Auf einen Blick
- Aufgaben: Engage in clinical social work and provide psychosocial support to patients.
- Arbeitgeber: Join a leading employer in Niedersachsen focused on psychiatry and mental health.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a permanent position with public service perks like retirement plans and health programs.
- Warum dieser Job: Make a real impact in mental health while working in a supportive, interdisciplinary team.
- Gewünschte Qualifikationen: Must have a recognized degree in Social Work and experience with mental health is a plus.
- Andere Informationen: Great public transport access and options for bike leasing available.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Klinik für Psychiatrie, Sozialpsychiatrie und PsychotherapieSozialarbeiterin / Sozialpädagogin (w/d/m) im Sozialdienst der PsychiatrieAufgabenbereichSchwerpunkt der Arbeit liegt in der klinischen Sozialarbeit, insbesondere in der psychosozialen Beratung und Begleitung von Patient:innen sowie administrativen Aufgaben.Ihre Hauptaufgaben:Klinische Sozialarbeit in der PsychiatriePsychosoziale Beratung im Rahmen der stationären / teilstationären / ambulanten Behandlung von Menschen mit psychischen ErkrankungenSozialtherapeutische Begleitung von Patient:innenÜbernahme sozialadministrativer Aufgaben (Sicherung der sozialen Situation, Entlassmanagement etc.)Kontaktaufnahme zum Hilfesystem und NetzwerkarbeitIhr ProfilErfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (Dipl., B.A., M.A.) mit staatlicher AnerkennungVorkenntnisse im Umgang mit Menschen mit psychischen Erkrankungen wünschenswertErfahrungen in der (psychosozialen) Beratung wünschenswertKenntnisse der Sozialgesetzgebung (SGB, BGB etc.) wünschenswertWir bieten IhnenEine unbefristete Voll- oder Teilzeitstelle mit bis zu 38,5 Wochenstunden bei einem der größten Arbeitgeber des Landes NiedersachsenEine Vergütung gemäß TV-L S mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes (z.B. betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung durch VBL)Eine reizvolle Tätigkeit an der Schnittstelle von Forschung, Versorgung und WissenschaftsmanagementEine kollegiale Einarbeitung in einem motivierten und interdisziplinär aufgestellten TeamPersönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten – unterstützt durch unsere vielfältigen internen wie externen Fort- und WeiterbildungsangeboteSehr gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie die Möglichkeit zum Dienstrad LeasingEin ausgezeichnetes Angebot an Sport-, Beratungs- und Vorsorgeprogrammen – weil Ihre Gesundheit uns am Herzen liegt
Sozialarbeiterin / Sozialpädagogin (w/d/m) im Sozialdienst der Psychiatrie Arbeitgeber: Medizinische Hochschule Hannover

Kontaktperson:
Medizinische Hochschule Hannover HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialarbeiterin / Sozialpädagogin (w/d/m) im Sozialdienst der Psychiatrie
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits im Bereich der klinischen Sozialarbeit tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern in der Klinik herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in der Psychiatrie und Sozialgesetzgebung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an den Herausforderungen in diesem Bereich hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur psychosozialen Beratung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation für die Stelle! Erkläre, warum du gerade in dieser Klinik arbeiten möchtest und wie du zur interdisziplinären Zusammenarbeit beitragen kannst. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiterin / Sozialpädagogin (w/d/m) im Sozialdienst der Psychiatrie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der psychosozialen Beratung und deine Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit psychischen Erkrankungen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Klinik passen. Gehe auf deine Kenntnisse der Sozialgesetzgebung ein und zeige dein Engagement für die klinische Sozialarbeit.
Dokumente überprüfen und einreichen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen, wie Zeugnisse und Nachweise, beifügst und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Medizinische Hochschule Hannover vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der psychosozialen Beratung und im Umgang mit Menschen mit psychischen Erkrankungen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kenntnisse der Sozialgesetzgebung
Sei bereit, dein Wissen über relevante Gesetze wie das SGB oder BGB zu demonstrieren. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in der Sozialgesetzgebung, die für die klinische Sozialarbeit von Bedeutung sein könnten.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du in einem interdisziplinären Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen Fachleuten zusammengearbeitet hast.
✨Fragen zur Stelle und zum Team
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt.