Controller*in 60-80% Ihr Aufgabengebiet * Mitarbeit in einem kleinen engagierten Controlling-Team * Unterstützung bei vielfältigen betriebswirtschaftlichen Aufgaben * Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Management-Informationssystems und des Monatsreportings * Aufbereitung der Kosten-, Deckungsbeitrags- und Leistungsrechnung sowie Ad-hoc-Auswertungen für ambulante und stationäre Leistungsbereiche * Unterstützung bei der Erstellung der jährlichen Statistiken für externe Stellen * Sicherstellung der Datenqualität im Controlling-Prozess Ihr Profil * Abgeschlossene höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung (FH oder Universität) * Berufserfahrung im Controlling, Erfahrung im Gesundheitswesen ist von Vorteil * Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Excel * Verantwortungsbewusste, zuverlässige und lösungsorientierte Persönlichkeit * Kenntnisse der BI Software HCe sind von Vorteil * Systematische, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise * Ausgepräge analytische Fähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe sowie hohe IT-Affinität Was wir Ihnen bieten * Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten und kollegialen Team, das sich gegenseitig unterstützt. * Ein Arbeitsort mit bester Anbindung an den öffentlichen Verkehr sowie kostengünstige Personalparkplätze. * Moderne Infrastruktur und eine Arbeitsumgebung, in der Sie sich wohlfühlen können - Seeblick inklusive. * Vielfältige Benefits - von tollen Mitarbeitendenrabatten bis hin zu Weiterbildungsangeboten. * Ein angenehmes Arbeitsklima in einem attraktiven Standort nahe Zürich, der Ihnen sowohl beruflich als auch privat viel zu bieten hat. Physische Bewerbungen können nicht berücksichtigt oder retourniert werden. Ihre Ansprechpersonen Vivienne Ghodrati 044 728 11 58 HR Rekrutierungsspezialistin und Personalmarketing Natalia Kostmann 044 728 10 23 Leiterin Controlling
Controller*in 60-80% in Horgen Arbeitgeber: MEDICJOBS
Das KSB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Mit einem klaren Fokus auf digitale Prozesse und innovativen Verwaltungsapplikationen fördert das Unternehmen nicht nur die fachliche Weiterbildung seiner Mitarbeitenden, sondern bietet auch attraktive Benefits und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen ermöglicht es Ihnen, aktiv an der Gestaltung zukunftsweisender Lösungen mitzuwirken und Ihre Führungskompetenzen in einem dynamischen Umfeld weiter auszubauen.
