Sozialarbeiter*in in Ausbildung 60-65% Ihr Aufgabengebiet: * Planung und Organisation von Rehabilitations- und Kuraufenthalten * Unterstützung für die Rückkehr nach Hause (Mahlzeitendienst, Hilfsmittel, spezialisierte Spitex, Haushalthilfe) * Hilfe beim Übertritt in ein Alters- und Pflegeheim (Langzeit- oder Übergangspflege) * Abklärung von Anschlusslösungen für palliative Situationen * Beratung zu Institutionen für Entzugs- und Entwöhnungstherapien * Beratung und Information über Sozialversicherungen: Krankenkasse, Unfallversicherung, AHV/IV, Ergänzungsleistungen, Hilflosenentschädigung, Krankentaggeldversicherung, Arbeitslosenversicherung, Pensionskasse * Vermittlung von Kontakten zu Beratungsstellen, Ämtern und Behörden * Beratung bei familiären Fragen, Suchterkrankungen, Erwerbslosigkeit sowie Triage an spezialisierte Institutionen Ihr Profil: * Aktuelles Studium in Sozialer Arbeit BSc * Fähigkeit, betriebliche Prioritäten zu setzen, sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit * Interesse an der Organisation und Koordination passender Nachsorgelösungen für Patient*innen * Gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office) Was wir Ihnen bieten: * Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten und kollegialen Team, das sich gegenseitig unterstützt. * Ein Arbeitsort mit bester Anbindung an den öffentlichen Verkehr sowie kostengünstige Personalparkplätze. * Moderne Infrastruktur und eine Arbeitsumgebung, in der Sie sich wohlfühlen können - Seeblick inklusive. * Vielfältige Benefits - von tollen Mitarbeitendenrabatten bis hin zu Weiterbildungsangeboten. * Ein angenehmes Arbeitsklima in einem attraktiven Standort nahe Zürich, der Ihnen sowohl beruflich als auch privat viel zu bieten hat. Physische Bewerbungen können nicht berücksichtigt oder retourniert werden. Ihre Ansprechpersonen Vivienne Ghodrati 044 728 11 58 HR Rekrutierungsspezialistin und Personalmarketing Nathalie Gubser 044 728 15 63 Leiterin Sozialdienst
Sozialarbeiter*in in Ausbildung 60-65% in Horgen Arbeitgeber: MEDICJOBS
Das KSB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Mit einem klaren Fokus auf digitale Prozesse und innovativen Verwaltungsapplikationen fördert das Unternehmen nicht nur die fachliche Weiterbildung seiner Mitarbeitenden, sondern bietet auch attraktive Benefits und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen ermöglicht es Ihnen, aktiv an der Gestaltung zukunftsweisender Lösungen mitzuwirken und Ihre Führungskompetenzen in einem dynamischen Umfeld weiter auszubauen.
