Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle medizinische Applikationen für optimale klinische Systeme.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit einem starken Fokus auf Technologie.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem wachsenden Bereich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin mit und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder Medizininformatik und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Bereichs Applications, Data & AI Co E suchen wir per 1.
Juni 2026 oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als Teamleiter/in Medizinische Applikationen.
In dieser Funktion stellen Sie gemeinsam mit Ihrem Team den stabilen Betrieb sowie die Weiterentwicklung zentraler medizinischer Applikationen sicher und tragen wesentlich dazu bei, unsere klinischen Systeme optimal auf die Bedürfnisse der Fachbereiche auszurichten.
Teamleiter_in Medizinische Applikationen 80-100% Ihre Aufgaben * Sie verantworten den Bereich Medizinische Applikationen und stellen den Betrieb, die Weiterentwicklung sowie das Life-Cycle-Management der Systeme sicher. * Sie führen die sechs direkt unterstellten Mitarbeitenden in fachlicher und personeller Hinsicht. * Sie nehmen Business-Anforderungen auf, analysieren diese und erarbeiten sowie dokumentieren passende Lösungsvorschläge. * Sie identifizieren Optimierungspotenziale im Prozesswesen und setzen entsprechende Verbesserungen um. * Sie arbeiten aktiv im Testmanagement mit. * Sie übernehmen Aufgaben im 2nd- und 3rd-Level-Support im Bereich der medizinischen Applikationen. * Sie analysieren und beheben auftretende Probleme und leisten Einsätze im Pikettdienst. * Sie leiten Projekte im medizinischen Applikationsumfeld oder unterstützen diese aktiv. * Sie fungieren als Ansprechpartner_in (SPOC) für Softwarepartner und Lieferanten im Verantwortungsbereich. * Sie übernehmen Aufgaben im Controlling sowie im Ressourcenmanagement des Teams.
Ihr Profil * Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in Informatik oder Medizininformatik. * Sie bringen sehr gute Kenntnisse der Spitalprozesse und des klinischen Behandlungspfads mit. * Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden sowie in der Leitung von Projekten. * RIS, PACS, DICOM- und HL7-Schnittstellenkommunikation sowie ITIL sind Ihnen vertraut. * Sie zeichnen sich durch ein hohes Mass an Kunden- und Serviceorientierung aus. * Sie arbeiten teamorientiert, selbständig und verantwortungsbewusst. * Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Ihre Vorteile Das KSB bietet Ihnen mehr als einen spannenden Arbeitsplatz bei guten Arbeitsbedingungen.
Die vollständige Übersicht der Benefits gibt es HIER.
Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen gerne Katharina Sanna HR Recruiterin +41 56 486 12 40 Fachliche Auskünfte Mehr zum Fachbereich erfahren Sie HIER.
Teamleiter_in Medizinische Applikationen 80-100% Arbeitgeber: MEDICJOBS
Das KSB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Mit einem klaren Fokus auf digitale Prozesse und innovativen Verwaltungsapplikationen fördert das Unternehmen nicht nur die fachliche Weiterbildung seiner Mitarbeitenden, sondern bietet auch attraktive Benefits und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen ermöglicht es Ihnen, aktiv an der Gestaltung zukunftsweisender Lösungen mitzuwirken und Ihre Führungskompetenzen in einem dynamischen Umfeld weiter auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei MEDICJOBS siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter_in Medizinische Applikationen 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei MEDICJOBS nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MEDICJOBS vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von MEDICJOBS einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
