Fachärztin/Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin, 50 – 100%

Fachärztin/Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin, 50 – 100%

Chur Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Selbständige medizinische Betreuung von Kindern und Jugendlichen sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit.
  • Unternehmen: Modernes Gesundheitszentrum mit einem engagierten Team von 70 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein unterstützendes Team und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Möglichkeit zur Durchführung von Spezialsprechstunden und interprofessioneller Austausch.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheit von Kindern und Jugendlichen aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Facharztanerkennung für Kinder- und Jugendmedizin und Freude am Umgang mit Familien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Das Medizinische Zentrum gleis d ist ein moderner Gesundheitsdienstleister mit Ärztinnen und Ärzten verschiedenster Fachrichtungen. Für viele Patientinnen und Patienten aus Chur und Umgebung ist das Ärztehaus mit 70 Mitarbeitenden seit seiner Eröffnung im 2008 eine bedeutende Anlaufstelle in Gesundheitsfragen. Zur Gruppe gehört zusätzlich die Apotheke «Medi Porta». Die interprofessionelle Zusammenarbeit über alle Berufsgruppen hinweg ist uns sehr wichtig.

Für unsere modern ausgestattete Pädiatrische Doppelpraxis suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/einen einfühlsame/n, engagierte/n und motivierte/n.

Ihre Aufgaben:

  • selbständige, umfassende, ambulante medizinische Betreuung von Säuglingen, Kindern und Jugendlichen
  • Durchführung von Präventions-, Vorsorge-, Verlaufsuntersuchungen
  • Entwicklungs-, Reise-, Impfberatungen und Impfungen
  • Behandlung aller akuten und chronischen, pädiatrischen Krankheitsbilder
  • interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Hausärzten und Spezialisten im Haus
  • Durchführung von Spezialsprechstunden möglich

Ihr Profil:

  • Facharztanerkennung für Kinder- und Jugendmedizin
  • Fähigkeitsausweis Kinderultraschall/Hüftsonografie ideal, aber nicht zwingend
  • Freude und Leidenschaft am Umgang mit Kindern und deren Familien
  • verantwortungsbewusste, initiative und flexible Persönlichkeit mit Teamgeist und Einsatzbereitschaft

Fachärztin/Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin, 50 – 100% Arbeitgeber: Medizinisches Zentrum gleis d AG

Das Medizinische Zentrum gleis d in Chur ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem modernen Gesundheitsdienstleister bietet. Mit einem engagierten Team von Fachleuten und einer interprofessionellen Zusammenarbeit fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden durch interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern bieten auch attraktive Anstellungsbedingungen und die Möglichkeit, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren.

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Kontaktdaten:

Medizinisches Zentrum gleis d AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Fachärztin/Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin, 50 – 100% erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit dem Medizinischen Zentrum gleis d in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen, die dir helfen, mehr über die Praxis und das Team zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über aktuelle Themen in der Kinder- und Jugendmedizin informierst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, im Gespräch selbstbewusst aufzutreten.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Teamfähigkeit! In der interprofessionellen Zusammenarbeit ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen und Ansichten teilst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. So zeigst du, dass du die Initiative ergreifst und wirklich an der Stelle interessiert bist.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachärztin/Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin, 50 – 100% mit Bravour zu bestehen

Facharztanerkennung für Kinder- und Jugendmedizin
Fähigkeitsausweis Kinderultraschall/Hüftsonografie
ambulante medizinische Betreuung
Präventionsuntersuchungen
Vorsorgeuntersuchungen
Entwicklungsberatung
Reiseberatung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Erzähl von deinen Erfahrungen:Wir möchten wissen, was du bisher gemacht hast! Teile uns deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen mit, die dich für die Stelle als Fachärztin/Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin qualifizieren.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Medizinisches Zentrum gleis d AG vorbereitet

Verstehe die Praxis und ihre Werte

Informiere dich über das Medizinische Zentrum gleis d und seine interprofessionelle Zusammenarbeit. Zeige im Interview, dass du die Philosophie der Praxis verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Patientenversorgung zu verbessern.

Bereite dich auf praktische Fragen vor

Erwarte Fragen zu spezifischen pädiatrischen Krankheitsbildern und Behandlungsmethoden. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der ambulanten Betreuung von Kindern und Jugendlichen unter Beweis stellen.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die interdisziplinäre Zusammenarbeit wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen. Betone, wie du mit anderen Fachleuten zusammengearbeitet hast, um die bestmögliche Versorgung für Patienten zu gewährleisten.

Stelle eigene Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise der Praxis und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.