Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Bauvorhaben für Altenpflegeheime und Betreute Wohnanlagen in Hannover.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit über 400 Mitarbeitenden und starkem Teamgeist.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur Weiterbildung und persönliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte soziale Immobilienprojekte und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen und relevante Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen zur Verstärkung unserer Verwaltung in Langenhagen zum nächstmöglichen Zeitraum einen Architekten / Bauingenieur (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit.
Unternehmensprofil:
Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen, welches im Jahr 1994 gegründet wurde. Mit mittlerweile über 400 Mitarbeitenden umfassen unsere Spezialgebiete die Ambulante Pflege, das Betreute Wohnen, Altenpflegeheime sowie die Intensivpflege in Hannover und der Region. Unser hoher Qualitätsanspruch und unser Pragmatismus stützen unseren guten Ruf in der Branche. Wir bringen Innovationen in der Pflege voran. Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem konstruktiven Arbeitsklima und einem positiven Arbeitsumfeld, welches auf flachen Hierarchien und einem starken Team aufbaut.
Aufgabenbereiche:
- Betreuung von Bauvorhaben für Altenpflegeheime und Betreute Wohnanlagen in Hannover und der Region in allen Leistungsphasen mit dem Schwerpunkt 5–9
- Technische Unterstützung bei einem großen Konversionsprojekt in Hannover
- Grundstückssuche und Grundstücksprüfung für Ankäufe
- Eigenständige Leistungsphasenbearbeitung, je nach eigenem Schwerpunkt und Kompetenzprofil; technische Prüfung der LPH 5 und von Bestandsbauteilen in Absprache mit den Fachplanern
- Identifikation von Risiken und Planungsfehlern; fachliche Beurteilung von Angeboten und Nachträgen; Vorbereitung entscheidungsreifer Optionen für die Geschäftsführung
- Facility Management
Anforderungsprofil:
- Abgeschlossenes Studium im Fachbereich Architektur, Bauingenieurswesen oder vergleichbar
- Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung, vor allem in den LPH 5–9
- Idealerweise bereits Kenntnisse der Spezifika von Seniorenimmobilien
- Strukturierte, eigenständige und zielstrebige Arbeitsweise
Leistungen & Benefits:
- Leistungsgerechte Vergütung (inkl. Zulagen)
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Ganzheitliche Mitarbeit in einem mittelständischen Familienunternehmen
- Attraktive Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge)
- Verwirklichung eigener Ideen und Kompetenzen unter Begleitung von sozialen Immobilienprojekten von A–Z
- Wir fördern Weiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungen
Bewerbung & Kontakt:
Bewerben Sie sich bei uns und werden Sie Teil unseres Teams! Rebecca Wienke, M.Sc. Personalreferentin
bewerbung@medizinmobil.com
Tel.: +49 511 54 53 51 00
Medizin Mobil
Straßburger Platz 9
30853 Langenhagen
www.medizinmobil.com
Architekt / Bauingenieur (m/w/d) Arbeitgeber: Medizin Mobil GmbH & Co KG
Als mittelständisches Familienunternehmen in Langenhagen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und unterstützenden Arbeitsumfeld zu arbeiten, das auf flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist basiert. Unsere Mitarbeitenden profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen, attraktiven Sozialleistungen und der Chance, eigene Ideen in sozialen Immobilienprojekten umzusetzen. Wir legen großen Wert auf Weiterbildung und persönliche Entwicklung, um Ihnen eine langfristige Karriere in der Architektur und im Bauingenieurwesen zu ermöglichen.
Kontaktdaten:
Medizin Mobil GmbH & Co KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Architekt / Bauingenieur (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Messen oder Veranstaltungen in der Branche. Dort kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem zeigen wir dir dort alle aktuellen Stellenangebote und Möglichkeiten bei uns.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Architekt / Bauingenieur (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast.
Achte auf die Details!:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist und keine Rechtschreibfehler enthalten sind. Das zeigt uns, dass du dir Mühe gibst!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Medizin Mobil GmbH & Co KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Da es sich um ein Familienunternehmen handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und einem positiven Arbeitsumfeld schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in den Leistungsphasen 5-9 demonstrieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du gefunden hast, um Risiken zu minimieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Projekte und das Team zu erfahren. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Bauvorhaben oder den Herausforderungen im Facility Management.
✨Präsentiere deine Innovationsfähigkeit
Da das Unternehmen Innovationen in der Pflege vorantreibt, solltest du Beispiele für kreative Lösungen oder Ideen mitbringen, die du in früheren Projekten umgesetzt hast. Das zeigt, dass du bereit bist, neue Ansätze zu verfolgen und zur Weiterentwicklung beizutragen.
