HV Tätigkeit

Ihre AufgabenWeiterentwicklung und Umsetzung strategischer personalwirtschaftlicher MaßnahmenEtablierung von HR-Kernprozessen in enger Zusammenarbeit mit dem VorstandPlanung, Steuerung und Koordination von OrganisationsvorhabenFührung von Projekten zur Optimierung von GeschäftsprozessenUnterstützung bei der Einführung und Umsetzung von Prozessen inklusive Change ManagementUnterstützung und Beratung unserer Fachverantwortlichen und FührungskräfteIhre QualifikationSie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Organisationsentwicklung oder Human Resources oder vergleichbare Abschlüsse.Sie haben Erfahrung im Projekt- sowie Prozessmanagement, Verständnis für Prozesse und Systeme.Sie überzeugen durch ausgeprägte Moderationsfähigkeiten sowie analytisches Denken.Sie haben eine pragmatische und kooperative Arbeitsweise.Sie verfügen über Erfahrung in der Gestaltung von Unterlagen und Präsentationen.Sie zeichnen sich durch Flexibilität, hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit aus.Und das geben wir Ihnen zurückeine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiteneine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Medizinischen Dienste und ansprechende ZusatzleistungenSie erhalten die Möglichkeit, Beruf und Familie durch flexible Arbeitsbedingungen besser zu vereinbaren.