Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung und Organisation einer Pflegeeinrichtung mit Fokus auf Qualität und Teamführung.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 400 Mitarbeitenden in der Pflegebranche.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Entwickle dich in einem positiven Arbeitsumfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und führe ein engagiertes Team zu neuen Höhen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheits- oder Pflegebereich und Leitungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen, welches im Jahr 1994 gegründet wurde. Mit mittlerweile über 400 Mitarbeitenden umfassen unsere Spezialgebiete die Ambulante Pflege, das Betreute Wohnen, Altenpflegeheime sowie die Intensivpflege in Hannover und der Region. Unser hoher Qualitätsanspruch und unser Pragmatismus stützen unseren guten Ruf in der Branche. Wir bringen Innovationen in der Pflege voran. Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem konstruktiven Arbeitsklima und einem positiven Arbeitsumfeld, welches auf flachen Hierarchien und einem starken Team aufbaut.
Wir suchen für unsere Pflegeeinrichtung in Hambühren zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit Kennziffer: S-EL-26-1
Ihre Aufgaben
- Leitung und Organisation der Pflegeeinrichtung
- Sicherstellung der Belegung und Auslastung des Hauses
- Kontrolle und Einhaltung der betriebswirtschaftlichen Ziele
- Einstellung, Führung und Motivation der Mitarbeitenden
- Weiterentwicklung der Qualitätsstandards
- Begleitung von MDK-Prüfungen und Prüfungen der Heimaufsicht
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Gesundheits-, Wirtschafts-, Sozial-, oder Pflegebereich, alternativ kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
- Idealerweise mindestens zweijährige einschlägige Leitungserfahrung in einer stationären oder vergleichbaren Einrichtung
- Nachweis der fachlichen und persönlichen Eignung zur Heimleitung gemäß §2 HeimPersV
- Fundierte Kenntnisse in Heim- und Pflegerecht sowie im Qualitätsmanagement
- Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
- Betriebswirtschaftliches Denken und Verantwortungsbewusstsein
- Sicheres, wertschätzendes Auftreten gegenüber Mitarbeitenden, Bewohner*innen und externen Partnern
Unser Angebot
- Leistungsgerechte Vergütung (inkl. xayajpt Zulagen)
- Flexible Arbeitszeitmodelle, Vertrauensarbeitszeit
- Attraktive Sozialleistungen
- Interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Bewerben Sie sich bei uns und werden Sie Teil unseres Teams!
Rebecca Wienke, M.Sc. Personalreferentin
Tel.: Medizin Mobil
Straßburger Platz 9
30853 Langenhagen
Einrichtungsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Medizin Mobil GmbH & Co KG
Als mittelständisches Familienunternehmen bieten wir Ihnen als Einrichtungsleitung in Hambühren ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist basiert. Unsere Mitarbeitenden profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen, attraktiven Sozialleistungen und vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Werden Sie Teil eines innovativen Unternehmens, das sich durch einen hohen Qualitätsanspruch und ein positives Arbeitsklima auszeichnet.
Kontaktdaten:
Medizin Mobil GmbH & Co KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Einrichtungsleitung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen, die deine Motivation unterstreichen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die Einrichtung informierst. Kenne ihre Werte und Ziele, damit du zeigen kannst, wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Führungskompetenzen! Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Leitung und Organisation von Teams verdeutlichen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die Stellenanzeige, sondern auch weitere Informationen über uns und unsere Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Position interessierst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einrichtungsleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position der Einrichtungsleitung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Wir suchen jemanden mit Erfahrung in der Leitung einer Pflegeeinrichtung. Stelle sicher, dass du relevante Erfahrungen und Erfolge in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst. Zeig uns, wie du die Qualitätsstandards weiterentwickeln kannst!
Sei klar und strukturiert:Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Vermeide lange Schachtelsätze und komm auf den Punkt!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du erhöhst deine Chancen auf ein Vorstellungsgespräch!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Medizin Mobil GmbH & Co KG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Vorstellungsgespräch gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und ihre Innovationsansätze in der Pflege. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungs- und Organisationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Bereite mindestens zwei bis drei Beispiele vor, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder wie du dein Team motiviert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeit
In der Rolle als Einrichtungsleitung ist Kommunikation entscheidend. Übe, klar und wertschätzend zu kommunizieren. Überlege dir, wie du deine Ansichten und Ideen überzeugend präsentieren kannst, ohne dabei den Dialog mit deinem Gegenüber zu verlieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Gesprächs solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
