Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Projektkoordination Bioinformatik (w/m/d)
Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Projektkoordination Bioinformatik (w/m/d)

Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Projektkoordination Bioinformatik (w/m/d)

Tübingen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordination und Management von IT-Projekten im Bereich Bioinformatik für die medizinische Versorgung.
  • Arbeitgeber: Medizinische Fakultät der Universität Tübingen, führend in Forschung und Lehre.
  • Mitarbeitervorteile: Zukunftssicherer Arbeitsplatz, attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin durch innovative Genomsequenzierung und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder Gesundheitswissenschaften und Erfahrung im Projektmanagement.
  • Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Medizinische Fakultät der Universität Tübingen ist gemeinsam mit dem Universitätsklinikum und den nicht-klinischen Instituten eine der größten medizinischen Ausbildungs- und Forschungseinrichtungen in Deutschland. Wir bieten neben den Studiengängen Medizin und Zahnmedizin ein außergewöhnlich breites Spektrum von innovativen Bachelor- und Masterstudiengängen. Unsere exzellente Grundlagenforschung mündet in translationale Ansätze, mit denen wir eine zukunftsweisende medizinische Versorgung sichern.

Über das Projekt
Im Rahmen des Modellvorhabens Genomsequenzierung (genomDE) wird eine deutschlandweite Infrastruktur aufgebaut, um die Genomsequenzierung in den Bereichen Onkologie und seltene Erkrankungen in der medizinischen Routineversorgung zu etablieren. Wesentlicher Teil davon ist eine IT-Plattform, die den Datenaustausch für Versorgung und Forschung ermöglicht.

Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Projektkoordination Bioinformatik (w/m/d)
Department für Informationstechnologie und Angewandte Medizininformatik, Modellvorhaben Genomsequenzierung, Kennz. 6822

Teilzeit: 50 % | Befristet: 31.12.2028 | Arbeitsbeginn: 01.12.2025 | Bewerbungsfrist: 12.11.2025

  • Gesamtkoordination und Projektmanagement für die Entwicklung der Datenintegrationsplattform inkl. Anforderungsmanagement, Planung und Steuerung von Features
  • Kommunikationsmanagement und Support verschiedener Universitätsklinika, Moderation interdisziplinärer Teams
  • Umgang mit Stakeholdern aus Klinik, Forschung, Verwaltung, IT
  • Unterstützung zur Sicherstellung von Datenschutz, Datensicherheit und Qualitätsanforderungen gemäß DSGVO und medizinischer Regularien
  • Organisation und Moderation von Projektmeetings, Abstimmungen, Dokumentation und Reporting
  • Abgeschlossenes Studium in Medizin-/Bio-/Wirtschafts-Informatik, Gesundheitswissenschaften, Naturwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement komplexer IT- oder Forschungsprojekte, idealerweise im Gesundheitswesen oder der Medizininformatik, von der Planung bis zum Reporting
  • Teamfähigkeit und freundlicher, offener Umgang mit Kolleginnen / Kollegen und Projektpartnerinnen/-partnern
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeit, sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, hohe Eigeninitiative

Wünschenswert

  • Zertifizierung im Projektmanagement (z. B. PRINCE2, PMI, IPMA)
  • Kenntnisse im Datenschutz und regulatorischen Rahmenbedingungen im Gesundheitswesen (insb. DSGVO)
  • Erfahrung im Umgang mit Förderprojekten (BMFTR, DFG, EU) und interdisziplinären Konsortien
  • Verständnis von ETL-Prozessen, API-Design und Datenintegration
  • Grundkenntnisse in molekularer Diagnostik
  • Verständnis für klinische und forschungsnahe Prozesse
  • Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert
  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei gleichzeitig möglichst flexiblen Arbeitszeitregelungen
  • Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nachlässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende
  • Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz
  • Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote

Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Projektkoordination Bioinformatik (w/m/d) Arbeitgeber: Medizinische Fakultät Eberhard Karls Universität Tübingen

Die Medizinische Fakultät der Universität Tübingen bietet als eine der größten medizinischen Ausbildungs- und Forschungseinrichtungen in Deutschland ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das sowohl innovative Forschung als auch praxisnahe Lehre fördert. Mitarbeitende profitieren von einem zukunftssicheren Arbeitsplatz, flexiblen Arbeitszeiten, einer attraktiven Vergütung sowie umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten durch die klinikumseigene Akademie. Zudem sorgt die strukturierte Onboarding-Phase und die Unterstützung bei der Gesundheitsvorsorge für eine positive Work-Life-Balance und ein kollegiales Miteinander.
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Kontaktperson:

Medizinische Fakultät Eberhard Karls Universität Tübingen HR Team

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So bekommst du den Job: Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Projektkoordination Bioinformatik (w/m/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Workshops und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Oft ergeben sich so wertvolle Kontakte, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Das kann dir einen Vorteil verschaffen!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifische Stelle, für die du dich bewirbst. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. So zeigst du dein Engagement und Interesse.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht den Prozess einfacher und du bist sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Projektkoordination Bioinformatik (w/m/d)

Projektmanagement
Anforderungsmanagement
Kommunikationsmanagement
Teamfähigkeit
Organisatorische Fähigkeiten
Eigeninitiative
Zertifizierung im Projektmanagement (z. B. PRINCE2, PMI, IPMA)
Kenntnisse im Datenschutz und regulatorischen Rahmenbedingungen (insb. DSGVO)
Erfahrung im Umgang mit Förderprojekten
Verständnis von ETL-Prozessen
API-Design
Datenintegration
Grundkenntnisse in molekularer Diagnostik
Verständnis für klinische und forschungsnahe Prozesse
Exzellente Kommunikationsfähigkeit

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Medizinische Fakultät Eberhard Karls Universität Tübingen vorbereitest

Verstehe die Projektziele

Mach dich mit den Zielen des Modellvorhabens Genomsequenzierung vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Projektmanagement und in der Bioinformatik dazu beitragen können, diese Ziele zu erreichen. Zeige im Interview, dass du die Vision der Universität Tübingen verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, insbesondere im Gesundheitswesen oder in der Medizininformatik. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern, um deine Fähigkeiten im Umgang mit interdisziplinären Teams und Stakeholdern zu demonstrieren. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Stelle exzellente Kommunikationsfähigkeiten erfordert, solltest du im Interview darauf eingehen, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsstrategien betreffen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur der Universität Tübingen, indem du Fragen stellst, die auf Teamarbeit, interdisziplinäre Zusammenarbeit und die Unterstützung von Mitarbeitern abzielen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an einem positiven Arbeitsumfeld.

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Medizinische Fakultät Eberhard Karls Universität Tübingen
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