Versorgungsassistent (m/w/d)

Den Rahmen dafür schaffen, dass sich die Patienten auf eine exzellente Krankenversorgung verlassen können, ist eine große Aufgabe. Das Universitätsklinikum möchte Sie dafür als neuen Mitgestalter kennen lernen.

Versorgungsassistent (m/w/d) (9277)

Bereich 2 – Materialwirtschaft und Dienstleistungen, Abteilung Zentrallager

in Vollzeit/Teilzeit möglich, befristet (bis 31.01.2026, Elternzeitvertretung)
Haustarifvertrag des UKL
Eintrittstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Die Aufgaben

• Entgegennahme der Ware aus dem Zentrallager auf den Stationen
• Erfassung und Übertragung der Bedarfsmeldung an das Zentrallager
• Überwachung der Stationsbestände und Vornahme notwendiger Bestandsoptimierungen
• Kommunikation mit dem Einkauf zu notwendigen Produktanpassungen der Sortimente
• logistische Umsetzung neuer Sortimente auf Station
• Unterstützung bei der Warenkommissionierung und Inventur

Ihr Profil

• erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder logistische Ausbildung
• Berufserfahrung auf dem Gebiet der Lagerwirtschaft wünschenswert
• gute Kenntnisse SAP MM und MS Office wünschenswert
• Arbeiten im Schichtsystem (06:00 Uhr bis 22:00 Uhr, wöchentlicher Wechsel in Früh- und Spätdienst)
• Zuverlässigkeit, rasche Auffassungsgabe, gutes Kommunikationsvermögen sowie kostenbewusstes Denken und Handeln

Hinweis: Im Rahmen der Tätigkeit ist körperliche Belastbarkeit erforderlich (Tragen bis 25kg, Heben u.U. bis 50 kg, Ziehen/Schieben bis 100 kg

Über uns – die Uniklinik

Circa 6.000 Mitarbeiter:innen setzen sich täglich im Herzen von Leipzig für die bestmögliche Versorgung unserer Patient:innen ein. Unser Krankenhaus der Maximalversorgung umfasst 34 Kliniken, 10 Institute, 35 OP-Säle und 50 Stationen. Als Klinik Nummer 1 in Leipzig sind wir ausgezeichnet durch eine wegweisende fachliche Spezialisierung und modernste bauliche sowie technische Infrastruktur.

Das bieten wir Ihnen:

• einen attraktiven Arbeitsplatz in zentraler Lage mit geregelten Arbeitszeiten und familienfreundlichen Angeboten
• leistungsgerechte Vergütung nach Haustarifvertrag mit Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld
• 30 Urlaubstage und Zusatzurlaub im Schichtdienst gem. HTV UKL
• Betriebliche Altersversorgung
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Arbeitszeit
• verschiedene kostenlose Kurse und Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
• zusätzliche Vergünstigung für das Deutschland Ticket sowie Sonderkonditionen in unserer hauseigenen Mensa und Apotheke
• Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch betriebsnahe Kindertagesstätten, Kindertagespflege, Kinderferienprogramme und Kindermitbringtag
• Krisen- und Sozialberatung, z.B. eine Rund-um-die-Uhr-Beratung bei persönlichen und beruflichen Herausforderungen

Hier finden Sie genauere Informationen und viele weitere Vergünstigungen und exklusive Angebote für unsere Mitarbeiter:innen.

So bewerben Sie sich

Sie können sich bis zum 21.08.2024 auf diese Stelle online-bewerben . Bitte geben Sie Ihre Gehaltsvorstellung an.(Datenschutzinformation)

Ihr Ansprechpartner

Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt Uta Drobig unter 0341/ 97-16541 bzw. Uta.Drobig@medizin.uni-leipzig.de.

Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes, bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung entsprechende Nachweise bei.

Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund gesetzlicher Regelungen nur Bewerber:innen einstellen können, die über eine Immunität gegen Masern verfügen. Der entsprechende Nachweis muss von Ihnen vorgelegt werden.