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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Beschaffungsstrategien und führe Verhandlungen mit Lieferanten.
- Arbeitgeber: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit flachen Hierarchien und motiviertem Team.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung inklusive Weihnachtsbonus.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Beschaffung und arbeite international in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens 5 Jahre Erfahrung im strategischen Einkauf.
- Andere Informationen: Möglichkeiten zur kontinuierlichen Entwicklung und Workation-Option.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
About us: As Strategic Sourcing Manager (m/f/d) , you will play a decisive role in the further development of our sourcing department. You will design innovative procurement strategies, conduct negotiations and build valuable partnerships. Your goal is not only to optimise margins, but also to continuously improve sourcing performance. Working closely with global teams and departments, you will create synergies that drive our company forward. Your tasks: Strategy development: Develop innovative sourcing strategies and put them into practice Negotiations: Conduct negotiations and conclude contracts with our suppliers Optimisation: Optimise margins and increase sourcing performance – always with a focus on security of supply Relationship management: Build strong supplier relationships and ensure their continuous evaluation and improvement Teamwork: Work closely with global teams and departments such as sales and therapy management to create synergies Your profile: Completed degree with a focus on business administration or comparable At least 5 years of experience in sourcing or strategic purchasing , ideally international, and experience in the buy-for-resale industry is desirable Persuasiveness and negotiation skills are among your strengths You are analytical, precise and fluent in German and English Willingness to travel and a hands-on mentality round off your profile What we offer you: A motivated, friendly team and flat hierarchies Permanent position in a future-oriented company 30 days of holiday 1 day of special leave on Christmas Eve and New Year\’s Eve in 2025 Flexible working hours and the option of hybrid working Employee discounts, such as Jobrad and company health management Attractive, performance-based remuneration, including a Christmas bonus Structured induction and continuous development Workation option Contact: Would you like to know more? We would be happy to tell you more about the position! Artjoms Bikovskis HR Recruiting artjoms.bikovskis@mediq.com This is what our application process looks like: Once your CV has been selected, a recruiter will contact you for an initial telephone interview We will then invite you to an initial interview via MS Teams with your future manager and the recruiter Finally, a second, face-to-face interview will be organised at one of our locations
Strategic Sourcing Manager DACH (m/w/d) | Liederbach o. Merzig Arbeitgeber: Mediq Deutschland
Kontaktperson:
Mediq Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Strategic Sourcing Manager DACH (m/w/d) | Liederbach o. Merzig
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. Das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die wichtigsten Punkte aus der Stellenbeschreibung durchgehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So kannst du selbstbewusst und gezielt antworten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Verhandlungsfähigkeiten bereits im Gespräch! Bring Beispiele mit, wo du erfolgreich verhandelt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es uns einfacher, dich zu finden und deine Bewerbung schneller zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Strategic Sourcing Manager DACH (m/w/d) | Liederbach o. Merzig
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, wie du zur Stelle als Strategic Sourcing Manager passt. Hebe relevante Projekte und Erfolge hervor, die deine Fähigkeiten in der Beschaffung und Verhandlung unter Beweis stellen.
Anschreiben mit Persönlichkeit: Nutze dein Anschreiben, um uns einen Einblick in deine Motivation zu geben. Erkläre, warum du bei StudySmarter arbeiten möchtest und wie du unsere Ziele unterstützen kannst. Zeige uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das macht es uns leichter, deine Qualifikationen schnell zu erfassen und zeigt, dass du organisiert bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Außerdem haben wir dort alle aktuellen Stellenangebote auf einen Blick!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mediq Deutschland vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich über die aktuellen Strategien und Ziele des Unternehmens. Wenn du während des Interviews zeigen kannst, dass du die Vision und Mission des Unternehmens verstehst, wird das deine Chancen erhöhen, als der richtige Kandidat wahrgenommen zu werden.
✨Bereite dich auf Verhandlungen vor
Da die Rolle des Strategic Sourcing Managers stark auf Verhandlungen fokussiert ist, übe deine Verhandlungstechniken im Voraus. Überlege dir mögliche Szenarien und wie du darauf reagieren würdest. Das zeigt, dass du proaktiv bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Beziehe internationale Erfahrungen ein
Wenn du internationale Erfahrungen hast, bringe diese unbedingt zur Sprache. Zeige, wie du in verschiedenen Kulturen erfolgreich gearbeitet hast und welche Strategien du angewendet hast, um Synergien zu schaffen. Das wird deine Eignung für die globale Zusammenarbeit unterstreichen.
✨Stelle Fragen zur Teamarbeit
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen beziehen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team bei der Schaffung von Synergien erlebt hat. Das zeigt dein Interesse an Teamarbeit und deine Bereitschaft, aktiv zur Verbesserung beizutragen.