Projektmanager (m/w/d) Kernbanksystem & Transformation in Vollzeit oder Teilzeit
Projektmanager (m/w/d) Kernbanksystem & Transformation in Vollzeit oder Teilzeit

Projektmanager (m/w/d) Kernbanksystem & Transformation in Vollzeit oder Teilzeit

Saarbrücken Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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mediserv Bank

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Transformation unseres Kernbanksystems und leite spannende Projekte.
  • Arbeitgeber: Innovative Bank mit über 25 Jahren Erfolg in der Branche.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Home-Office, 30 Tage Urlaub und persönliche Entwicklung.
  • Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung und regelmäßige Teamevents.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und gestalte aktiv die Zukunft der Bank.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Informatik und Erfahrung im Projektmanagement.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir suchen dich! Du gestaltest Transformation mit Weitblick und bringst unser neues Kernbanksystem gezielt voran. Hört sich gut an? Dann sollten wir uns kennenlernen!

Wer sind wir? Mit über 200 Mitarbeitenden bieten wir mehreren tausend Kunden im Bereich der Heilberufe innovative Bank- und Abrechnungsdienstleistungen – und dies dank konsequenter Marktausrichtung und klarer Managementstrategie seit über 25 Jahren sehr erfolgreich. Aufgrund einer deutschlandweit einzigartigen Dienstleistung zählen wir zu den führenden Anbietern auf diesem Markt und setzen in unserer Branche sowohl im Hinblick auf die Technik wie auch auf die Kundenorientierung Maßstäbe. Wir wachsen seit Jahren sehr erfolgreich und möchten unsere hervorragende Position weiter ausbauen.

Zur weiteren Verstärkung unseres Projekt- und Portfoliomanagements suchen wir daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektmanager (m/w/d) Kernbanksystem & Transformation in Vollzeit oder Teilzeit.

Deine Aufgaben:

  • Du beobachtest kontinuierlich die Weiterentwicklungen und Releases unseres Kernbanksystems agree21.
  • Du analysierst die Auswirkungen von Änderungen seitens Atruvia auf Prozesse, Systeme und Organisation.
  • Du leitest daraus proaktiv Handlungsbedarfe für unser Haus ab.
  • Du initiierst, planst und steuerst interne Projekte zur Umsetzung dieser Veränderungen.
  • Du koordinierst bereichsübergreifende Abstimmungen zwischen Fachbereichen, IT und externen Partnern.
  • Du stellst sicher, dass regulatorische, technische und prozessuale Anpassungen fristgerecht umgesetzt werden.
  • Du fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen unserem Haus und den Entwicklungen der Atruvia.

Was für uns am wichtigsten ist: Die Chemie muss stimmen! Neben deiner Fachexpertise ist es für uns wichtig, dass wir vom Mindset und unseren Werten her zueinander passen. Du solltest deine Tätigkeit mit Herzblut ausüben und Spaß daran haben, dich in neue oder noch unbekannte Themengebiete einzuarbeiten. Du bist bei uns keine „Nummer“, sondern Mensch, und von Anfang an ein vollwertiges Teammitglied. Wir gehen offen, ehrlich und wertschätzend miteinander um und kommunizieren über alle Ebenen hinweg auf Augenhöhe. Auch wenn es mal stressig ist: Wir verlieren trotzdem nicht den Spaß an der Arbeit und unterstützen uns gegenseitig.

Dein Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation.
  • Kenntnisse im Projektmanagement und Erfahrung in der Projektarbeit (klassisch und/oder agil).
  • Idealerweise Berufserfahrung im Bankenumfeld sowie im Umgang mit dem Kernbanksystem agree21.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Projekt-, Dokumentations- und Unternehmenssprache ist Deutsch).
  • Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denken sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten.

Wir bieten Dir:

  • Einen sicheren, langfristigen und modernen Arbeitsplatz sowie ein sehr gutes Betriebsklima.
  • Flexible und geregelte Arbeitszeiten (Gleitzeit).
  • Home-Office-Möglichkeit bis zu 60 %.
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr.
  • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, dieses aktiv mitzugestalten.
  • Moderne technische Ausstattung (hoher Digitalisierungsgrad, papierloses Büro).
  • Eine fundierte und praxisbezogene Einarbeitung mit persönlichem Mentor.
  • Regelmäßige Schulungen und Trainings zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
  • Moderne, lichtdurchflutete und klimatisierte Büroräume sowie kostenloser Firmenparkplatz.
  • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (Dienstradleasing, Gesundheitstage etc.).
  • Kaffeespezialitäten aus modernen Vollautomaten sowie Wasser for free.
  • Wiederkehrende Firmen- und Teamevents.
  • Mitarbeitervorteile bei über 800 namhaften Anbietern (corporate benefits).

Du bist der Meinung, wir matchen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Das geht ganz einfach: Sende deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und möglichem Eintrittstermin direkt per Upload über unsere Karriereseite: www.mediservbank.de/karriere oder per E-Mail an: karriere@mediservbank.de.

So geht es danach weiter: Wir melden uns zeitnah, um ein erstes kurzes Kennenlerngespräch mit dir zu führen. Wenn es für beide Seiten matcht, laden wir dich zu uns ins Büro ein, um unser Team kennenzulernen und alle Fragen und Wünsche zu besprechen. Absolute Diskretion im Umgang mit deiner Bewerbung ist für uns selbstverständlich.

Deine Ansprechpartner: Kim Isabell Schönenberger und Oliver Kerl. Telefon oder WhatsApp: 06 81 / 40 00 77 35. E-Mail: karriere@mediservbank.de.

mediserv Bank GmbH, Am Halberg 6, 66121 Saarbrücken. www.mediservbank.de.

Erfahre mehr über uns: Unternehmensvideo: https://www.youtube.com/watch?v=iytvYQN6h0M. Facebook: https://www.facebook.com/mediservbank. Instagram: https://www.instagram.com/mediservbank.

Projektmanager (m/w/d) Kernbanksystem & Transformation in Vollzeit oder Teilzeit Arbeitgeber: mediserv Bank

Die Mediserv Bank GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in Saarbrücken bietet, sondern auch ein offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist großgeschrieben wird. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen und einem dynamischen Arbeitsumfeld, das aktiv mitgestaltet werden kann.
mediserv Bank

Kontaktperson:

mediserv Bank HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektmanager (m/w/d) Kernbanksystem & Transformation in Vollzeit oder Teilzeit

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Projektmanager interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Karriereseite zu kontaktieren. Zeig uns, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen und dein Interesse an der Transformation unseres Kernbanksystems zu zeigen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Kennenlerngespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die aktuellen Entwicklungen im Bereich Kernbanksysteme. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.

Tipp Nummer 3

Netzwerke mit uns! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit unseren Mitarbeitenden in Kontakt zu treten. Ein persönlicher Austausch kann dir helfen, einen besseren Eindruck von unserer Unternehmenskultur zu bekommen und deine Chancen zu erhöhen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft! In deinem Gespräch solltest du deutlich machen, dass du mit Herzblut bei der Sache bist. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Projektmanagement und wie du diese in unsere Projekte einbringen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager (m/w/d) Kernbanksystem & Transformation in Vollzeit oder Teilzeit

Projektmanagement
Agile Methoden
Analytisches Denken
Konzeptionelles Denken
Kommunikationsfähigkeiten
Koordination
Prozessanalyse
Kenntnisse im Bankenumfeld
Erfahrung mit Kernbanksystemen (agree21)
Teamarbeit
Flexibilität
Einarbeitung in neue Themen
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Projektmanager geeignet bist.

Mach es klar und präzise!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass wir schnell erkennen können, was du kannst und was du mitbringst. Wir lieben es, wenn du auf den Punkt kommst!

Zeig dein Interesse!: Erkläre uns, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position und unserem Unternehmen? Ein bisschen Enthusiasmus kann Wunder wirken und zeigt, dass du wirklich motiviert bist!

Bewerbung über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Unterlagen direkt über unsere Karriereseite hochzuladen. So können wir deine Bewerbung am besten bearbeiten und du bist gleich im richtigen Prozess. Wir freuen uns auf deinen Upload!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei mediserv Bank vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bankwesen vertraut, insbesondere im Bereich Kernbanksysteme. Zeige im Interview, dass du die Entwicklungen bei Atruvia und deren Auswirkungen auf das Projektmanagement verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu erläutern. Betone deine Erfahrungen im Projektmanagement, sowohl klassisch als auch agil, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige Teamgeist

Da die Chemie im Team wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern zusammengearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Teamgeist zeigen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den nächsten Schritten in der Transformation oder wie das Team die Zusammenarbeit zwischen den Fachbereichen gestaltet.

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