Auf einen Blick
- Aufgaben: Serviere Gäste, kassiere und genieße abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem tollen Team.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines internationalen Großkonzerns mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Planbare Arbeitszeiten, sichere Anstellung und gute Einarbeitung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe ein dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und Spaß am Service.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Service ist ideal, besonders als Barista.
- Andere Informationen: Wochenenddienst abwechselnd, Arbeitszeiten zwischen 10:30 und 19:30 Uhr.
Planbare Arbeitszeiten in einer 5 Tage Woche (Wochenenddienst abwechselnd) zwischen 10:30 Uhr bis 19:30 Uhr
- Eine gute und praxisorientierte Einarbeitung
- Einen sicheren Arbeitsplatz innerhalb eines internationalen Großkonzerns
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem tollen Team
- Flache Hierarchien und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Service am Gast (Servieren, Kassieren, etc.)
- Erfahrung im Service, idealerweise als Barista
Service & Barmitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Medirest GmbH & Co OHG
Kontaktperson:
Medirest GmbH & Co OHG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Service & Barmitarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für den Service! Wenn du dich auf die Stelle als Service- und Barmitarbeiter bewirbst, betone in Gesprächen, wie wichtig dir der Kontakt zu Gästen ist und dass du gerne in einem Team arbeitest.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Möglichkeiten! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Gastronomie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du mit schwierigen Situationen im Service umgehen würdest und welche Erfahrungen du als Barista gemacht hast, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über unser Unternehmen! Zeige im Gespräch, dass du die Werte und die Kultur von StudySmarter kennst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Service & Barmitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Serviceerfahrung heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Servicebereich, insbesondere als Barista. Zeige, dass du mit den Aufgaben vertraut bist, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit in einem internationalen Großkonzern reizt. Hebe deine Teamfähigkeit und Flexibilität hervor.
Bereite dich auf Fragen vor: Überlege dir mögliche Fragen, die im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten, z.B. zu deiner Erfahrung im Service oder wie du mit stressigen Situationen umgehst. Eine gute Vorbereitung zeigt dein Interesse und deine Professionalität.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Medirest GmbH & Co OHG vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung im Servicebereich und spezifisch als Barista. Übe deine Antworten, um sicher und kompetent zu wirken.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du in einem tollen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Teile Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild zeigt, dass du die Position ernst nimmst und bereit bist, im Servicebereich zu arbeiten.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Einarbeitungsprozessen oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.