweisen.