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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und verteile kreative Inhalte für Onlineportale, Newsletter und Social Media.
- Arbeitgeber: Digitalhaus Franken GmbH ist Teil der Mediengruppe Oberfranken mit über 50 starken Marken.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Journalismus in einem dynamischen Team mit viel Gestaltungsspielraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in digitalem Journalismus, Kenntnisse in SEO, Social Media und Webanalyse.
- Andere Informationen: Mitarbeit in einem motivierten Team mit wertschätzender Führungskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ob Artikel, Videos, Podcasts oder Newsletter: Unsere Content Teams in der Digitalhaus Franken GmbH produzieren jeden Tag sämtliche Inhalte für unsere Premiummarken Fränkischer Tag, Saale Zeitung, Coburger Tageblatt, Bayerische Rundschau und Die Kitzinger. Wir arbeiten „digital first“ für unser Paid Content-Portal fraenkischertag.de . Insgesamt erreichen wir über unsere Kanäle täglich bis zu 227.000 Leser*innen, für die wir ein exzellentes Kundenerlebnis gestalten.
Die Digitalhaus Franken GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Mediengruppe Oberfranken GmbH & Co. KG . Diese bietet mit mehr als 50 starken Einzelmarken ein crossmediales, nutzenorientiertes Angebot für Geschäfts- und Privatkunden.
Aufgaben
Du teilst die Begeisterung für kreativen Lokaljournalismus? Du hast den Wunsch, in einem interdisziplinären Team unsere digitale Transformation voranzutreiben? Dann werde Teil unserer modernen Content Units. Wir bieten nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern eine dynamische Umgebung, in der deine Leidenschaft und deine Ideen gefragt sind. Gestalte mit uns den Weg in die Zukunft des Journalismus. Deine Aufgaben sind dabei:
- Du planst, erstellst und verteilst datenbasierte und kanalspezifisch optimierte Inhalte für Onlineportale, Newsletter und Social-Media-Kanäle. (Text, Foto, Video)
- Dein Fokus liegt dabei auf aktuellen und zukünftigen Zielgruppen / Personas / Audiences.
- Du präsentierst optimal die Inhalte für die Funnel-Stufen „Conversion“ und „Retention“, indem du Dachzeile, Titelzeile, Teaser und die Optik auf dem Portal perfekt abstimmst.
- Dabei sorgst du stets für eine markenkonforme Kommunikation mit unseren Usern auf allen relevanten Kanälen.
- Auch die Übernahme von Schicht- und Wochenenddiensten gehört zu deinen Aufgaben.
Fähigkeiten und Kenntnisse
- Mehrjährige Erfahrung in der Produktion und Distribution journalistischer Qualitätsinhalte in digitalen Umfeldern zeichnen Dich aus.
- Du besitzt Kenntnisse in den Bereichen Mobile, SEO, Social Media, Webanalyse (u.a. Piano, Google Analytics, etc.).
- Die Fähigkeit zum Denken in Nutzerbedürfnissen und Use Cases ist uns wichtig.
- Die Fähigkeit zur eigenständigen Weiterentwicklung journalistischer Darstellungsformen ist wünschenswert.
- Du bringst praktische Erfahrungen im Umgang mit Content Management Systemen mit.
- Du besitzt ein grundlegendes Verständnis der gängigen digitalen Geschäftsmodelle sowie der Web- und Mobile-Technologien.
- Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, unternehmerischer Denke und Motivation runden Dein Profil ab.
Wir bieten
- Eine vielseitige und spannende Stelle mit Entwicklungspotenzial und Gestaltungsspielraum in einem technisch top ausgestatteten Umfeld.
- Eine wertschätzende Führungskultur, die auf Offenheit, Transparenz und individuelle Weiterentwicklung setzt.
- Mitarbeit in einem hochmotivierten und kollegialen Team, das gemeinsam Erfolge feiert und innovative Ideen fördert.
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Mobile- bzw. Home-Office, für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge, die langfristige Sicherheit ermöglicht.
- i-gb-Karte (Initiative Gesunder Betrieb): Kostenbeteiligung für verschiedene Gesundheitsangebote wie Fitnessstudios, Thermen, Physiotherapeuten uvm., um das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter*innen zu fördern.
- Teilnahme am JobRad-Programm, das die nachhaltige und gesunde Fortbewegung durch Fahrradleasing unterstützt.
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann gestalte unsere Erfolgsgeschichte aktiv mit. Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Karriereportal.
Ein Blick hinter die Kulissen
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Digital-Redakteur*in (m/w/d) – SPORT Arbeitgeber: Mediengruppe Oberfranken GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Mediengruppe Oberfranken GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital-Redakteur*in (m/w/d) – SPORT
✨Tip Nummer 1
Nutze deine Leidenschaft für kreativen Lokaljournalismus, um in deinem Vorstellungsgespräch zu glänzen. Bereite Beispiele vor, wie du innovative Inhalte erstellt hast, die auf die Bedürfnisse der Zielgruppe abgestimmt sind.
✨Tip Nummer 2
Zeige dein Verständnis für digitale Geschäftsmodelle und Technologien. Informiere dich über aktuelle Trends im digitalen Journalismus und bringe Ideen mit, wie du diese in unsere Content-Strategie integrieren könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit Content Management Systemen und Webanalyse-Tools zu teilen. Zeige, wie du diese Tools genutzt hast, um datenbasierte Entscheidungen zu treffen und die Nutzererfahrung zu verbessern.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Fähigkeit zur eigenständigen Weiterentwicklung journalistischer Darstellungsformen zu sprechen. Überlege dir, wie du bestehende Formate innovativ anpassen oder neue Formate entwickeln würdest, um unsere Leser*innen zu begeistern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital-Redakteur*in (m/w/d) – SPORT
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Kenntnisse. Überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Begeisterung für kreativen Lokaljournalismus und deine Motivation, Teil des interdisziplinären Teams zu werden, deutlich macht. Verwende spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um deine Eignung zu untermauern.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf deine mehrjährige Erfahrung in der Produktion und Distribution journalistischer Inhalte sowie deine Kenntnisse in SEO, Social Media und Webanalyse. Zeige, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert und professionell gestaltet sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mediengruppe Oberfranken GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Lokaljournalismus
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für kreativen Lokaljournalismus zu teilen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du innovative Inhalte erstellt hast, die auf die Bedürfnisse der Zielgruppe abgestimmt sind.
✨Kenntnisse in digitalen Medien betonen
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit Content Management Systemen und digitalen Geschäftsmodellen hervorhebst. Sei bereit, konkrete Tools und Technologien zu nennen, mit denen du gearbeitet hast, wie SEO-Strategien oder Webanalyse-Tools.
✨Datenbasierte Entscheidungen präsentieren
Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du datenbasierte Inhalte planst und erstellst. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, Inhalte für verschiedene Kanäle zu optimieren und dabei die Conversion- und Retention-Ziele im Blick zu behalten.
✨Teamarbeit und Eigenverantwortung betonen
Hebe deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams hervor und zeige, wie du eigenverantwortlich Projekte vorangetrieben hast. Diskutiere, wie du zur dynamischen Umgebung des Unternehmens beitragen kannst und welche Ideen du einbringen möchtest.
