Fachärztin Kinder- und Jugendmedizin (20–100%) – Jobsharing möglich, 20 Min. zur Stadt, familiäre Praxisstruktur

Fachärztin Kinder- und Jugendmedizin (20–100%) – Jobsharing möglich, 20 Min. zur Stadt, familiäre Praxisstruktur

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Eigenständige Betreuung von Kindern und Jugendlichen in einer familiären Praxis.
  • Unternehmen: Etablierte Gruppenpraxis mit kollegialer Zusammenarbeit und stabilen Teams.
  • Vorteile: Festanstellung, flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld und hohe Lebensqualität.
  • Weitere Informationen: Jobsharing möglich, um Beruf und Privatleben optimal zu vereinen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Familien in einem unterstützenden und stressfreien Umfeld.
  • Qualifikationen: Facharzttitel in Kinder- und Jugendmedizin und Teamorientierung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Möchten Sie Kinder- und Jugendmedizin in einem Umfeld ausüben, in dem Sie genügend Zeit für Ihre Patientinnen und Patienten haben – ohne Zeitdruck und mit echter Unterstützung im Team? Suchen Sie eine Praxis, in der Zusammenarbeit selbstverständlich ist und sich Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren lassen? Diese etablierte Gruppenpraxis in ländlicher, stadtnaher Lage bietet eine umfassende hausärztliche Grundversorgung und integriert gleichzeitig die pädiatrische Betreuung als festen Bestandteil ihres Angebots.

Ein langjährig gewachsener Patientenstamm – darunter viele Familien – ermöglicht eine kontinuierliche und vertrauensvolle Begleitung von Kindern und Jugendlichen in enger Zusammenarbeit mit den hausärztlichen Kolleginnen und Kollegen. Das Team arbeitet unkompliziert und kollegial zusammen, mit klarer gegenseitiger Unterstützung im Alltag. Dank eingespielter Praxisorganisation und erfahrener medizinischer Praxisassistentinnen bleibt der Fokus auf der medizinischen Tätigkeit. Die moderne Infrastruktur schafft dabei ein effizientes und angenehmes Arbeitsumfeld.

Ihre Aufgaben

  • Eigenständige Betreuung von Säuglingen, Kindern und Jugendlichen
  • Durchführung von Vorsorgeuntersuchungen und Impfberatungen
  • Behandlung akuter und chronischer pädiatrischer Krankheitsbilder
  • Entwicklungsdiagnostik und Verlaufskontrollen
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team
  • Mitgestaltung der Praxisabläufe und Weiterentwicklung des Angebots

Ihre Kompetenzen

  • Facharzttitel Kinder- und Jugendmedizin (oder äquivalente Anerkennung)
  • Interesse an einer langfristigen Tätigkeit im ambulanten Setting
  • Freude an der kontinuierlichen Betreuung von Familien
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Teamorientierte und verlässliche Persönlichkeit
  • Gute Deutschkenntnisse

Ihre Vorteile

  • Festanstellung im 80–100% Pensum
  • Jobsharing möglich – flexible Arbeitsgestaltung
  • Fixlohnmodell ohne wirtschaftlichen Druck
  • Rund 30 Minuten Konsultationszeit im Grundsatz
  • Sehr stabiles, eingespieltes Team mit familiärer Atmosphäre
  • Ländliche Umgebung mit hoher Lebensqualität und guter Stadtnähe (ca. 20 Minuten)
  • Attraktive Wohnmöglichkeiten in der Region
  • Moderne Praxisinfrastruktur und klare organisatorische Strukturen

Fachärztin Kinder- und Jugendmedizin (20–100%) – Jobsharing möglich, 20 Min. zur Stadt, familiäre Praxisstruktur Arbeitgeber: Medimeo AG

Diese etablierte Gruppenpraxis bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Fachärztinnen und Fachärzte der Kinder- und Jugendmedizin, in der Teamarbeit und Unterstützung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer familiären Atmosphäre und einer modernen Praxisinfrastruktur ermöglicht die Praxis eine ausgewogene Work-Life-Balance und fördert die kontinuierliche Betreuung von Familien in einer ländlichen Umgebung mit hoher Lebensqualität. Hier finden Sie nicht nur einen stabilen Arbeitsplatz, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

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Kontaktdaten:

Medimeo AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachärztin Kinder- und Jugendmedizin (20–100%) – Jobsharing möglich, 20 Min. zur Stadt, familiäre Praxisstruktur erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv und kontaktiere die Praxis direkt! Zeige dein Interesse an der Stelle, auch wenn sie nicht aktiv suchen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und dir einen Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachärztin Kinder- und Jugendmedizin (20–100%) – Jobsharing möglich, 20 Min. zur Stadt, familiäre Praxisstruktur mit Bravour zu bestehen

Facharzttitel Kinder- und Jugendmedizin
Eigenständige Betreuung von Säuglingen, Kindern und Jugendlichen
Durchführung von Vorsorgeuntersuchungen
Impfberatungen
Behandlung akuter und chronischer pädiatrischer Krankheitsbilder
Entwicklungsdiagnostik
Verlaufskontrollen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Kinder- und Jugendmedizin sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest!

Betone deine Teamfähigkeit:Da wir in einem kollegialen Umfeld arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Teamorientierung hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen und wie du zur Unterstützung im Team beiträgst.

Strukturiere deine Unterlagen:Eine klare und übersichtliche Struktur deiner Bewerbung macht es uns leichter, dich kennenzulernen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben gut gegliedert sind und alle relevanten Informationen enthalten.

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir schnell und unkompliziert auf deine Unterlagen zugreifen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Medimeo AG vorbereitet

Verstehe die Praxisstruktur

Informiere dich über die familiäre Praxisstruktur und das Team. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Zusammenarbeit und Unterstützung im Alltag schätzt. Das wird dir helfen, dich als Teil des Teams zu präsentieren.

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Kinder- und Jugendmedizin sowie zu deiner Arbeitsweise. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Praxis, die deine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise unter Beweis stellen.

Zeige dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit

Betone im Gespräch, dass du an einer langfristigen Tätigkeit im ambulanten Setting interessiert bist. Dies zeigt, dass du nicht nur kurzfristig denkst, sondern auch bereit bist, dich in die Praxis und das Team einzubringen.

Frage nach der Teamdynamik

Stelle Fragen zur Teamdynamik und zur interdisziplinären Zusammenarbeit. Das zeigt dein Interesse an einem kollegialen Umfeld und hilft dir, mehr über die Arbeitsatmosphäre zu erfahren, die dir wichtig ist.