Nr11 Orthopädie und Unfallchirurgie, Kennzahl: 167/26
An der Medizinischen Universität Wien ist an der
Universitätsklinik für Orthopädie und Unfallchirurgie / Klinische Abteilung für Orthopädie mit der Kennzahl:
167/26, voraussichtlich ab 1. Juni 2026
eine Stelle mit einem Beschäftigungsausmaß von 40 Wochenstunden mit einem:einer Ärzt:in in Facharztausbildung im Sonderfach „Orthopädie und Traumatologie“ zu besetzen.
Die Basisausbildung gemäß § 6a Ärztegesetz 1998 und § 6 der Ärztinnen-/Ärzte-Ausbildungsordnung 2015 (ÄAO 2015) ist, soweit erforderlich, in der Fachärzt:innenausbildung integriert.
Das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit Euro 6.009,-- brutto (14x jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltsbestandteile erhöhen.
Als eines der führenden universitären Zentren in Europa bieten wir spezielle Nachwuchsförderung in wissenschaftlicher Forschung und Lehre im Fach Orthopädie und Traumatologie an.
Das Arbeitsverhältnis endet mit Abschluss der Ausbildung zum:zur Fachärzt:in (§§ 8, 26 Ärztegesetz 1998), spätestens jedoch nach Ablauf von 7 Jahren.
Aufgaben und Tätigkeiten:
Die Aufgaben richten sich nach den ärzte- und krankenanstaltenrechtlichen Vorschriften
Die Erfüllung der Aufgaben erfolgt in engem Kontakt mit wissenschaftlicher Forschung und Lehre
Aktive Beteiligung an wissenschaftlichen Projekten, insbesondere im Bereich der klinischen und translationalen Forschung
Mitwirkung bei der Planung, Durchführung und Auswertung klinischer Studien
Unterstützung in der Lehre von Studierenden der Humanmedizin
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit klinischen und wissenschaftlichen Partnern
Beteiligung an organisatorischen und administrativen Aufgaben im Rahmen universitärer Strukturen
Anstellungserfordernisse und gewünschte Qualifikationen:
Abgeschlossenes Medizinstudium
Bereitschaft zur Mitwirkung in Forschung und Lehre
Sehr gute Deutschkenntnisse (C1)
Universitäre wissenschaftliche Tätigkeit
Erfahrung in Durchführung/Koordination klinischer Studien
Interesse an translationaler Forschung und akademischer Medizin
Englisch C1 (weitere Sprachen von Vorteil)
Strukturierte, selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Team- und Kommunikationsfähigkeit in interdisziplinären, internationalen Teams
Erfahrung mit medizinischen NGOs wünschenswert
Die Medizinische Universität Wien strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, bestehend aus Lebenslauf, Anschreiben und gegebenenfalls Zeugnisse und Zertifikateals Nachweis der gewünschten Qualifikationen. Bei reglementierten Berufen legen Sie bitte auch einen Nachweis der Berufsberechtigung bei. Geben Sie die
Kennzahl: 167/26
im Betreff an und senden Sie die Unterlagen bis zum
1. April 2026 an: bewerbungen@meduniwien.ac.at oder postalisch an: Medizinische Universität Wien Personalmanagement 1090 Wien, Spitalgasse 23 https://www.meduniwien.ac.at/web/karriere/stellenausschreibungen/
Wir weisen darauf hin, dass für die Aufnahme als Mitarbeiter:in eines Gesundheitsberufs an der Medizinischen Universität Wien im gesamten klinischen Bereich ein Impf- und Immunitätsnachweis Voraussetzung ist. Der medizinische Impf- oder Immunitätsnachweis erfolgt ausschließlich durch die Verwendung des folgenden Formulars: IMPF-und IMMUNITÄTSNACHWEIS. Wir weisen darauf hin, dass anfallende Kosten vom Bewerber:in selbst zu tragen sind. Im Einzelfall können weitere Nachweise, wie z.B. ein Lungenröntgen oder ein medizinisches Eignungsschreiben, zusätzlich zum Impf- und Immunitätsnachweis eingefordert werden.
#J-18808-Ljbffr
Ärzt:in in Facharztausbildung im Sonderfach „Orthopädie und Traumatologie“ in Wien Arbeitgeber: Medizinische Universität Wien
Die Medizinische Universität Wien ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeiter:innen nicht nur ein sicheres und stabiles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiter:innenrabatte und flexible Arbeitszeiten. Die Unternehmenskultur fördert Diversität und Inklusion, während interne Weiterbildungsangebote und Gesundheitsmaßnahmen die persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Zudem sorgt die zentrale Lage der Universität für eine gute Erreichbarkeit und Mobilitätsförderung.
Kontaktdaten:
Medizinische Universität Wien Recruiting-Team
