Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) in Essen

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d)

Stellen-ID

Veröffentlicht am

Stellenumfang

Teilzeit; 23,1 Std.

Vertragsart

Einsatzbereich

Zentrum für Naturheilkunde und Planetare Gesundheit

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d)

Einsatzbereich

Zentrum für Naturheilkunde und Planetare Gesundheit

Im Rahmen des wissenschaftlichen Projekts CALM (Complementary self-help approaches forempowering health literacy in caregivers as a moderator for dementia progression) suchen wir eine wissenschaftliche Mitarbeiterin/einen wissenschaftlichen Mitarbeiter (w/m/d) zur eigenverantwortlichen Koordination, Planung und Durchführung des Projekts. Zu den Aufgaben gehören insbesondere die methodische Operationalisierung des Studiendesigns, die Durchführung der Intervention, die statistische Auswertung der erhobenen Daten sowie die Präsentation und Publikation der Ergebnisse.

Es besteht die Möglichkeit und ausdrücklich der Wunsch, die Tätigkeit im Rahmen einer Promotion wissenschaftlich zu vertiefen und die Projektergebnisse in eine Dissertation einzubringen.

Im Rahmen des wissenschaftlichen Projekts CALM (Complementary self-help approaches forempowering health literacy in caregivers as a moderator for dementia progression) suchen wir eine wissenschaftliche Mitarbeiterin/einen wissenschaftlichen Mitarbeiter (w/m/d) zur eigenverantwortlichen Koordination, Planung und Durchführung des Projekts. Zu den Aufgaben gehören insbesondere die methodische Operationalisierung des Studiendesigns, die Durchführung der Intervention, die statistische Auswertung der erhobenen Daten sowie die Präsentation und Publikation der Ergebnisse.

Es besteht die Möglichkeit und ausdrücklich der Wunsch, die Tätigkeit im Rahmen einer Promotion wissenschaftlich zu vertiefen und die Projektergebnisse in eine Dissertation einzubringen.

• Eigenverantwortliche Koordination des wissenschaftliches Projekts: "Complementary self-help approaches for empowering health literacy in caregivers as a moderator for dementia progression (CALM)"
• Eigenständige Planung und Operationalisierung des Studiendesigns
• Durchführung der Studienintervention
• Statistische Auswertung
• Präsentation derErgebnisse auf wissenschaftlichen Kongressen und Publikation
• Abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom) im Bereich der Gesundheitswissenschaften, Psychologie oder in einem vergleichbaren Studium
• Ausbildung in Mind-Body-Medizin und erste Erfahrungen in Durchführung von Gruppeninterventionen

Freuen Sie sich auf

• Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
• Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
• 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
• Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen
• Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
• Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch die Abteilung für Familie & Gesundheit in allen Lebenslagen
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
• Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
• Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze

Rahmenbedingungen

• Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
• Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
• Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
• Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.
• Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt. Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert.
• Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.

Beste Argumente für eine Beschäftigung in der Universitätsmedizin Essen

Umwelt und
Nachhaltigkeit

Familienfreundliche
Unternehmenskultur

Vielfalt und
Internationalität

Eigene Kita
und Tagespflege

Fort- und Weiter-
bildungsakademie

Zertifizierte
Einarbeitung

Gesundheits-
management

Tarifliche
Vergütung

und Vieles
Mehr

Zum Thema Vereinbarkeit von Beruf und Familie informiert Sie auch unsere Abteilung für Familie und Gesundheit

Diese Stellen könnten Sie auch interessieren: