Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Urogynäkologie und entwickle das bestehende Angebot strukturiert weiter.
- Unternehmen: Moderne Frauenklinik in der Deutschschweiz mit starkem regionalen Bezug.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, Fortbildungsunterstützung und ein erfahrenes Team.
- Weitere Informationen: Strukturierte, teamorientierte Arbeitsweise in einem stabilen Umfeld.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einer etablierten Klinik und arbeite interdisziplinär.
- Qualifikationen: Facharzttitel Gynäkologie & Geburtshilfe und Schwerpunkt Urogynäkologie erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 120000 - 150000 € pro Jahr.
Die Frauenklinik ist Teil eines regional stark verankerten Akutspitals in der Deutschschweiz mit moderner Infrastruktur und einem breiten gynäkologischen Leistungsspektrum. Das gesamte Fachgebiet der Gynäkologie und Geburtshilfe wird umfassend abgedeckt – sowohl konservativ als auch operativ. Die ärztliche Leitung erfolgt im Co-Chefarztmodell. Beide Chefärzt:innen verfügen über langjährige klinische und operative Erfahrung. Sie arbeiten in einem fachlich sehr versierten, stabilen Team mit klar definierten Zuständigkeiten und effizienten Entscheidungswegen.
Die Beckenbodenmedizin ist interdisziplinär organisiert und eng mit Urologie, Chirurgie sowie weiteren Fachdisziplinen vernetzt. Der urogynäkologische Bereich ist strukturell etabliert und bildet einen festen Bestandteil des klinischen Angebots mit entsprechender regionaler Verankerung.
Sie möchten die Urogynäkologie in einer leitenden Rolle verantworten? Sie verfügen über den Schwerpunkt Urogynäkologie oder stehen kurz vor dessen Abschluss und möchten Ihre fachliche Erfahrung in einer strukturierten, interdisziplinären Klinik einbringen? Sie suchen eine Position mit Verantwortung – eingebettet in ein sehr erfahrenes Team?
In einer etablierten Frauenklinik eines modernen Akutspitals in der Deutschschweiz erwartet Sie eine leitende Funktion mit klar definiertem Verantwortungsbereich.
- Fachliche Verantwortung im Bereich Urogynäkologie
- Weiterführung und strukturierte Entwicklung des bestehenden Angebots
- Eigene Sprechstundentätigkeit im urogynäkologischen Schwerpunkt
- Operative Tätigkeit im Bereich Beckenbodenchirurgie
- Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen
- Zusammenarbeit mit Urologie, Chirurgie und weiteren Fachbereichen
- Beteiligung am Dienstbetrieb
- Führung und Supervision von Assistenz- und Oberärzt:innen
- Austausch mit zuweisenden Kolleg:innen
Voraussetzungen:
- Facharzttitel Gynäkologie & Geburtshilfe (CH oder EU-anerkannt)
- Schwerpunkt Urogynäkologie abgeschlossen oder in fortgeschrittener Weiterbildung
- Mehrjährige klinische Erfahrung im Bereich Beckenbodenmedizin
- Führungserfahrung oder Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Strukturierte, teamorientierte Arbeitsweise
- Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
Wir bieten:
- Leitende Funktion mit klar definiertem Verantwortungsbereich im Schwerpunkt Urogynäkologie
- Sehr erfahrenes, stabiles ärztliches Team
- Eigenständige Spezialsprechstunde mit klarer medizinischer Fallverantwortung
- Gezielte Fort- und Weiterbildungsunterstützung (Zeit & Budget)
- Attraktive, kantonal geregelte Anstellungsbedingungen auf leitender Stufe
Leitende Ärztin / Leitender Arzt Urogynäkologie (80–100 %) – Interdisziplinäre Führungsfunktion Arbeitgeber: Medimeo AG
Die Frauenklinik bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für leitende Ärzt:innen in der Urogynäkologie, eingebettet in ein erfahrenes und stabiles Team. Mit klar definierten Verantwortungsbereichen und interdisziplinärer Zusammenarbeit ermöglicht die Klinik nicht nur eine strukturierte Entwicklung des Fachbereichs, sondern auch gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die attraktiven Anstellungsbedingungen und die moderne Infrastruktur in der Deutschschweiz machen diese Position besonders reizvoll für engagierte Fachkräfte.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitende Ärztin / Leitender Arzt Urogynäkologie (80–100 %) – Interdisziplinäre Führungsfunktion erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Veranstaltungen im Bereich Urogynäkologie. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Kliniken direkt und erkundige dich nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse an der Frauenklinik und mache deutlich, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Klinik und deren interdisziplinäre Zusammenarbeit. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich Urogynäkologie am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, die deine Eignung für die leitende Funktion unterstreichen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem erhältst du so einen direkten Draht zu uns und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bearbeitet wird.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitende Ärztin / Leitender Arzt Urogynäkologie (80–100 %) – Interdisziplinäre Führungsfunktion mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Urogynäkologie sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du diese Position anstrebst.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Beckenbodenmedizin und wie du diese in unsere Klinik einbringen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen.
Strukturiere deine Unterlagen:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich sind und alle wichtigen Informationen enthalten.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Medimeo AG vorbereitet
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position eine leitende Rolle in der Urogynäkologie umfasst, solltest du dich intensiv mit aktuellen Entwicklungen und Herausforderungen in diesem Bereich auseinandersetzen. Überlege dir spezifische Fälle oder Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
In dieser interdisziplinären Führungsfunktion ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamführung und -supervision demonstrierst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche interdisziplinäre Projekte oder Fallbesprechungen parat haben. Zeige, wie du mit anderen Disziplinen kommuniziert und zusammengearbeitet hast, um optimale Patientenergebnisse zu erzielen.
✨Fragen zur Klinik und zum Team vorbereiten
Zeige dein Interesse an der Frauenklinik, indem du Fragen zur Teamstruktur, den Entscheidungswegen und den zukünftigen Entwicklungen im urogynäkologischen Bereich stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung der Klinik.
